27145 találat a(z) munkajog cimkére

Jogszabályok és jogi tartalmak

A Kormány egyetért azzal, hogy az állam többségi befolyása alatt lévő köztulajdonban álló gazdasági társaságoknál (a továbbiakban: gazdasági társaság) a felügyelőbizottságok és az igazgatóságok fontos szerepet töltenek be azáltal, hogy biztosítják a közvagyonnal és közpénzekkel való szabályszerű, etikus, gazdaságos, hatékony és eredményes gazdálkodást.
A Kormány elkötelezett a gazdasági társaságok átlátható, hatékony és gazdaságos működése feltételeinek kialakításában.
A Kormány egyetért az...

Jogszabályok és jogi tartalmak

Ezen indokolás a jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 18. § (6) bekezdése, továbbá a Magyar Közlöny kiadásáról, valamint a jogszabály kihirdetése során történő és a közjogi szervezetszabályozó eszköz közzététele során történő megjelöléséről szóló 5/2019. (III. 13.) IM rendelet 20. § (2) bekezdése alapján, a Magyar Közlöny mellékleteként megjelenő Indokolások Tárában közzétételre kerül.
A módosítással elérni kívánt cél a tankerületi fenntartású köznevelési intézmények szervez...

Jogszabályok és jogi tartalmak

[1] A karácsony a keresztény kultúrkör és a magyar hagyományok egyik legfontosabb családi ünnepe. Karácsony vigíliája a gyakorlatban már az ünnepi készülődésről szól.
[2] A szabályozás célja, hogy december 24. napját, a karácsonyi ünnepkör kezdetét, karácsony vigíliáját hivatalos munkaszüneti nappá nyilvánítsa.
[3] A fenti célok elérése érdekében az Országgyűlés a következő törvényt hozza:
A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 102. § (1) bekezdése helyébe a következő ren...

Jogszabályok és jogi tartalmak

[1] Az Országgyűlés elkötelezett a szakképzési rendszer támogató jellegének erősítése és a szakképzési centrumok működésének harmonizálása mellett.
[2] A fenti célok érdekében az Országgyűlés a következő törvényt alkotja:
A szakképzésről szóló 2019. évi LXXX. törvény (a továbbiakban: Szkt.) 14/D. § (4) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
"(4) Az (1) bekezdés szerinti ellenőrzést a nyilvántartásba vételt követően három éven belül, majd ezt követően legalább háromévente kell ...

Cikk

Az Európai Unió kül- és biztonságpolitikai főképviselője szerint nem megalapozottan vet ki vámokat az Egyesült Államok az európai árukra arra hivatkozva, hogy az Európai Unióban hiányos a kényszermunka-ellenőrzés – nyilatkozta a Reuters hírügynökségnek a Manilában megrendezett ASEAN-csúcstalálkozón részt vevő Kaja Kallas.

Jogszabályok és jogi tartalmak

Ez az indokolás a jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 18. § (6) bekezdése és a Magyar Közlöny kiadásáról, valamint a jogszabály kihirdetése során történő és a közjogi szervezetszabályozó eszköz közzététele során történő megjelöléséről szóló 5/2019. (III. 13.) IM rendelet 20. § (2) bekezdés b) pontja alapján a Magyar Közlöny mellékleteként megjelenő Indokolások Tárában kerül közzétételre.
A módosítás célja elsődlegesen jogharmonizációs kötelezettség teljesítése.
A 2004/37/E...

Jogszabályok és jogi tartalmak

Ezen indokolás a jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 18. § (6) bekezdése és a Magyar Közlöny kiadásáról, valamint a jogszabály kihirdetése során történő és a közjogi szervezetszabályozó eszköz közzététele során történő megjelöléséről szóló 5/2019. (III. 13.) IM rendelet 20. §-a alapján a Magyar Közlöny mellékleteként megjelenő Indokolások Tárában közzétételre kerül.
A pedagógus társadalom számára a korábban kialakított teljesítményértékelési rendszer nem megfelelő, az sem a...

Jogszabályok és jogi tartalmak

[1] E rendelet célja a 2004/37/EK európai parlamenti és tanácsi irányelvnek és a 98/24/EK tanácsi irányelvnek az ólomra és annak szervetlen vegyületeire, valamint a diizocianátokra vonatkozó határértékek tekintetében történő módosításáról szóló, 2024. március 13-i (EU) 2024/869 európai parlamenti és tanácsi irányelv átültetése, továbbá az egészségre ártalmas foglalkozási expozícióhoz meghatározott határértékekkel összefüggő egyes rendelkezéseknek a jogalkalmazói, valamint szakmai tapasztalato...

Cikk

A nyári szabadságok időszakában évről évre ugyanazok a kérdések merülnek fel a munkahelyeken: ki dönt a szabadság időpontjáról, köteles a munkáltató teljesíteni a munkavállaló kérését, kiadható előre a még meg nem szerzett szabadság, vagy éppen kötelező nyáron kivenni az időarányos szabadságot. A legtöbb konfliktus nem a szabályok megszegéséből, hanem azok félreértéséből adódik. A Niveus összefoglalta, mire érdemes figyelniük a munkáltatóknak ezekben a hónapokban.

Jogszabályok és jogi tartalmak

[1] A Kormány kiemelt célja, hogy az Európai Unióval kötött megállapodásnak megfelelően a 2025-2031. évekre biztosítsa, hogy a pedagógusok átlagbére elérje a diplomás átlagbér nyolcvan százalékát.
[2] A Kormány elkötelezett aziránt, hogy a pedagógusok felé tett vállalást teljesítse.
[3] A Kormány figyelemmel van arra is, hogy a társadalmi és gazdasági felemelkedés fontos eszköze a köznevelés és a szakképzés.
[4] Mindezekre figyelemmel a 2026. évi várható diplomás átlagbérszint alapján a pe...

Jogszabályok és jogi tartalmak

[1] A törvény célja, hogy nemzetgazdasági érdekből, a közpénzekkel való takarékos gazdálkodás és a helyi közszolgáltatások elsődlegessége érdekében megakadályozza a főpolgármester, a megyei jogú város polgármestere, a fővárosi kerületi önkormányzat polgármestere, a vármegyei önkormányzat közgyűlésének elnöke, valamint a polgármester illetményének automatikus, évről-évre történő emelkedését, megszüntesse az e tisztségekhez kapcsolódó, a Magyarország helyi önkormányzatairól szóló 2011. évi CLXX...

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

EU-n belüli letelepedés?

Juhász Tibor

okleveles nemzetközi és ellenőrzési adószakértő

FAD-számla jóváírása

dr. Csobánczy Péter

közgazdász, jogász, adótanácsadó

Zenei Alapítvány mint SZÉP-kártya-elfogadóhely

Surányi Imréné

okleveles közgazda

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2026 augusztus
H K Sze Cs P Sz V
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31 1 2 3 4 5 6

Együttműködő partnereink