1535 találat a(z) munkaviszony cimkére

Tb-kérdések, adókedvezmények pályakezdők foglalkoztatásakor Cikk

A nyár végeztével sok, tanulmányait idén befejező fiatal kezd el – immár nem diákként – dolgozni, és létesít biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyt. Cikkünkben összefoglaljuk a foglalkoztatásukat érintő társadalombiztosítási kérdéseket.

Szülés utáni szabadság kiadása Kérdés

Munkaszerződéses tanuló szabadságának kiadása Kérdés

Órabéres munkaviszony előre nem ismert munkaidővel Kérdés

T 1041-en megbízásos jogviszony NAV-hoz történő bejelentési kötelezettsége Kérdés

2019 ügyvezető tb-fizetési kötelezettsége Kérdés

Kata és a csed alapja Kérdés

Kft. ügyvezető munkaviszonyban Kérdés

Kata választása Kérdés

Platformmunka: munkaviszony vagy sem? Hamarosan az EU is beszáll ennek értelmezésébe Cikk

Európai Uniós irányelv és ILO egyezmény készül a platformmunka munkajogi szabályairól. A kérdés aktualitása miatt a közelgő változásokat az alábbiakban foglaljuk össze.

Alkalmi foglalkoztatás: a három legfontosabb követelmény, amit be kell tartani Cikk

Az egyszerűsített foglalkoztatás legnépszerűbb módja az alkalmi munkavállalás, ugyanakkor a szabályok nem megfelelő ismerete számos kellemetlen meglepetést okozhat a munkáltató számára. Cikkünkben összefoglaljuk a három fő korlátot.

Munkáltató személyében bekövetkező változás Kérdés

Munkaszerződés módosítása – mutatjuk, mikor kötelező és mikor nem Cikk

A munkaszerződés kizárólag a felek közös megegyezésével módosítható. Bizonyos esetekben a munkáltató a munkavállaló kérelmére köteles hozzájárulni a határozott időtartamú módosításhoz. A törvény azt is előírja, hogy a munkáltató mikor köteles ajánlatot tenni a módosításra, továbbá vannak olyan esetek, amikor a munkaszerződés módosítása kizárt. Külön kérdésként merülhet fel, hogy a minimálbér, illetve garantált bérminimum összegének emelése miatt kötelező-e módosítani a munkaszerződést.

Bt. beltag kettős jogviszonya Kérdés

A jogellenesen elbocsátott munkavállaló is köteles a kárenyhítésre Cikk

A Kúria a BH2024.164.számú döntésében azt vizsgálta, hogy a munkavállalót munkaviszonyának jogellenes megszüntetését követően milyen kárenyhítési kötelezettségek terhelik. Az ügy tanulságait az alábbiakban foglaltuk össze.

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Pótbefizetés végelszámolásnál

dr. Tuczai Dóra

LL.M. (Berlin) ügyvéd

budlegal Ügyvédi Társulás tagja

Elektromos autótöltő telepítése és áfatartalma

dr. Csobánczy Péter

közgazdász, jogász, adótanácsadó

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2025 július
H K Sze Cs P Sz V
30 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3

Együttműködő partnereink