460 találat a(z) munkaszerződés cimkére
Fogorvos és fogtechnikus jutalékelszámolás
Kérdés
Szochokedvezmény
Kérdés
Minimálbér-emelés munkajogi szempontból: mire figyeljen a munkáltató?
Cikk
A minimálbér-emelés minden évben fontos esemény a munkaerőpiaccal összefüggésben. Egyrészt azért, mert jelentős számban keresnek munkavállalók minimálbért vagy garantált bérminimumot, másrészt azért, mert a minimálbér más egyéb jövedelmek számítási alapját is képezik. Nézzük, mire ügyeljünk az idei minimálbér-emelés kapcsán!
Tajszám igénylése
Kérdés
Távmunka vs. home office – mutatjuk a munkajogi szempontból lényeges különbségeket
Cikk
A home office és a távmunka fogalmai gyakran összemosódnak, noha lényeges különbség van közöttük. Cikkünkben a home office és a távmunka közötti legfontosabb különbségeket, és az irányadó munkajogi szabályokat ismertetjük.
Egyéni vállalkozó egyszemélyes kft.-vé alakul át
Kérdés
Több cég dolgozói egy irodaházban: hogyan segíthetnek egymásnak?
Cikk
Egy irodaházban több cég alkalmazottai dolgoznak, az egyik cégnél könyvelési, a másiknál számfejtési, a harmadiknál tb-ügyintézői feladatokat látnak el. A dolgozók alkalmanként átveszik a távollévők számára érkező küldeményeket, szóbeli segítséget nyújtanak egymásnak, kért adatokat szolgáltatnak. Köthető-e velük megbízási szerződés határozatlan időre, folyamatos, havi rendszeres feladatok ellátására? – kérdezte olvasónk. Dr. Hajdu-Dudás Mária munkajogi ügyvéd szakértőnk válaszolt.
FEOR
Kérdés
Gyermeket nevelő munkavállaló – mutatjuk, milyen munkajogi szabályokra figyeljen különösen a munkáltató
Cikk
Szülőként sokszor kell komoly erőfeszítést tenni annak érdekében, hogy a munkavégzési kötelezettség teljesítése mellett gyermekünkre is elegendő időt tudjunk szánni. Egyedülálló szülőként még nehezebb a helyzet. Ugyanakkor, ha a munkáltató és a munkavállaló kölcsönösen figyelnek egymás érdekeire, nyitottak az együttműködésre, abban az esetben megtartható a munka és magánélet közötti egyensúly, és nem csak a céges rendezvények hangzatos ígérete marad.