2026 áprilisában az Európai Unió ideiglenes megállapodásra jutott a társadalombiztosítási jogszabályok felülvizsgálatáról. A változtatás egyik célja a társadalombiztosítási ügyintézés egyszerűsítése és gyorsabbá tétele.
Barterszerződés és influenszerekkel való együttműködés kapcsán felmerült olvasói kérdésekre Hunyadné Szűts Veronika igazságügyi adó- és járulékszakértő válaszolt.
Magyarországi illetőségű társaság 2026 júliusában osztalékot kíván fizetni két külföldi illetőségű – német és török adóilletőségű – magánszemélyek (tulajdonosok) részére. Mindkét tulajdonos rendelkezni fog a 2026. adóévre érvényes adóilletőségi igazolással. A 2026-ban hatályos magyar jogszabályok alapján a magyar kifizetőnek milyen adólevonási kötelezettsége keletkezik? – kérdezte olvasónk. Hunyadné Szűts Veronika igazságügyi adó- és járulékszakértő válaszolt.
Előfordulhat-e olyan személyi juttatással kapcsolatos elszámolás, ahol a bruttó bérből a megállapított adóelőleg és járulék nem kerül levonásra? Az Adózóna oldalán érkezett kérdésre Dócziné Szabó Nikoletta a NEXON munkajogi és bérszámfejtési szakértője válaszolt.
Örömteli hír az érintett 400 ezer tanuló és szülei számára, hogy 2026. őszi iskolakezdéshez az állam iskolakezdési támogatást biztosít közel nekik, melynek összege gyermekenként, tanulónként 100 ezer forint. Különböző formákban a munkáltatók is adhatnak segítséget dolgozóik gyermekeinek iskolakezdéséhez.
A nyári időszakban jelentősen megnövekszik a piacokon és az utak mentén értékesítő őstermelők száma. A jogszabályoknak megfelelő működés érdekében cikkünkben áttekintjük az őstermelői értékesítés legfontosabb szabályait.
Megjelent a Nemzeti Adó és Vámhivatal (NAV) honlapján a NAV 2026/5. adózási kérdése „A Hollandia és Magyarország közötti, a kettős adóztatás elkerüléséről szóló egyezmény területi hatálya Hollandia esetében” címmel.
A nyári kötelező szakmai gyakorlat nemcsak a diákok számára jelent lehetőséget arra, hogy valódi munkatapasztalatot szerezzenek, hanem a fogadó cégeknek is alkalmat kínál arra, hogy fiatal, motivált munkaerőt vonjanak be működésükbe. A diákok foglalkoztatása azonban csak akkor jelent valódi előnyt, ha a munkáltatók pontosan ismerik a vonatkozó jogszabályi és adminisztrációs előírásokat. A Niveus összefoglalta, mire kell figyelni a szerződéskötéstől a bérszámfejtésen át egészen a NAV-adminisztrációig.
Közúti árufuvarozásban résztvevő (alapanyagot begyűjtő és szállító feladatokat végző) gépjárművezető munkakörben dolgozók munkavégzésének helye – a munkaszerződésük szerint – a társaság adott gyára, illetve fióktelepeinek területe, munkájukat szokásosan telephelyen kívül, Magyarország területén végzik. Fentiekre tekintettel az egyéb feltétel fennállása esetén (6 óra) fizethető-e részükre adómentes napidíj, és ha igen, milyen összegben? – kérdezte olvasónk. Horváthné Szabó Beáta adószakértő válaszolt.
Van két évfordulós dolgozó a cégnél (30 és 25 éve alkalmazottak), az ügyvezető szeretné őket utazási utalvánnyal megjutalmazni. Milyen értékben, milyen adóterhek mellett adható az utalvány? – kérdezte olvasónk. Lucz Zoltánné adószakértő válaszolt.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték