1572 találat a(z) munkaviszony cimkére
Szigorodnak a közfoglalkoztatási szabályok, a munkaerőpiacra terelnék a hosszú ideje közmunkásokat
Cikk
A közfoglalkoztatás területét érintő fontos változást vezet be november 17-étől a nemrégiben, a Magyar Közlöny 122. számában kihirdetett, a közfoglalkoztatási jogviszony maximális időtartamának meghatározásáról szóló 320/2025. kormányrendelet.
Ügyvezető munkaviszonya felszámolási eljárásban
Kérdés
Főállású (új) kataalany egyéni vállalkozó létesíthet-e munkaviszonyt
Kérdés
Ugyanazon tevékenységgel működő kft. és ev. tagja
Kérdés
Bt.-ügyvezető jogviszonya
Kérdés
Külföldi állampolgár foglalkoztatása, szerződtetése
Kérdés
Katás vállalkozó munkaviszonyból is igényelne csedet
Kérdés
Alkalmi munka
Kérdés
Megszüntethető-e a munkaviszony, ha a dolgozó nem fogadja el a felajánlott új posztot?
Cikk
Új munkakört ajánlott fel táppénzről visszatérő dolgozójának a cég, de ő ezt nem akarja elfogadni. Megszüntethető-e a munkaviszony, ha igen, milyen feltételekkel? Olvasói kérdésre dr. Kéri Ádám ügyvéd, compliance szakértő válaszolt.
Egyéni és társas vállalkozó havi minimumjárulék-fizetési kötelezettség alóli mentesülése munkaviszony esetén
Cikk
Az egyéni vagy társas vállalkozó mentesül a havi szocho- és minimumjárulék-fizetési kötelezettség alól, ha rendelkezik legalább 36 órát elérő munkaviszonnyal. Mit tekint a két jogszabály munkaviszonynak? A munkavállaló munkaviszonya mely időszakban, mikor felel meg a fenti feltételnek és mikor nem? Ezeket a kérdéseket járjuk körbe cikkünkben.
Munkaviszony és egyéni vállalkozás
Kérdés
Bt. beltagja munkaviszonyban ügyvezető
Kérdés
Nappali tagozat és bejelentett munkaviszony – családi adókedvezmény
Kérdés
Társas vállalkozó
Kérdés
Többes jogviszony: ezért is kell közölni a foglalkoztatóval, illetve a könyvelővel
Cikk
A munkajogi (összeférhetetlenségi és bejelentési) szabályok többé-kevésbé eligazítást nyújtanak arra vonatkozóan, hogy adott jogviszony mellett milyen feltételekkel létesíthető további munkavégzésre irányuló jogviszony, illetve a munkavállalónak milyen bejelentési kötelezettsége van a munkaadója felé. Adódik a kérdés, hogy ezen túlmenően – a foglalkoztatáshoz, illetve vállalkozáshoz kapcsolódó kötelezettségek teljesítése érdekében – az érintettnek szükséges-e tájékoztatni a foglalkoztatót vagy éppen a könyvelőt az esetleges további jogviszonyról, jogviszonyokról.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
