1026 találat a(z) szabadság cimkére

2020.11.05.

Fizetés nélküli szabadságra eső szabadság Kérdés

2020.10.28.

Szabadság táppénz ideje alatt Kérdés

2020.10.26.

Azonnali hatályú felmondás Kérdés

2020.10.02.

Végelszámolás alatt lévő civil szervezet munkavállalói követelések kiegyenlítése Kérdés

2020.09.24.

Közalkalmazottból oktatóként a munka törvénykönyve alá Kérdés

2020.09.21.

Szabadság kiadása felmentési idő alatt Kérdés

2020.09.14.

24 óra munka, 24 óra pihenés: munkaidő, túlóra, szabadság Cikk

Lehet-e heti 45 órás munkaszerződést kötni? Ekkor hogyan alakul a túlóra és a szabadság? – kérdezte olvasónk. Dr. Hajdu-Dudás Mária munkajogi ügyvéd szakértőnk válaszolt.

2020.09.10.

Szabadság bérszámfejtés Kérdés

2020.09.07.

Munkavállaló vagy hozzátartozója halála: munkajogi kérdések Cikk

A munkajogi szabályok kevésbé támogatják a gyászoló munkavállalót, az egyes esetekre biztosított néhány nap nem elegendő a fájdalom feldolgozásához. Ennek ellenére érdemes tisztában lenni ezekkel a lehetőségekkel is. A munkavállaló halála érdekes munkajogi kérdéseket vet fel.

Koronavírus-járvány 2020.09.02.

Így változtatta meg vásárlási és pihenési szokásainkat a járvány Cikk

Jóval többen nyaraltak idén nyáron inkább itthon, a kiemelt hazai turisztikai régiók belföldi vendégforgalma jelentősen nőtt tavalyhoz képest, míg például Horvátországba fele-, Olaszországba negyedannyi magyar utazhatott ki az elmúlt három hónapban, mint egy évvel korábban – derül ki az Erste Kártyaköltési Felmérésből.

Munkajog 2020.08.23.

Órákban számított szabadság évközi munkaidő-változásnál Cikk

A munkavállaló 1983-as születésű, 26 munkanap szabadság illeti meg az évben – írta olvasónk. Január 1-jétől április 30-áig a heti munkaideje 40 óra, a napi munkaideje 8 óra. Május 1-jétől július 31-éig a heti munkaideje 12 óra, a napi munkaideje 2,4 óra, Augusztus 1-jétől december 31-éig a heti munkaideje 40 óra, a napi munkaideje 8 óra. A munkáltató egész évben órában tartja nyilván a szabadságát a munkavállalónak. Mennyi szabadság jár ebben az esetben az egész évre a munkavállalónak? Hogyan kell ezt kiszámítani? Kérdéseire dr. Hajdu-Dudás Mária munkajogász ügyvéd válaszolt.