Huszontöt éve, 1986-tól foglalkozom hivatásszerűen társadalombiztosítással, azóta folyamatosan ellenőrzési területen dolgozom.
Jelenleg a Budapest Főváros Kormányhivatala Nyugdíjbiztosítási Igazgatósága Nyugdíjellenőrzési Főosztályának a vezetője vagyok.
Emellett hosszú évek óta publikálok, illetve oktatok. Elsődlegesen a társadalombiztosítással, illetve foglalkozatással összefüggő kötelezettségekkel (biztosítási kötelezettség, járulékfizetés, stb.) foglalkozom.
A SZAKÉRTŐHÖZ INTÉZETT KÉRDÉSEK
Válaszra vár
0 komment
Szocho kedvezmény
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Hallgatói munkaszerződéssel foglalkoztatott, felsőoktatásban gyakorlatigényes alapszakon tanuló hallgatók után érvényesíthető szociális hozzájárulási adó kedvezmény (szochotv. »
Válaszra vár
0 komment
Megbízásos szerződés
Tb / Járulékok / NyugdíjKedves Szakértő! Köszönöm előző válaszát a témával kapcsolatban. Újabb kérdésem merült fel: 2012 óta megbízási keretszerződés kötés történt külső természetes személlyel, így 2024.01.01-2024.12. »
Válaszra vár
0 komment
Egyszemélyes kft. – jogviszony
Tb / Járulékok / NyugdíjA https://adozona.hu/kerdesek/2025_2_20_Ugyvezeto_munkaviszonyban_msq url-en az egyszemélyes kft. »
Megválaszolva
0 komment
Átalányadózói jövedelem beszámít-e a szocho felső határába?
Tb / Járulékok / NyugdíjÁtalányadózó egyéni vállalkozó tagja egy kft.-nek, ahonnan osztalékot fizetnek ki részére. Az átalányadós egyéni vállalkozói jövedelme beszámít a szocho felső határánál? Számoljunk vele a kft. »
Megválaszolva
0 komment
Minimumjárulék-alap és megbízási díj 2.
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szélet Imre! Köszönöm a hivatkozott linkben szereplő kérdésemre adott válaszát (https://adozona.hu/kerdesek/2025_5_9_Minimalis_jarulekalap_es_megbizas_mnj)! »
Megválaszolva
0 komment
SZMSZ jogviszony esetén árvaellátás igényelhető?
Tb / Járulékok / NyugdíjNagykorú munkavállalónk SZMSZ-szel (szakképzési munkaszerződéssel) rendelkezik, duális képzés keretein belül tanul. Ez az árvaellátás tekintetében tanulmánynak minősül? Igényelhet árvaellátást?
Megválaszolva
0 komment
Bt.beltag járulékai
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Bt. beltag és ügyvezető egyben. Szeptemberig volt neki 36 órát elérő munkaviszonya egy másik cégnél. »
Megválaszolva
0 komment
Megválaszolva
0 komment
Biztosítási jogviszony szövetkezeti tag esetén
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Szövetkezeti tag milyen esetben végezhet munkát tagi jogviszonyban? Tagi jogviszonyban történő munkavégzés esetén létrejön -e biztosítási jogviszony? »
Megválaszolva
0 komment
Rokkantsági ellátás melletti munkavégzés
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! D-kategóriás rokkantsági ellátás mellett létezik-e még kereseti korlát a munkavállalóra vonatkozóan? Válaszát előre is köszönöm!
Megválaszolva
0 komment
Nyugdíjas társas vállalkozó kivás cégben
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Egy kiva hatálya alá tartozó vállalkozás esetében a nyugdíjas társas vállalkozó osztalékkivéttel, vagy helyette nagyobb mértékű havi jövedelemkivéttel fizet kevesebb adót? »
Megválaszolva
0 komment
Megválaszolva
0 komment
Gyed alatt egyéni vállalkozás indítása
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Válaszadó! Jelenleg gyeden vagyok (munkaviszonyból mentem szülni), és szeretnék egy átalányadós egyéni vállalkozást indítani. »
Megválaszolva
0 komment
Kockázati egészségbiztosítás munkavállaló részére
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Egy kft. a munkaviszonyban foglalkoztatott tag, ügyvezető magánszemély nevére szóló kockázati egészségbiztosítási szerződést köt, az éves díjat májusban a biztosító felé kifizeti. »
Megválaszolva
0 komment
Minimumjárulék-alap és megbízási díj
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Egy Magyarországon bejegyzett kft. oktatással foglalkozik. A kft.-ben az egyik magánszemély tag az egyetlen ügyvezető is egyben. Máshol nincs biztosítási jogviszonya. »
Megválaszolva
0 komment
Ügyvezetők megbízási jogviszonyban
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő!
Alakul egy kft., melynek két ügyvezetője lesz, mindkettő megbízási jogviszonyban. Ha díjazás nélkül látják el a feladatot, akkor
• az egyik – a kft.
»
Megválaszolva
0 komment
Kkt. ügyvezető
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Kérem szíveskedjen választ adni az alábbi ügyben! Kkt. tagja máshol munkaviszonnyal rendelkezik heti 20 órában. A kkt.-ben köteles-e megfizetni a járulékot, ha igen, akkor mennyit? »
Megválaszolva
0 komment
Választott tisztségviselő mellett társas vállalkozó
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! https://adozona.hu/tb_jarulekok_nyugdij/Valasztott_tisztsegviselok_kik_ok_mikor_les_ITFOSM A „Választott tisztségviselők: kik ők, mikor lesznek biztosítottak? »
Megválaszolva
0 komment
Tb-támogatottság anyukaként középiskola elvégzése után
Tb / Járulékok / NyugdíjKedves Szakértő! A kérdésem az lenne, hogy ha a középiskolai tanulmányaim utolsó éve alatt kisbabát várok, és a kisbaba a vizsga letételét követő nyáron születik (kb. »
Megválaszolva
0 komment
Betegszabadság arányosítása
Tb / Járulékok / NyugdíjTisztelt Szakértő! Adott munkavállaló betegszabadságát kell-e arányosítani, ha a betegszabadság alatt elhalálozik? Köszönöm válaszát!
