Mind a bérpótlékokra való jogosultság megállapítása, mind a bérpótlék összegének kiszámítása a munka törvénykönyvének rendelkezései alapján problémás kérdés lehet. Nézzük meg, melyek a bérpótlékok...
A rugalmas foglalkoztatási lehetőségek között kiemelt jelentősége van a munkaidőkeretnek. Ugyan korántsem új keletű foglalkoztatási rendszerről van szó, rengeteg kérdés érkezik arra vonatkozóan...
Az idei évben is a NAV-ellenőrzések egyik kiemelt területe a kapcsolt felek között alkalmazott árak (transzferárak) vizsgálata. Cikkünkben összefoglaljuk, hogy ezen a területen az adóhatóság mire...
A társas vállalkozások adózását – a fennállásának 17 éve alatt sokat vitatott és fokozatosan népszerűségét vesztő egyszerűsített vállalkozói adó mellett – sokáig a társasági adóról szóló törvény...
A Kúria Közigazgatási Kollégiuma új véleményt fogadott el 2025. december 9-én „az általánosforgalmiadó-levonási jog megtagadását eredményező egyes visszaélések esetén vizsgálandó tény- és...
Ahol a vita már nem harctér lesz, hanem tárgyalási tér, ahol a cél nem a győzelem, hanem a működő megoldás. A konfliktus a működés természetes velejárója a gazdasági életben. Az egyre összetettebb...
Márciusi VálaszAdónkban problémás helyzeteket, buktatókkal is rendelkező szituációkat, gyakran felmerülő kérdéseket és azok megoldásait gyűjtöttük csokorba.
A rokkantsági ellátásában részesülő személy nem minősül nyugdíjasnak, tehát, amennyiben biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyt létesít (aminek jogszabályi akadálya nincs, hiszen korlátlanul...
A NAV ellenőrzési terve szerint az adóhatóságnak 2026-ban is feladata lesz a nemzetközi adóügyi automatikus információk adatai alapján rendelkezésre álló pénzügyi számlainformációk és...
A munkavállalót gyermeke hároméves koráig negyvennégy munkanap szülői szabadság illeti meg. Az ezen jogcímen járó pótszabadság gyenge pontja a díjazás, hiszen tartamára csak a távolléti díj 10...
Az áfatörvény – a héa-irányelvben (2006/112/EK irányelv) foglaltakkal összhangban – az export adómentességek körében külön szabályozást tartalmaz az...
Hogyan kell jogszerűen eljárni abban az esetben, ha a munkavállaló részére az időarányosan járó SZÉP-kártya-juttatás összegénél több juttatást utalt...