250 találat a(z) letiltás cimkére

Letiltás – gyermek tartásdíj Kérdés

Köztartozás letiltás a minimumnyugdíj ötszöröse felett Kérdés

Felfüggesztette a nyugdíjfolyósító a NAV által kiadott letiltások végrehajtását Cikk

A NAV által 2020. március 24-én és azt megelőzően kibocsátott letiltás alapján nem kell levonást teljesíteni a nyugdíjfolyósító által folyósított ellátásokból a veszélyhelyzet megszűnését követő 15. napig. A NYUFIG erre tekintettel 2020. május hónaptól felfüggesztette a NAV által kiadott letiltások végrehajtását – írja honlapján a Nyugdíjfolyósító Igazgatóság.

A NAV közzétette a legfontosabb tudnivalókat a végrehajtási eljárások szüneteltetéséről Cikk

A Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) tájékoztatást tett közzé honlapján a végrehajtási eljárások szüneteléséről veszélyhelyzet idején.

Letiltás Kérdés

Tisztelt Szakértő! A következő kérdésben kérem segítségét: ha valaki közfoglalkoztatási jogviszonnyban áll, akkor a nettó bérből kell levonni a letiltást, melynek mértéke 33%, vagy rá más szabályok vonatkoznak? A letiltásra is érvényes a 2020. 12. 31-éig fennálló veszélyhelyzetre vonatkozó moratórium? Várom válaszát. Köszönettel: Baráthné

Levonás a munkabérből: ezek a legfontosabb szabályok Cikk

Bár a bírósági végrehajtásról szóló törvény szabályozza a munkabérből történő levonást, annak mértékét, a minimummentességet, a sorrendet, mégis egy sor nyitva álló kérdés merül fel a gyakorlati alkalmazás során.

Letiltások kezelése a vészhelyzet alatt Kérdés

Tisztelt Adózóna! Kérdésem lenne, hogy a korábban a munkabérből történő letiltásokra érvényes-e a fizetési moratórium (például végrehajtó által elrendelt letiltások)? Felfüggeszthetők-e ezek a letiltások, vagy tovább kell azokat a fizetésből vonni? Köszönettel és üdvözlettel. Löffler András Löffler és Orbán Kft.

Letiltás – a munkáltató készfizető kezessége Kérdés

Tisztelt Szakértő! Munkáltatóként készfizető kezességünk van a nálunk dolgozók bírósági letiltásánál. Legyen kedves felvilágosítani, hogyan működik ez, ha a járvány miatt különféle átmeneti lépésekre kényszerül a munkáltató? Gondolok a fizetés nélküli szabadságra, a részmunkaidőre csökkentett fizetéssel. Ebben az esetben elég csak közölni a végrehajtást kérővel, hogy nem tudjuk foganatosítani a letiltást? Vagy forduljon társaságunk eleve a végrehajtóhoz? Köszönettel: Vinacsekné

Dolgozói letiltás vonása Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egyik dolgozónknak 2019 óta van még le nem zárult végrehajtási letiltása, mely a végrehajtó és egy bank felé történő levonást tartalmaz, de nem adóhatósági levonás. A https://adozona.hu/altalanos/Az_adovegrehajtasok_szunetelnek_de_adot_fiz_7OJ4V3 linken levő cikk szerint, az adóhatósági végrehajtási levonást a munkáltatónak nem kell levonnia a veszélyhelyzet ideje alatt. Kérdésem, hogy ez a nem adóhatósági végrehajtási letiltásokra is vonatkozik? Most nem kell a dolgozótól levonni a letiltásokat? Köszönöm válaszát.

Letiltásokra vonatkozik-e a moratórium? Kérdés

Dolgozónk béréből bírósági ítélet alapján havonta vonjuk a tartozását és utaljuk a hitelezőnek. Kérdésem, hogy a 47/2020 (III. 18.) rendelet szerint ezt is föl lehet függeszteni az év végéig? A választ előre is köszönöm! Egri Zsuzsanna

Számított kamat levonása letiltás esetén Kérdés

A munkavállalóval szembeni végrehajtási letiltásnál kamat számítására kötelezik a munkáltatót. Ezt a kamatot pontosan hogyan kell kiszámolni? A határozatban szereplő összegek (például költségrész, előleg, MBVK, végrehajtás költségei, perköltség, főkövetelés kamata, főkövetelés) sorrendjében hol helyezkedik el a számított kamat? A következő példán keresztül hogyan alakul a kamat számítása: tőkekövetelés 250 000 Ft, 2018. május 23. napjától kifizetés napjáig 232 000 Ft tőkére járó 24% kamat számítandó, a dolgozó a letiltását havonta 30. 00 Ft-os részletekben fizeti 2018. május 23-ától. Köszönöm a választ.

Letiltások sorrendje Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egy munkavállaló munkabérét 8 db letiltás terheli. A második helyen lévő letiltással kapcsolatban a végrehajtó megkeresést küldött, hogy a további értesítésig a levonásokat függesszük fel. Három hónap után kérte a levonások folytatását a megadott tartozás erejéig. A kérdésem az, hogy ilyen esetben a letiltás visszakerül sorrendben a helyére? Az eredeti első megkeresés dátumát kell figyelembe venni, vagy a folytatásra vonatkozó értesítés keltét?

Letiltás munkabérből – osztalék Kérdés

Tisztelt Szakértő! Társaságunk (zrt.) egyik tulajdonosa egyben munkavállaló is. Az ő munkabérére érkezett letiltás, amelyet havonta rendesen vonunk is. A tavalyi év eredménye után idén osztalékot fog fizetni a cég. Ebből az osztalékból nem kell érvényesíteni a letiltást (hiszen ez tulajdonosi jövedelem, nem munkabér), ha jól gondolom. A tulajdonosban van hajlandóság a letiltás teljes összegének az osztalékból történő megfizetésére. Ez esetben mint munkáltató/kifizető eljárhatunk-e, kell-e erről valamilyen nyilatkozat a tulajdonos részéről, vagy ez esetben ő mint magánszemély kell, hogy rendezze a letiltás kiegyenlítését? Köszönettel

Letiltás érvényesítése társas vállalkozás tagjától Kérdés

Tisztelt Szakértő! Az általam könyvelt egyik kft. letiltást kapott azon magánszemélyre, aki személyesen közreműködő tagja és ügyvezetője is a kft.-nek Az ügyvezetést tagi jogviszonya alapján látja el (tehát nem munkaviszonyban és nem is megbízási jogviszonyban). Havonta azonos összegű tagi jövedelem kerül számfejtésre, amely a személyes közreműködésének a díjazása. Ebből a tagi jövedelemből figyelembe kell venni a letiltást? Mindenhol csak azt olvasom, hogy letiltás munkabérből. De ez nem munkabér.

Több, egyenrangú letiltás levonásának sorrendje Cikk

Van egy dolgozónk, akinek egy napon (egyazon borítékban) öt egyenrangú (egyéb) letiltása érkezett cégünkhöz. A letiltások különböző értékűek (60 000–400 000 Ft) és különböző késedelmi kamattal terheltek (jegybanki–35 százalék). Ebben az esetben milyen százalékkal kezdem meg a letiltások levonását? Olvasói kérdésre dr. Hajdu-Dudás Mária munkajogász ügyvéd válaszolt.