A gyes, mint családtámogatási forma nyugdíjszerző szolgálati időnek minősül, azonban nem számít munkaviszonynak, a gyes szolgálati idő, de társadalombiztosítási szempontból nem minősül a gyes folyósításának idejére kapott fizetés nélküli szabadság munkaviszonynak – állapította meg ítéletében a Kúria.
Az adózók gyakran bosszankodnak a zsebbevágó, illetve több papírmunkát eredményező jogszabály-módosítások miatt. Legalább ekkora méreg, ha hiányos a szabályozás, ez ugyanis nehezíti a törvények gyakorlati alkalmazását és elbizonytalanítja az adózókat. Összeszedtük, hogy mi hiányzik a Tbj.-ből.
Az adózó hajlamos gyanút fogni, ha az adó és járuléktörvények indoklásában azzal a szófordulattal találkozik, hogy a módosítás csak technikai jellegű. Valóban pusztán formális, más jogszabály korábbi változásait lekövető, vagy esetleg érdemi következményekkel járó módosításról van szó? Szétszálaztuk az adócsomag néhány technikai módosítását.
Bár első ránézésre minimális változtatás látszik a társadalombiztosítási szabályokon az adócsomagban, az egyéni és társas vállalkozók nem ússzák meg tehernövekedés nélkül a 2015-ös évet sem. Kevesebb lesz viszont a papírmunka.
Perre vitte nyugdíjazási ügyét egy nő, mert szerinte a társadalombiztosítási határozatban a szolgálati időnél nem vették figyelembe két ledolgozott évét. A munkaügyi bíróság neki adott igazat, de végül az ügy a Kúriánál kötött ki.
2014. szeptember 1-jén a hirdették ki a jövedelem és a vagyon adóztatásáról szóló OECD Modellegyezmény Kommentárjának legújabb kiegészítését. A szöveg többek között pontosítja a munkaviszony megszűnését követő kifizetések nemzetközi adójogi kezelését – írja a LeitnerLeitner szakmai blogjában Siklós Márta–Elek Diána szerzőpáros.
A középiskola befejezését követően a családi pótlék, a családi kedvezmény, az egészségügyi ellátások és a kedvezményekre jogosító diákigazolvány szempontjából is új státuszt kapnak a fiatalok. Ismertetjük az ezzel kapcsolatos tudnivalókat.
Gyors válaszukat nagyon köszönöm. Nem pontosan tettem fel a kérdést. Pontosan a következő lenne: Az a kft.-tag, aki az ügyvezetést is ellátja heti 40 órás munkaviszonyban áll Ukrajnában, Magyarországon milyen járulékfizetési kötlezettség terheli? Az ügyvezetést nulla forinért látja el. Gyors válaszukat köszönöm.
A kalkulátor egyszerre három különböző havi bruttó jövedelemhez kiszámolja a szochóból leírható különféle adókedvezményeket. Így össze lehet hasonlítani, hogy melyiket célszerű igénybe venni.
Az ügyvezető járulékait az is meghatározza, hogy munkaviszonyban, teljes vagy részmunkaidőben, vagy tagi jogviszonyban látja el feladatait. Olvasónk kérdésére Radics Zsuzsanna szakértőnk válaszolt.
A félévi vizsgák következtében valószínűsíthetően akadnak majd olyan nappali tagozatos hallgatók, akik abbahagyják, esetleg csak szüneteltetik tanulmányaikat vagy levelező, illetve esti tagozaton folytatják tovább. Ez a változás társadalombiztosítási jogviszonyukat, illetve – amennyiben eddigi tanulmányaik mellett vállalkoztak vagy munkát vállaltak – járulékfizetési kötelezettségüket is számos ponton érinti.
2014-től szabadabban folytatható keresőtevékenység gyes és gyed mellett. Milyen szabályok érvényesek e tekintetben az egyéni és a társas vállalkozóra? Összefoglaltuk.
Dolgozhat-e egy szabadúszó programozó adószám nélkül, például megbízási szerződéssel? Hogyan kell adóznia? Olvasónk kérdésére szakértőnk, Sinka Júlia válaszolt.
Tisztelt Szakértő!Jelenleg saját tulajdonú egyszemélyes Kft-mben heti 36 órát elérő munkaviszonnyal rendelkezem. Az ügyvezetést emellett díjazás nélkül látom el (így ha jól tudom, nem kell emelt járulékalappal számolni a szocho tekintetében). Januártól egy másik Kft ügyvezetői teendőit is ellátom bruttó 165 ezer forint megbízási díjért.Kérdésem az, hogy ha januártól a saját Kft-mben megszüntetem a munkaviszonyomat, akkor a saját Kft-t terheli-e járulékfizetési kötelezettség, tekintettel arra, hogy a másik Kft-ben, igaz, megbízási jogviszony keretein belül, de megfizetik utánam a járulékokat? Jól tudom-e, hogy ügyvezetésért kapott megbízási díjjal szemben nem érvényesíthető költség-átalány, vagy tételes költség elszámolás?Válaszát előre köszönöm.
A főállású katások saját választásuk alapján dönthetnek úgy, hogy a mostani havi 50 ezer forintnál több adót fizetnek - ezt javasolja egyik módosító indítványában az Országgyűlés költségvetési bizottsága.
dr. Hajdu-Dudás Mária
ügyvéd
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték