149 találat a(z) bérszámfejtés cimkére
Jó ötlet kiszervezni a bérszámfejtést? Most megtudhatja
Cikk
Mindenkinek érdemes megvizsgálnia, hogy kiszervezze-e a bérszámfejtését, de különösen azoknak a cégeknek, ahol egy fő végzi ezt a munkát – véli Maár Éva, a naponta 15 ezer embert foglalkoztató Prohuman HR-szolgáltató vállalat Outsource&Consulting üzletágának igazgatója.
Kifizetői levonások elmulasztása
Kérdés
Nyugdíjas
Kérdés
Dolgozói étkeztetés 3.
Kérdés
EGYKE regisztráció
Kérdés
Dolgozói étkeztetés 2.
Kérdés
Négygyermekes anyuka kedvezménye
Kérdés
Rehabilitációs hozzájárulás, megváltozott munkaképességűek számítása
Kérdés
Bérszámfejtés tb-kifizető hely
Kérdés
Ügyvezető 36 órát elérő munkaviszonnyal
Kérdés
Indiai állampolgár keresőképtelensége Indiában
Kérdés
Munkaszüneti nap feltüntetése a bérszámfejtési lapon
Cikk
Olvasónk a következőt kérdezte: A munkáltatónak a havibéres munkavállaló esetében kötelező-e a munkaszüneti napot feltüntetni a bérlapon? Jelen esetben 2022.03.15-e munkaszüneti nap volt. A havi munkanapok száma 22 nap, plusz 1 nap munkaszüneti nap. A bérlapon a 22 munkanap szerepelt, az 1 munkaszüneti nap nem. Bértámogatást kértünk az adott munkavállalóra. Felhívtak a támogatási osztálytól, hogy amennyiben nem tudjuk a következő hónaptól megoldani, hogy a munkaszüneti napok is szerepeljenek a bérlapon, akkor nem fizetik ki a munkavállaló után a havi támogatás összegét. A program gyártója azt mondja, hogy mivel a munka törvénykönyve szerint a havibéres munkavállalónál nem kötelező azt feltüntetni, így nem tudja a kérésemet teljesíteni, nem tudja a program feltüntetni a munkaszüneti napot. Kérem segítségüket, hogy melyik félnek van igaza? Mert akkor annál a félnél kezdeném el a reklamációt. A kérdésre dr. Hajdu-Dudás Mária munkajogász ügyvéd válaszolt.