Megbízható forrás, szakértő munkatárs

Előfizetés
    Előfizetés

    792 találat a(z) járulékfizetés cimkére

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Egy bt. beltagja jogosult munkaviszonyban ellátni a cégvezetői tevékenységet. Ezt heti 1 óra adminisztrációval el tudja látni, és a garantált bérminimum 1/40-ed részét kapja havi bruttó jövedelemként. Ilyen alacsony járulékfizetés mellett jogosult-e teljes körű egészségügyi ellátásra, figyelembe véve, hogy a Tbj. tv. 5§ 1/a pontja szerint biztosítottá válik. A konkrét törvényi helyre való hivatkozást is kérem legyen szíves megadni. Köszönettel.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Kérdéseim a következők lennének: 1/amennyiben egy bt. társasági szerződésében az szerepel, hogy a beltag munkaviszonyban látja el feladatait. Dönthet-e úgy, hogy csak a kötelező járulékokat fizeti be az államnak és bért nem vesz fel? 2./ egyszemélyes kft. társasági szerződésében szerepel, hogy a tag jogosult az ügyvezetést munkaviszonyban ellátni. Dönthet-e úgy, hogy csak a járulékokat fizeti meg? Válaszát előre is köszönöm!

    Kérdés

    Szellemi tevékenységet végző (oktatás) magánszemély adózó hogyan teljesíti a járulékfizetési kötelezettségét, ha rendszertelenül havonta 10-100 ezer forintig terjedően származik bevétele magánszemélyektől? Mi a helyzet akkor, ha kifizetőtől származi ugyanez a bevétel? Ekkor hogyan fizet járulékot?

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Betéti társaságban 4 db képviseletre jogosult kültag van és egy beltag, aki üzletvezetésre jogosult. Járulékok (társas vállalkozásra vonatkozóan) tekintetében a 4 kültag is járulékköteles? (Nincs főállásuk máshol, nincs egyéb jogviszonyuk sem). A beltag tekintetében biztosak vagyunk benne, hogy a minimálbér után szochót stb. fizet, de a 4 kültagot illetően összezavarodtunk. Maga a képviseleti jog szerintünk nem járulékköteles.

    Kérdés

    A bt. beltag megbízási jogviszony keretében ingyenesen látja el az ügyvezetői teendőket. A bt-vel 8 órás munkaviszonyt létesít, mint szakács. Megoldás lehet-e a foglalkoztatásra, hogy rendelkezik egy taggyűlési határozattal, melyben meghatározzák, hogy a munkáltatói jogokat a taggyűlés vagy esetleg a kültag (aki nyugdíjas)gyakorolja? A kültagnak keletkezik-e járulékfizetési kötelezettsége? A megbízási szerződést az ügyvezetői teendőkre vonatkozóan a taggyűlés írja alá vagy a kültag egyszemélyben?

    Cikk

    Júniusi cikkünkben hívtuk fel a figyelmet a társadalombiztosítási járulékfizetésről, illetve a szociális hozzájárulás fizetésről szóló törvényi szabályok ellentmondásaira. Ha áttanulmányozzuk az Országgyűléshez benyújtott, 2013-tól hatályos változtatásokat tartalmazó adómódosító törvényjavaslatot, azt tapasztaljuk, hogy a jogalkotó felfigyelt a felvetett problémára, s a jövő évtől várhatóan megszűnik az ellentmondásos szabály.

    Cikk

    Immár közel egy éve, hogy hatályba lépett a Tbj. (1997. évi LXXX. törvény) 4. § d) pontjának 5. alpontja, amely a bt., kkt. és a kft. vezető tisztségviselőinek társadalombiztosítási jogállását érinti), mégis még mindig sok vállalkozás „küzd” ennek hatásával. Konkrét példa, szakértői javaslattal.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő Úr!Szeretném javaslatát kérni, hogy melyik a leg "költségkímélőbb" megoldás az eddig nem fizetett járulék bevallására, rokkantsági ellátásos tag esetében. Korhatár alatti járulékos tag után (képviselő) nem fizetett cégünk járulékot, nyugdíjas tagként jelentettük, és havi 6.39o.-Ft-ot fizettünk utána. Lehetséges-e utólag rész-munkaszerződést kötni vele, visszamenőlegesen bejelenteni 01.01-től, majd havonta önrevíziót beadni, és késedelmi pótlékkal együtt kifizetni a járulékot. Ön szerint ez elfogadható így? Köszönettel várom válaszát.

    Kérdés

    Hogyan jön létre munkaviszony a bt-ben, ha van 1 fő beltag, aki végzi a társaság tevékenységét és képviseletét is. A kültag nem vesz részt a társaság tevékenységében. Ki gyakorolja a munkáltatói jogokat? Ha a kültag, akkor keletkeztet-e járulékfizetési kötelezettséget?

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Helyesen jártunk-e el az alábbi jogviszonyok kezelésében:Egy főfoglalkozású egyéni vállalkozó egyben társas vállalkozás ügyvezető tagja is. Az egyéni vállalkozásában fizeti meg a járulékokat, illetve az adót./Rendszeres havi kivét, a törvényi minimumnál magasabb érték után./A társas vállalkozás munkájában személyesen nem vesz részt, az ügyvezetést választott tisztségviselőként (taggyűlési határozat alapján) látja el 0 Ft-ért.Mivel a jövedelme a minimálbér 30%-a alatt van, a társaságnál nem biztosított, a T1041-es bejelentést nem készítettünk, és - az egyébként az alkalmazottak után leadott - 08-as bevallásban sem szerepeltetjük.Köszönettel: László

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Egyesület (fő tevékenysége egyházi tevékenység) esetén a képviselőre is vonatkozik a kötelező járulékfizetés, mint a társas-, és egyéni vállalkozásoknál? A képviselőnek egyébként nincs sehol biztosítási jogviszonya és a szóban forgó egyesülettől sem részesül díjazásban. Előre is köszönöm: Lédererné

    Kérdés

    Rehabilitációs járadékban részesülő személy kuratóriumi elnöksége okán köteles-e járulékot megfizetni? Nem kap díjazást a munkájáért, közhasznú tevékenységben ez az ő "hozzájárulása" az alapítvány működéséhez.

    Kérdés

    A kft tulajdonosa át kívánja adni a cég tulajdonjogát gyermekeinek. Az egyikük 12 éves, gyermekkorú, a többi munkavállaló. Év elejétől ha a tulajdonos nem áll munkaviszonyban, a minimálbér megfelelő százalékai után kell megfizetnie a járulékokat. Igaz ez a gyermekre is? Ha igaz, hogyan lehetne alkalmazott? Alkalmazásához milyen engedélyekre van szükség?Válaszukat köszönömÁrvainé

    {{ item.ArticleTitle }}

    {{ item.ArticleLead }}

    41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53

    További hasznos adózási információk

    NE HAGYJA KI!
    Ezért érdemes előfizetni!

    LEGFRISSEBB

    További friss cikkeink »

    2026-OS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »

    2025-ÖS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »
    PODCAST

    Adózóna - Brand Content

    További cikkek a rovatban »
    Kalkulátorok
    Bér Bér Nyugdíj Nyugdíj Osztalék Osztalék Ingatlan illeték Ingatlan illeték További kalkulátorok »

    Kérdések és válaszok

    Otthontámogatás kivás cég esetében

    Szipszer Tamás

    adószakértő

    Hosszabb felmondási idő kikötése csak a munkavállalónak

    dr. Kéri Ádám

    ügyvéd, compliance szakértő

    Átalakulás egyéni vállalkozóból kft.-vé

    Szipszer Tamás

    adószakértő

    Szakértőink

    Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

    2026 február
    H K Sze Cs P Sz V
    26 27 28 29 30 31 1
    2 3 4 5 6 7 8
    9 10 11 12 13 14 15
    16 17 18 19 20 21 22
    23 24 25 26 27 28 1
    Naptár nézet Lista nézet
    hirdetÉs

    Együttműködő partnereink

    1. MOORE Hungary

    2. ORAC Kiadó

    3. System Media