188 találat a(z) munkaviszony megszüntetése cimkére
Munkáltató átsorolása Kérdés
Munkaviszony megszüntetése Kérdés
Csed és gyeden lévők munkaviszony megszüntetése Kérdés
Munkaviszony után alkalmi munka Kérdés
Speciális munkaviszony megszűnése, bér elszámolása Kérdés
Felmondás gyesen lévő kismamának Kérdés
Egészségügyi alkalmatlanság Kérdés
Nyugdíjazás Kérdés
Felmondás büntetés-végrehajtás ideje alatt Kérdés
Munkaviszony megszüntetése Kérdés
Várandós munkavállalóval kapcsolatos lehetőségek munkahely megszűnése esetén Kérdés
Munkaviszony megszüntetése: közös megegyezés megkötése és megtámadása Cikk
Nem vitatott tény, hogy a munkaviszony-megszüntetési módok között a legkevesebb kockázattal a közös megegyezéssel történő munkaviszony-megszüntetés jár. Itt is vannak azonban olyan szabályok, melyek betartására ügyelni kell, mivel a felek a jognyilatkozatukat később megtámadhatják. Ennek szabályait mutatjuk be az alábbiakban.
Kötelezettségelengedés Kérdés
Visszahívható-e azonnali hatállyal a munkaviszonyban álló ügyvezető? Cikk
Gyakran felmerül kérdésként, hogy a munkaviszony keretében dolgozó ügyvezető munkaviszonyára mennyiben és hogyan hat ki, ha őt a vállalkozás megfelelő szerve visszahívja. Egyes szakemberek szerint ilyenkor a munkaviszony megszűnik, míg mások szerint a munkaviszony megszüntetésénél a munka törvénykönyve szabályai nem kerülhetőek ki. Nézzük, mit mond erről a Kúria!
Szabályszerű felmondás nélkül jár az elmaradt munkabér? Cikk
A munkáltató a munkavállalónak felmondott, vagy legalábbis szándékában állt, de mivel ezt nem közölte a munkavállalóval szabályszerűen, később jogvitához vezetett, amelyre végül a Kúria tett pontot. A munkavállaló sérelmezte, hogy a munkaviszony megszüntetésével kapcsolatos igazolásokat nem kapta kézhez, illetve igényt tartott az elmaradt munkabérére. Cikkünk összegzi a Kúria döntését, illetve ismerteti a jogeset tanulságait.