203 találat a(z) munkaviszony megszüntetése cimkére

Munkáltató átsorolása Kérdés

Munkaviszony megszüntetése Kérdés

Csed és gyeden lévők munkaviszony megszüntetése Kérdés

Munkaviszony után alkalmi munka Kérdés

Speciális munkaviszony megszűnése, bér elszámolása Kérdés

Felmondás gyesen lévő kismamának Kérdés

Egészségügyi alkalmatlanság Kérdés

Nyugdíjazás Kérdés

Felmondás büntetés-végrehajtás ideje alatt Kérdés

Munkaviszony megszüntetése Kérdés

Várandós munkavállalóval kapcsolatos lehetőségek munkahely megszűnése esetén Kérdés

Munkaviszony megszüntetése: közös megegyezés megkötése és megtámadása Cikk

Nem vitatott tény, hogy a munkaviszony-megszüntetési módok között a legkevesebb kockázattal a közös megegyezéssel történő munkaviszony-megszüntetés jár. Itt is vannak azonban olyan szabályok, melyek betartására ügyelni kell, mivel a felek a jognyilatkozatukat később megtámadhatják. Ennek szabályait mutatjuk be az alábbiakban.

Kötelezettségelengedés Kérdés

Visszahívható-e azonnali hatállyal a munkaviszonyban álló ügyvezető? Cikk

Gyakran felmerül kérdésként, hogy a munkaviszony keretében dolgozó ügyvezető munkaviszonyára mennyiben és hogyan hat ki, ha őt a vállalkozás megfelelő szerve visszahívja. Egyes szakemberek szerint ilyenkor a munkaviszony megszűnik, míg mások szerint a munkaviszony megszüntetésénél a munka törvénykönyve szabályai nem kerülhetőek ki. Nézzük, mit mond erről a Kúria!

Szabályszerű felmondás nélkül jár az elmaradt munkabér? Cikk

A munkáltató a munkavállalónak felmondott, vagy legalábbis szándékában állt, de mivel ezt nem közölte a munkavállalóval szabályszerűen, később jogvitához vezetett, amelyre végül a Kúria tett pontot. A munkavállaló sérelmezte, hogy a munkaviszony megszüntetésével kapcsolatos igazolásokat nem kapta kézhez, illetve igényt tartott az elmaradt munkabérére. Cikkünk összegzi a Kúria döntését, illetve ismerteti a jogeset tanulságait.