Megbízható forrás, szakértő munkatárs

Előfizetés
    Előfizetés

    274 találat a(z) beltag cimkére

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Már komoly irodalma van a témának, nemrég ismét írtak a társas vállalkozók jogviszonyairól, ezért ismét felmerült a kérdés: bt. beltagja személyesen közreműködik a tevékenységben a vezetői feladatok ellátása mellett. Lehetőség van-e arra, hogy munkaviszonyban lássa el a feladatait? Taggyűlési határozattal vagy társasági szerződésbe foglalva, elkülöníthető-e, vagy el kell-e különíteni a cégvezetést és a személyes munkavégzést? Vagy, mint pl. a kft.-k esetében, lehetőség van-e arra, hogy mindkét feladatot munkaviszonyban lássa el? Köszönöm. Tisztelettel: Tóth Jánosné

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Katás egyéni vállalkozóként vagy katás bt. beltagjaként szeretnék az unióba szolgáltatást végezni. Konkrétan Németországba, egyelőre képesítés nélküli repülőgépszerelő lennék. (Sajnos 5 év gyakorlati idő kell a szakma megszerzéséhez.) Ezt a munkát egy angol közvetítő cég hirdeti, és ennek a cégnek kellene számlázni is. Szeretném megkérdezni, hogy a számlázást hogyan tehetem meg, ha alanyi mentességet választok, vagy nem is kellene ezt választani, mert úgyis nulla az áfa, mert a vevő fizeti a forgalmi adót? Állandó tartózkodási helyem Magyarország, a pihenő időmet itt tölteném. A megbízó cég szállodát és repülőjegyet díjmentesen biztosít a külföldi tartózkodás időtartamára. Kérdésem, hogy milyen adóbevallási kötelezettségem keletkezne, és a számlázás hogyan felelne meg a NAV-nak? Válaszukat nagyon köszönöm.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Adott egy nyugdíjas magánszemély, aki egy kft. tagja 40 százalékban, egyben ügyvezetője is. A másik tag cégvezető. A magánszemély egy bt. beltagjaként kisadózóként is tevékenykedik, ahol nyugdíjasként havi 25 000 Ft-ot fizet. A kft.-ben egyébként tevékenységet nem végez. A kft.-ben milyen fizetési kötelezettsége van, ha jövedelmet nem vesz fel, és mit fizet, ha évi egyszeri 50 000 Ft-ot vesz fel december hónapban?

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Betéti társaság beltagja megbízás alapján nulla forintért ügyvezetne, és személyesen közre is működne a bt.-ben. Máshol 40 órás munkaviszonya van. Igen ám, de a bt. kültagja be lett jelentve katásként. Ebben a formában hogyan alakul a beltag járulékfizetése ezen bt.-ben? Egy katás bt.-ben a tag csak katásként vagy munkaviszonyban dolgozhat? Vagy tagi jogviszony alapján is?

    Kérdés

    Tisztelt Cím! Az alábbi kérdésekre kérem állásfoglalásukat: A hatályos jogszabályok alapján a bt. kültag milyen esetekben lehet ügyvezető? Egyedüli bt-beltag szülési szabadság, illetve gyermekgondozás miatt fizetés nélküli szabadságon van. Csak ügyvezetőként van bejelentve munkaviszonyban. Van-e arra lehetősége, hogy az ügyvezetést, képviseletet meghatalmazással átadja a könyvelőnek, vagy az alkalmazottnak vagy egy családtagjának, aki nem tagja a bt.-nek vagy a bt. kültagjának? A bt. egyedüli beltagjának vagy egyszemélyes kft. tagjának a társasági szerződésben kötelező-e nyilatkoznia arról, hogy a társaság ügyvezetését megbízásban vagy munkaviszonyban látja el? Amennyiben nem nyilatkozik, van-e arra lehetősége, hogy saját hatáskörben döntsön arról, hogy az ügyvezetést milyen jogviszonyban látja el? Magyarországon biztosítotti jogviszonnyal rendelkező nő és gyermeke igénybe veheti-e az orvosi ellátás Németországban a férj családi biztosítása révén, amennyiben a kismama tartósan csed, gyed folyósítás alatt Németországban tartózkodik, de a biztosítási jogviszonya továbbra is Magyarországon áll fenn? Kérem, hogy az EU kártyával igénybevehető sürgősségi ellátáson kívüli orvosi ellátásra vonatkozóan válaszoljanak

    Cikk

    Sok vállalkozás az év vége felé szembesül az éves adójával, illetve kalkulál azzal a szerencsés helyzettel, hogy az adózásának módját megváltoztatva hozzáigazíthatja egy másik adózási rendszerhez. A következőkben a társaságiadó-alanyoknak a katára, azaz a kisadózó vállalkozások tételes adójára való áttérésének dilemmával és teendőivel foglalkozunk.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Kétszemélyes bt. beltagja egyben a bt.-ben ügyvezető, a kültagja nem működött közre a bt.-ben 2016-ban. 2017-től a beltag és a kültag is katás szeretne lenni, és az áfakörből szeretne kijelentkezni a bt. A kültagnak heti 36 órás munkaviszonya van egy másik kft.-ben, ő nem lenne főállású katás, csak az ügyvezető. A kisadózókra vonatkozó törvény szerint ez lehetséges-e?

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Egy bt.-ben a férj a beltag, a feleség a kültag. A férjnek van 8 órás munkaviszonya máshol, a feleség pedig 4 órás munkaviszonyban dolgozik a bt.-ben. Katás bt. státuszban szeretnének működni januártól. Megtehetik-e, hogy csak a feleség lesz kisadozóként bejelentve? A férj, mint beltag személyes közreműködésre kötelezett, de az kizárólag csak a cégképviseletben testesül meg, azon kívül más munkát nem végez. Ezen személyes közreműködése biztosítási jogviszonyt nem hoz létre, de a kata szempontjából megtehetik-e, hogy csak a feleség, mint kültag lesz kiasadozóként bejelentve?

    Kérdés

    Lehetek-e több katás bt.-ben kültag úgy, hogy mindegyikben én vagyok a vezető tisztségviselő? Valamint mindegyik katás bt.-ben kizárólag én veszek ki pénzt, és a beltagok nem kapnak juttatást? (Ha lehet, akkor ilyenkor a beltagok után kell járulékokat stb. fizetni?)

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! A következő kérdésben kérem megerősítését.. Egy katás bt. főállású kisadózója (aki a társaság beltagja) egy másik katás bt.-ben mint kültag, ha személyesen munkát végez, csak munkaviszonyban láthatja el a feladatokat? Illetve ebben a bt.-ben ha a beltag saját jogú öregségi nyugdíjas, akkor nem főállású katásnak minősül, tehát havi 25 ezer forintot kell fizetnie? Illetve még egy kérdésem lenne, a 2017-es évre vonatkozóan. Ha a katás cég eléri a 8 millió forintot, tehát áfássá válik, akkor a következő évben már automatikusan áfás vagy újból alanyi mentes? Válaszát előre is köszönöm. Üdvözlettel Szűcsné Urbán Ágnes

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Kérdésem a következő lenne: bt.-ben a beltag nulla forintos megbízási díj mellett látja el az ügyvezetőséget, mellette nyugdíjas, ilyen esetben kell fizetnie egészségügyi szolgáltatási járulékot? Válaszát köszönöm.

    Kérdés

    Saját jogú nyugdíjasként évek óta (1.) "A" betéti társaság kültagja vagyok, melyben évek óta személyesen nem közreműködöm, semmilyen jövedelmet nem veszek fel (osztalékban nem részesülök), és (2.) egyidejűleg "B" betéti társaság beltagja is vagyok, mely társaságban személyesen nem működök közre (a bt. társasági szerződése alapján a képviseletre és üzletvezetésre a kültag jogosult, minden cégügyet ő intéz), továbbá "B" bt.-ből sem veszek fel semmilyen jövedelmet. Kérdés: fentiek alapján meg kell-e fizetni utánam a havi fix összegű egészségügyi szolgáltatási járulékot? Üdvözlettel Mvgyosz

    Kérdés

    Tisztelt Ügyintéző! Alábbi ügyben kérném állásfoglalását: Egy bt. német állampolgárságú beltagja rokkantnyugdíjas Németországban, jövedelmet nem vesz ki a bt.-ből. Ebben az esetben milyen járulékfizetési kötelezettségek terhelik? Tisztelettel: Tóth Mária

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Katás bt.-ben 1-1 fő beltag és kültag van. Mindketten heti 36 órát meghaladó munkavégzési kötelezettséggel járó munkaviszonyban állnak máshol. A beltag személyes közreműködésre nem kötelezett, a kültag látja el az ügyvezetői feladatokat. Mennyi katát kell fizetniük havonta? Köszönöm válaszát!

    {{ item.ArticleTitle }}

    {{ item.ArticleLead }}

    7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19

    További hasznos adózási információk

    NE HAGYJA KI!
    Ezért érdemes előfizetni!

    LEGFRISSEBB

    További friss cikkeink »

    2026-OS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »

    2025-ÖS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »
    PODCAST

    Adózóna - Brand Content

    További cikkek a rovatban »
    Kalkulátorok
    Bér Bér Nyugdíj Nyugdíj Osztalék Osztalék Ingatlan illeték Ingatlan illeték További kalkulátorok »

    Kérdések és válaszok

    Alkotmánybírósági döntés – csed, gyed ellátás alapja

    Czeglédi Bernadett

    munkajogi és társadalombiztosítási szakértő

    Kedvezményezett átalakulás?

    dr. Tuczai Dóra

    LL.M. (Berlin) ügyvéd

    budlegal Ügyvédi Társulás tagja

    Járulékok vszja és 3 gyerekes anya esetén

    dr. Radics Zsuzsanna

    tb-szakértő, jogász

    Szakértőink

    Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

    2025 december
    H K Sze Cs P Sz V
    1 2 3 4 5 6 7
    8 9 10 11 12 13 14
    15 16 17 18 19 20 21
    22 23 24 25 26 27 28
    29 30 31 1 2 3 4
    Naptár nézet Lista nézet
    hirdetÉs

    Együttműködő partnereink

    1. MOORE Hungary

    2. ORAC Kiadó

    3. System Media