BH 1994.11.637 Jogszabályok és jogi tartalmak
Az rt. 1992. február 28-án határozott időre szóló munkaszerződést kötött a felperessel. E szerződést a felek elnök-vezérigazgató munkakörre 1992. január 1-jétől 1996. december 31. napjáig tartó időszakra kötötték meg. A felperes ezért a részvénytársaságban betöltött tisztségét határozott idejű munkaviszonyban látta el.
Az rt. közgyűlése az 1992. június 22-én hozott határozatával a részvénytársaság két részvénytársasággá való szétválasztását hagyta jóvá. A felperes munkaviszonya a K. Rt.-nél ...