2008-ban végzett a Debreceni Egyetem Állam- és Jogtudományi Karán, ezt követően ügyvédjelöltként, ma pedig ügyvédként folytatta, folytatja tevékenységét. Munkajoggal foglalkozik - elsősorban a piaci szférát érintő problémákkal -, kiemelt figyelmet fordítva a peres eljárások elkerülésére, a jogviták békés rendezésére.
A SZAKÉRTŐHÖZ INTÉZETT KÉRDÉSEK
Válaszra vár
0 komment
Válaszra vár
0 komment
Munkavégzés alól felmentett felmondási idő bére
MunkajogAz alábbi munkajogi ügyben kérném segítségét: gyes-ről visszatérő munkavállaló kéri munkaviszonyának megszüntetését munkavállalói felmondással. »
Válaszra vár
0 komment
Garantált bérminimum jár-e vagy csak minimálbér?
MunkajogTisztelt Szakértő! FEOR 4221 (Utazásszervező, tanácsadó) besorolással foglalkoztatott munkavállaló részére a munkáltató köteles-e a garantált bérminimumot fizetni vagy sem? »
Válaszra vár
0 komment
Az alkalmazott esetenkénti berendelése
MunkajogÜgyfelem temetkezési szolgáltatást végez. Esetenként szükségessé válna az alkalmazott munkaidőn túli behívása gépjárművezetésre. »
Válaszra vár
0 komment
Túlóra-elszámolás
MunkajogTisztelt Szakértő! Munkavállalók szerződés szerint munkaidőkeretben dolgoznak. A keret lejárta után a munkáltató elszámol, de csak egy részét fizeti ki a túlórának. »
Válaszra vár
0 komment
Felszolgálói díj
MunkajogTisztelt Szakértő! Az elmúlt héten kerestek meg a következő kérdéssel: a munkáltató a vendéglátásban alkalmazza a felszolgálói díj felszámítását a számláiban. »
Válaszra vár
0 komment
Iskolaszövetkezeten keresztüli munkavégzést jelenteni kell-e?
MunkajogIskolaszövetkezeten keresztüli munkavégzés esetén be kell-e jelenteni a "munkavállalót" a 19TMUNK nyomtatványon?
Megválaszolva
0 komment
Egyszerűsített foglalkoztatás
MunkajogEgy orvosi ügyeletet biztosító nonprofit kft. ügyvezetőjeként fordulok kérdéssel a Tisztelt Szakértőhöz. A kft.-t májusban alapította egy önkormányzati társulás. Feladata az orvosi ügyelet ellátása. »
Megválaszolva
0 komment
Hazautazás költségtérítése kötelező-e?
MunkajogTisztelt Szakértő! Munkavállalónk az önéletrajzában budapesti címet tüntetett fel. Interjú során is elmondta, hogy Budapesten lakik. »
Megválaszolva
0 komment
Minimálbér vagy garantált bérminimum?
MunkajogTisztelt Szakértő! Feor 6122 Baromfitartó és -tenyésztő munkakör betöltése melyik bérminimumot kívánja meg? Köszönettel: József
Megválaszolva
0 komment
Tanulmányi szabadság
MunkajogTisztelt Szakértő! Cégünknél az egyik munkavállalónk jelezte, hogy tovább szeretne tanulni. Tanulmányi szerződést nem kötünk vele, a munkaköréhez nem kapcsolódik az iskola. »
Megválaszolva
0 komment
Katás bt.-ben kültag tevékenységet végez
MunkajogTisztelt Szakértő! Katás bt.-ben a beltag be van jelentve kisadózóként, megfizeti maga után a katát. A bt.-nek még két kültagja van. »
Megválaszolva
0 komment
Munkavállalói felmondás
MunkajogMunkaügyi központ által támogatott munkavállaló a munkaviszonyát felmondással megszünteti. A 30 napos felmondási időt ledolgozni nem akarja, mivel az adott városból elköltözik. »
Megválaszolva
0 komment
Megállapodás fizetés nélküli szabadságra
MunkajogTisztelt Szakértő! Határozatlan idejű munkaviszonyban lévő munkavállalónk – óvónő, de nem közalkalmazott – 1 év fizetés nélküli szabadságot kért külföldi munkavégzés céljából. »
Megválaszolva
0 komment
Közalkalmazott felmentése nyugdíjba menetelkor
MunkajogTisztelt Hajdu-Dudás Mária! Nagyon szépen köszönöm gyors válaszát. Múltkor elfelejtettem megírni, hogy férfi közalkalmazottról, felsőoktatási intézményben dolgozó tudományos kutatóról van szó. »
Megválaszolva
0 komment
Azonnali hatályú felmondás a dolgozó részéről
MunkajogTisztelt Szakértő! Mi a helyes eljárás, ha a munkavállaló azonnali hatállyal felmondja határozott idejű munkaszerződését egy munkatárs sértő viselkedése miatt? Válaszát köszönöm. »
Megválaszolva
0 komment
Gyed melletti átmeneti munkavégzés
MunkajogTisztelt Szakértő! A nyári szabadságolások miatt egy jelenleg gyeden lévő munkavállalónk augusztus hónap folyamán átmenetileg visszajönne dolgozni segítőként. »
Megválaszolva
0 komment
Önként vállalt rendkívüli munkavégzés nyilvántartása, számfejtése
MunkajogTisztelt Szakértő! A munkáltató megállapodást kötött a munkavállalóval az évi 250 óra feletti önként vállalt 150 óra rendkívüli munkavégzésre. »
Megválaszolva
0 komment
Tisztelt Szakértő!
MunkajogKereskedelemben szombati és vasárnapi munkavégzés esetén milyen pótlékokat kell fizetni a munkáltatónak? »
Megválaszolva
0 komment
Társasházi lemondott közös képviselő kötelezettsége
ÁltalánosA társasház közös képviselője és számvizsgáló bizottsága lemondott a május hóban tartott évzáró közgyűlésen, ezt a lakók elfogadtak, és határozatban rögzítették. Tisztségét 2019. 07. »
