27227 találat a(z) munkajog cimkére

BH 2000.11.518 Jogszabályok és jogi tartalmak

Az alperes az 1996. szeptember 23-án kibocsátott fizetési meghagyásával 823 886 Ft társadalombiztosítási ellátás megfizetésére kötelezte a felperest Sz. Zoltán biztosított üzemi balesetével összefüggésben. Megállapította, hogy a biztosított egy építkezésen azért szenvedett balestet, mert részére nem volt biztosítva védőkötél, biztonsági öv. A munka irányítója nem követelte meg az egyéni védőeszköz használatát, ezért a bekövetkezett baleset okozati összefüggésben áll a munkavédelemről szóló 19...

BH 2000.11.511 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1994 márciusától irodavezető munkakört látott el az alperesnél, a munkaköri feladatait a munkaszerződésben határozták meg.
Az alperes harmincnapos felmondási idővel 1996. május 19. napjára megszüntette a felperes munkaviszonyát, mert a munkakörébe tartozó feladatokat (elsősorban számlakibocsátás, termelési program készítés) magas hibaszázalékkal látta el.
A sikertelen egyeztetést követően a felperes keresetet indított a felmondás hatályon kívül helyezése iránt, a munkaviszonyának...

BH 2000.11.509 Jogszabályok és jogi tartalmak

A periratokból megállapítható tényállás szerint a felperes az alperes jogelődjével, majd az alperesssel állt közalkalmazotti jogviszonyban. A munkáltató az 1996. október 17. napján kelt intézkedésével a felperes közalkalmazotti jogviszonyát 1997. július 15. napjával megszüntette, a munkavégzés kötelezettsége alól 1996. november 16. napjától mentesítette. Kifizetett a felperes részére hathavi végkielégítést.
Az alperes a felmentő intézkedésében a képviselő-testület határozatára hivatkozott, m...

BH 2000.11.512 Jogszabályok és jogi tartalmak

A periratokból megállapítható tényállás szerint a felperes munkaviszonya az alperesnél jogszerű munkáltatói rendkívüli felmondással 1996. április 15. napjával szűnt meg. A felperes a többször módosított keresetében annak megállapítását és jogkövetkezményeinek alkalmazását kérte, hogy az alperes a rendkívüli felmondásával jogellenesen szüntette meg a munkaviszonyát. Az eredeti munkakörében való továbbfoglalkoztatása mellőzése alapján kérte, hogy a bíróság kötelezze az alperest az 1990 óta őt m...

BH 2000.11.510 Jogszabályok és jogi tartalmak

Az alperes 1995. július 15. napjától 1997. május 30. napjáig terjedő időre sportmunkatársként alkalmazta a felperest. A foglalkoztatás részletes feltételeit a munkaszerződés, valamint a felek közötti előzetes megállapodás tartalmazta.
Az alperes a vállalt fizetési kötelezettségeit nem tudta teljesíteni, ezért a felek 1995. október 31. napján a munkaviszonyt azzal a feltétellel szüntették meg közös megegyezéssel, hogy az alperes 1995. november 30-ig 400 000, 1996. március 31-ig 200 000 Ft-ot ...

179/2000. (X. 31.) Korm. rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

1083/2000. (X. 13.) Korm. határozat Jogszabályok és jogi tartalmak

30/2000. (X. 11.) OM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

28/2000. (X. 11.) EüM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

A tűz elleni védekezésről, a műszaki mentésről és a tűzoltóságról szóló 1996. évi XXXI. törvény (a továbbiakban: Tv.) 47. §-ának (4) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján - a belügyminiszterrel egyetértésben - a következőket rendelem el:
E rendelet hatálya a tulajdoni formától és a fenntartótól függetlenül az egészségügyről szóló 1997. évi CLIV. törvény szerinti valamennyi egészségügyi szolgáltatóra (a továbbiakban: intézmény), az intézménnyel munkaviszonyban, közalkalmazotti jogviszonyb...

28/2000. (X. 11.) HM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

BH 2000.10.464 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes - aki műszerészként 1979-től állt munkaviszonyban az alperessel - munkaviszonyának 1997. február 28-án közös megegyezéssel történt megszüntetését követően 95 000 Ft jutalék megfizetése iránt indított keresetet az alperes ellen.
Az alperes kérte a kereset elutasítását.
A munkaügyi bíróság ítéletével elutasította a keresetet.
Megállapította, hogy az alperes alapvetően javítási feladatokkal foglalkoztatta a felperest, 1995 második felétől kezdődően azonban pénztárgépek és egyéb ber...

BH 2000.10.466 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperesek portásként álltak az alperes alkalmazásában. Az alperes 1998. január 5-én számlaadási kötelezettség elmulasztása miatt a felperesek munkaviszonyát rendkívüli felmondással megszüntette.
A felperesek a munkaügyi bíróságnál benyújtott keresetükben az alperes intézkedése jogellenességének kimondását, munkaviszonyuk helyreállítását és elmaradt munkabért kértek.
A munkaügyi bíróság az ítéletével a felperesek munkaviszonyát helyreállította, és az elmaradt munkabérekben az alperest mar...

BH 2000.10.467 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes az alperes 1997. január 22-én kelt intézkedése ellen kezdeményezett munkaügyi jogvitát. A vitatott intézkedésében az alperes arról értesítette a felperest, hogy a határozott időre szóló munkaszerződése 1995. október 3-án megszűnt.
A felperes módosított kereseti kérelme elmaradt munkabére és kétszeres végkielégítés megfizetésére irányult.
A munkaügyi bíróság ítéletével megállapította, hogy az alperes az 1990. január 1-jétől alkalmazásában állt felperes munkaviszonyát jogellenesen ...

BH 2000.10.463 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes a keresetével a más munkára történt beosztását, a munkaviszonyának az alperes rendkívüli felmondásával történt megszüntetése jogellenességének megállapítását és - visszahelyezése nélkül - az erre megállapított jogkövetkezmények alkalmazását kérte.
Az alperes kérte a kereset elutasítását.
A munkaügyi bíróság ítéletével az alperest 434 300 Ft elmaradt munkabér, 47 975 Ft szabadságmegváltás, 9236 Ft étkezési hozzájárulás, 833 250 Ft végkielégítés és a végkielégítésnek megfelelő kéts...

BH 2000.10.468 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes határozott idejű munkaviszonyban állt alkalmazásban az alperesnél, amely alatt 1994. július 20-án munkahelyi balesetet szenvedett: kb. 3 tonna súlyú darabolt lemez megsértette a bal lábát. A sérülés miatt 36%-os munkaképesség-csökkenése keletkezett.
A felperes vagyoni és nem vagyoni kárainak megtérítése iránt indított pert az alperes ellen.
A munkaügyi bíróság ítéletével az alperest 2 000 000 forint nem vagyoni, 15 000 forint dologi és évi 20 000 forint általános kár megtérítésér...