26800 találat a(z) munkajog cimkére

APEH közlemény Jogszabályok és jogi tartalmak

A Kormány 215/1999. (XII. 26.) Korm. rendelete a következők szerint szabályozta a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) összegét.
A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított személyi alapbér kötelező legkisebb összegé a teljes munkaidő teljesítése és havibér alkalmazása esetén 25.500 forint, órabér alkalmazása esetén 147,00 forint.
A hivatkozott rendelet 2000.január 1-jén lép hatályba; rendelkezéseit első ízben a 2000. január hónapra járó munkabérek megállapít...

1005/2000. (I. 18.) Korm. határozat Jogszabályok és jogi tartalmak

2/2000. (I. 18.) SzCsM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

1/2000. (I. 10.) ME határozat Jogszabályok és jogi tartalmak

A Kormány tagjai és az államtitkárok jogállásáról és felelősségéről szóló 1997. évi LXXIX. törvény 52. §-a alapján
Béres István, a felsőoktatási beruházások kormánybiztosa részére 2000. január 1-jei hatállyal
e tisztsége ellátásának időtartamára a helyettes államtitkári juttatások teljes körét biztosítom.
miniszterelnök

8003/1999. (AEÉ. 1/2000.) APEH tájékoztató Jogszabályok és jogi tartalmak

A személyi jövedelemadó megállapítására, bevallására, az adó és az adóelőleg befizetésére vonatkozó szabályokat a személyi jövedelemadóról szóló többször módosított és kiegészített 1995. évi CXVII. törvény, valamint az adózás rendjéről szóló, többször módosított és kiegészített 1990. évi XCI. törvény tartalmazza.
A tájékoztató segítséget nyújt a személyi jövedelemadó megállapításával összefüggő munkáltatói, illetőleg kifizetői feladatok határidőre történő, pontos elvégzéséhez.
Az adó megáll...

BH+ 2000.1.100 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1987. decemberétől áll az alperes munkáltató alkalmazásában. 1994-ben szerződést kötött az Önkéntes Nyugdíjpénztárral, amely szerződés alapján havi 2.500 forint tagdíjat fizet. Az alperes 1997. júniusában módosította a kollektív szerződését, amely szerint kötelezettséget vállalt arra, hogy azoknak a dolgozóknak a részére, akik a W. Nyugdíjpénztárba 1997. szeptember 1-jével belépnek, személyenként havi 1.500 forint munkáltatói hozzájárulást fizet. A felperes e pénztárba nem lépett b...

EH 2000.256 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes keresetében annak megállapítását kérte, hogy az alperes 1972-ben politikai okok miatt szüntette meg a munkaviszonyát, és ennek alapján kérelme az alperesnél történt újra alkalmazásáig eltelt idő közalkalmazotti jogviszonyként való elismerésére, valamint a Kjt. alapján járó juttatásai megfizetésére irányult.
A munkaügyi bíróság ítéletével a felperes keresetét elutasította.
Az ítéleti tényállás szerint az alperes az 1971. november 18-án kelt felmondással a felperes munkaviszonyát 1...

EH 2000.246 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes a II. rendű alperesnél vezérigazgatói munkakörben fennállt határozott idejű munkaviszonyát a munkáltatói jogkört gyakorló I. rendű alperes 1992. október 21-én rendkívüli felmondással megszüntette. A felperes kereseti kérelme a felmondás jogellenességének megállapítására és a határozott időből hátralévő időre eső és máshonnan meg nem térült átlagkeresete, illetve az 1992. I. félévi prémiuma és ezek kamatai megfizetésére irányult.
A munkaügyi .bíróság a megismételt eljárásban hozott...

EH 2000.245 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes az 1997. április 29-én kelt munkáltatói rendes felmondás jogellenességére hivatkozva kezdeményezett munkaügyi jogvitát. Kereseti kérelme elmaradt munkabér, kétszeres végkielégítés, felmentési időre járó munkabér, továbbá nem vagyoni kártérítés megfizetésére irányult. Az alperes viszontkeresetében nettó 639 585 forint végkielégítés és kamatai visszafizetésére kérte kötelezni a felperest.
A munkaügyi bíróság ítéletével megállapította a rendes felmondás jogellenességét, a felperes mu...

EH 2000.360 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes az alperes szakcsoportjának tagjaként munkavégzés közben 1985. október 26-án balesetet szenvedett. Ezzel összefüggésben az alperest a bíróság 1990. június 1-jétől havi 1581 forint kártérítési járadék megfizetésére kötelezte.
A felperes a kártérítési járadék felemelése iránt élt keresettel.
A munkaügyi bíróság ítéletével a felperes keresetét elutasította.
A munkaügyi bíróság megállapította, hogy az alperes beadványa szerint alperesnél bérfejlesztés nem történt. A más munkáltatóná...

BH+ 2000.1.96 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes jogelődjének, a Kisszövetkezetnek az I. rendű alperes volt az elnöke, a II. rendű alperes főkönyvelő munkakört látott el. Az alperesek tagsági viszonya 1990. október végén megszűnt.
A felperes az I. rendű alperest 150.190,- Ft, a II. rendű alperest 74.700,- Ft prémium visszafizetésére kérte kötelezni.
A munkaügyi bíróság a megismételt eljárásban hozott ítéletével a felperes keresetét elutasította, mert az alperesek a közgyűlés határozatának megfelelően, jutalomként kapták meg a k...

EH 2000.253 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes a budapesti M.-Áruház építkezésen dolgozott, amikor 1998. február 12-én egy harmadik személy munkavállalói által szétszerelés alatt álló toronydaru eldőlt és többeket - köztük a felperest - sérülés ért.
A felperes vagyoni kárai megtérítése iránt indított pert az alperes ellen.
A munkaügyi bíróság ítéletével a keresetet - mivel álláspontja szerint a baleset az alperes működési körén kívül eső elháríthatatlan okból következett be - elutasította.
Az ítélet ellen a felperes élt fell...

BH+ 2000.1.92 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1993. szeptember 3-ától szálloda-igazgatói munkakörben dolgozott az alperes által működtetett szállodában. A munkaszerződése szerint a munkáját közvetlenül a felettese irányítása alatt végezte. A kft. ügyvezetését 1996. decembere óta G. A. látta el, aki egyben a kft. egyik tulajdonosa is volt.
A felperes a munkaviszonyát 1997. április 4-én rendkívüli felmondással megszüntette. A munkáltató nevében eljáró G. A. a felperes nyilatkozatát elfogadta, majd április 9-én elismervényt írt ...

EH 2000.249 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1976. szeptember 18-ától fennállt munkaviszonyát az alperes 1998. február 9-én rendkívüli felmondással megszüntette.
Az indokolás szerint a felperes 1998, február 2-án az éjszakai műszakban, amikor női motozó nem volt szolgálatban, 8-10 esetben nő munkavállalót hívott be a motozó helyiségbe és az ajtót becsukta. A felperes ezzel megsértette az 1997. november 28-án kiadott ügyvezetői utasításban foglaltakat, mely szerint motozást csak azonos nemű személy végezhet. Az indokolás utal...

EH 2000.243 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes a határozott idejű munkaviszonyának az Mt. 88. §-a (2) bekezdése alapján történt megszüntetésére hivatkozva átlagkereset, végkielégítés és szabadságmegváltás megfizetése iránt terjesztette elő keresetét. Módosított kereseti kérelmében elsődlegesen az Mt. 100. §-ában foglalt jogkövetkezmények alkalmazását kérte.
A munkaügyi bíróság ítéletével az alperest átlagkereset, végkielégítés és szabadságmegváltás, valamint ezek kamatai megfizetésére kötelezte. Ezt meghaladó részében felperes...