281 találat a(z) járulékfizetési kötelezettség cimkére

Kft. tag járulékfizetése Kérdés

Két tagból álló kft.-t apa és fia alapít. Az ügyvezető az apa (66 éves teljes jogú nyugdíjas) többségi tulajdonrésszel, a fia a másik tag, de ő nem vesz részt a cég tevékenységében, és osztalékot sem vesz ki. Mennyi a fiú fizetendő járuléka ebben az esetben?

Egyszemélyes kft. ügyvezetése Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egy egyszemélyes társaság egyetlen tagja személyesen munkát nem végez. Eddig gyermeknevelési támogatáson volt, ami most lejárt, de továbbra sem működik személyesen közre a cég tevékenységében. A cég ügyvezetését külsős ügyvezető látja el, aki egyúttal végzi a társaság tevékenységi körébe tartozó tevékenységeket is, mindezt ingyenes megbízás keretében. Ez a személy másutt 8 órás munkaviszonnyal rendelkezik. Kérdésem, hogy tb és jogi szempontból rendben lévő-e ez a gyakorlat? Tisztelettel várom válaszát.

Román biztosított foglalkoztatása megbízási szerződéssel Kérdés

Tisztelt Szakértő! Cégünk Romániában biztosított személyt szeretne foglalkoztatni megbízási szerződéssel. Amennyiben E101-es nyomtatványon igazolja, hogy Romániában megfizetik utána a járulékot, akkor kell-e nekünk járulékot levonni, illetve 27 százalékos szochot megfizetni, tekintve, hogy a megbízási díja meg fogja haladni a minimálbér 30 százalékát? Ha nem kell levonni, illetve megfizetni utána járulékokat, akkor T1041-es nyomtatványon be kell-e jelenteni a biztosítási jogviszonyt?

Őstermelői tevékenység adózása családi gazdaságban Kérdés

Tisztelt Szakértő! Adott egy korhatár szerinti nyugdíjas mezőgazdasági őstermelő, aki családi gazdaságot hozott létre a feleségével, gyermekeivel, valamint 5 és 7 éves unokáival, összesen 7 fővel. Mellesleg a nyugdíjas őstermelő magánszemélyként adószámot kiváltva ingatlan bérbeadással is foglalkozik. Ott 10 százalék költséghányad figyelembevételével adózik. Kérdéseim: 1.) Ha átalányadózást választott a családi gazdálkodó, aki a 2012-2013. évi szja-bevallásában nyilatkozott az átalányadózásról, helyesen jár-e el az adózásban, ha 2014-ben méz értékesítéséből származó bevétele 45 millió forint, mivel 7 főből álló gazdasága van, így mezőgazdasági kistermelőként fizet adót, 45 millió forint bevétel után 6 százalék az adóalap, mely az összevont jövedelem alá tartozik, így 16 százalék (432 ezer forint) szja és 15 százalék (405 ezer forint) eho-fizetési kötelezettsége keletkezik? 2.) Az ingatlan-bérbeadás és az őstermelői tevékenység eltérő adózása helyes-e, amikor az ingatlan-bérbeadásnál a 10 százalék költséghányadot alkalmazza, míg az őstermelői tevékenységnél átalányadózást választ (nincs egyéni vállalkozása és nem alanya az áfának)? 3.) Keletkezhet-e ebben az esetben bárkinek járulék-fizetési kötelezettsége az őstermelői tevékenység folytán (a két szülő saját jogú nyugdíjas, a gyerekeknek van napi 8 órát elérő munkaviszonya, az unokák pedig 5 és 7 évesek)? Köszönöm.

Kft. ügyvezető járuléka egyéni vállalkozás mellett Kérdés

Egy kft. ügyvezetője személyesen is közreműködik, de nem vesz föl jövedelmet. Mellette egyéni vállalkozó, ahol megfizeti a járulékait. A társaságnál van-e valamilyen fizetési kötelezettség utána?

Pórul járhatnak a kft.-k ügyvezetői! Dupla szocho-fizetést követel a NAV Cikk

Duplán fizetteti meg az adóhatóság a kft.-kel a havi minimális szociális hozzájárulási adót ugyanazon tag után, aki személyesen közreműködik a cégben és egyben az ügyvezetői teendőket is ellátja. Mindez a vonatkozó törvényi rendelkezés szerencsétlen megfogalmazásából adódik.

Társasági szerződés módosítás Kérdés

Tisztelt Szakértő! A következő dologban kérném a segítségét Van egy cégünk, kft., amelyben én és a férjem ügyvezetők vagyunk. 50-50 százalékos tulajdoni hányaddal rendelkezünk. Én munkaviszony keretében látom el ügyvezetői feladatomat. Január 1-jétől nem szeretnék dolgozni a kft.-ben csak tulajdonos maradnék, vagyis nem szeretnék kilépni. 2014.01.01-től főállású katás egyéni vállalkozóként fogok dolgozni. Kérdésem a következő: hogyan módosítsuk a társasági szerződést, ahoz hogy a kft.-ben ne kelljen utánam járulékot fizetni? Vagy lépjek ki teljesen? Válaszát előre is köszönöm!

Munkaerő-közvetítés Kérdés

A következő kérdéssel fordulok Önökhöz: belföldi munkaerő-közvetítéssel foglalkozó társaság Dániába közvetít magyar (és más európai) munkavállalókat. Azok az alkalmas jelöltek, akiket a társaság kiválaszt, saját szervezésben Magyarországon tanfolyamon vesznek részt nyelvtanulás, illetve a helyi szoksáok elsajátítása végett. Ezek a jelöltek – tekintettel arra, hogy munkát ez idő alatt nem tudnak végezni –, jövedelmet nem tudnak elérni, a társaságtól fix összegű ellátást kapnak a fenti, kb. 2-3 hónapos időtartamra, melyből a megélhetésüket finanszírozni tudják. Kérdéseim a következők: biztosítási jogviszonynak minősül-e ez a viszony? Milyen adókat és járulékokat kell a jelöltektől levonni, és milyen adók terhelik a kifizető társaságot a kifizetett jövedelmek után, ha a jelölt magyar? Milyen adókat és járulékokat kell levonni és befizetni, és milyen kifizetői terhet merülnek fel, ha a jelölt nem magyar, hanem spanyol, és 3 hónapig tartózkodik Magyarországon a képzés, tanfolyam idejére. Szintén ide kapcsolódóan szeretném még kérdezni, hogy a fenti eljárás során milyen nyilatkozatokat kell a magyar és a nem magyar jelöltekkel kitöltetni? Utolsó kérdésem a témában, az lenne, hogy amennyiben a társaság Magyarországon lakást bérel a magyar vagy spanyol jelöltnek, ebben az esetben milyen adóterhek terhelik a társaságot a juttatásért?

Társas vállalkozó járulékfizetése Kérdés

Tisztelt Cím! Segítségüket szeretném kérni. Kft.-nél tag és ügyvezető elment egy szövetkezethez dolgozni, szövetkezeti tagként. Kérdésünk az volna, hogy a társas vállalkozói jogviszonya az erősebb, ott kell-e megfizetni a járulékokat, vagy a szövetkezeti tagság? Válaszukat előre is köszönjük: Péter Zsuzsanna

Nyugdíjas társas vállalkozó járulékfizetés Kérdés

Saját jogú öregségi nyugdíjas vállalkozó tagja kettő társas vállalkozásnak. Egyik társaságban ügyvezető heti 40 órás munkaviszonyban. Ha megszűnik az ügyvezetői munkaköre, mint tagnak, milyen járulékfizetési kötelezettségei keletkeznek a két társaságban abban az esetben, ha vesz fel tagi jövedelmet, és akkor, ha nem vesz fel? Hogyan, milyen kóddal kell bejelenteni az NAV felé adatmódosító lapon a jogviszony-változást?

Egyszemélyes kft. tag, alkalmazott járulék és adó Kérdés

Egyszemélyes kft. tagja egyben a cég egyetlen alkalmazottja. Emellett 35 őrás alkalmazásban áll egy önkormányzati intézménynél. A kft. minimális tevékenységet végez, árbevétle évi 2 millió forint. Hogyan kell/lehet járulékot fizetni? 2014. februártól már 36 órában fog dolgozni az önkormányzatnál. Változtat-e ez valamit? A csekély forgalomra tekintettel mi a legjobb cég/adózás forma? Esetleg az egyéni vállalkozás? Köszönöm a választ.

Tagi kölcsön átengedése másik tagnak Kérdés

Tisztelt Adózóna.hu! Egy háromfős kft.-ben a tagoknak 3-3 millió forint tagi hitele van. Az egyik tag megvásárolja a másik két tag tulajdronrészét, így ő lesz az egyedüli tulajdonos. Ha a korábbi tagok engedményezik az új tulajdonosra a korábban befizetett tagi hiteleiket, és a cég néhány év múlva nyereséges lesz, akkor minden adó- és illetékfizetési kötelezettség nélkül megkaphatja az új tulajdonos a korábbi tagok tagi hitelét? Köszönettel: Szentesi Péter

Alkalmi munkavállalás vagy megbízási szerződés? Kérdés

Milyen munkavállalási forma a legcélszerűbb adózás, járulékfizetés szempontjából, ha van egy 4 órás bejelentett állandó munkaviszony és ehhez heti 2 alkalommal, 2x2 óra táncoktatói tevékenység? Válaszát előre is köszönöm!

Gyakornok foglalkoztatásának adóvonzata Kérdés

Tisztelt Szakértő! Cégünk 12 hetes együttműködési megállapodást kötött a Budapesti Kommunikációs Főiskolával gyakorlati képzési feladatok ellátására. A nappali tagozatos hallgató 12 hétig dolgozik cégünknél. Mennyi díjazást kell adnunk a hallgatónak kötelezően, és erre milyen járulékokat kell fizetnünk, illetve tőle levonnunk? Köszönöm a segítségüket!

Külföldi munka járulékfizetés Kérdés

Tisztelt Szakértők! Magyarországi kft. Londonban is végez tevékenységet. A cégben a magánszemély tag személyesen közreműködik, a tagi bér utáni járulékot megfizetik utána. Ez a tag Londonban alapít egy céget, és ebből a cégből havi jövedelmet vesz ki, ami után megfizeti az adott országban érvényes járulékokat. Ebben az esetben vonatkozik rá, hogy csak a tagállamok egyikében kötelezett a járulékfizetésre? Lehet a magyarországi cégében úgy személyesen közreműködő tag, hogy nem fizet utána járulékot? Válaszukat köszönöm!

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2025 június
H K Sze Cs P Sz V
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 1 2 3 4 5 6

Együttműködő partnereink