232 találat a(z) Túlóra cimkére

Cikk

Az Adózóna olvasója sok munkáltatót érintő, nem egyszerűen megválaszolható fontos kérdést tett fel, hogy hány százalékos túlórapótlék jár annak a dolgozónak, aki 3 havi munkaidőkeretben dolgozik, havonta előre meghatározott munkaidőbeosztásban, és túldolgozza a munkaidőkeretét, de úgy, hogy az előre így volt beosztva, mert például az utolsó hónapban mégsem tudtak már neki annyi pihenőnapot kiadni, mint amennyivel a kerete nullára futott volna? Dr. Kéri Ádám munkajogi szakértő válaszolt.

Cikk

Jöhet a háromműszakos munkarend, vagy akár a 12 órás beosztás, a túlóra pedig preferált – többek között ilyen tapasztalatokat szereztek eddig a hazai vállalkozások az Európai Unión kívülről érkezett, kölcsönzött munkavállalókkal. A konstrukció azon túl, hogy hatékony megoldást jelent a munkaerőhiányra, nagyon gyors megtérülést hozhat, az adminisztrációs terheket pedig a kölcsönzéssel foglalkozó szolgáltatók veszik át a magyar cégektől. Szeptembertől újításként pedig jöhet a HR szolgáltatók között a Minősített Foglalkoztatói nyilvántartás.

Cikk

A munkáltató a munkaerőhiányt alapvetően a meglévő állomány túlórára kötelezésével tudja kezelni. Ennek azonban számos korlátja van, ráadásul az elrendelésre vonatkozó szabályok figyelmen kívül hagyása sokba kerülhet. Mikor kötelezhető túlórára a dolgozó? Az elrendelés során milyen körülményeket kell vizsgálni? Milyen összegű bérpótlékkal kell számolni? Írásunkból megtudhatja.

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Egyéni vállalkozás befektetési jegye

Hunyadné Szűts Veronika

igazságügyi adó- és járulékszakértő

Rendezvény

Hunyadné Szűts Veronika

igazságügyi adó- és járulékszakértő

Reprezentáció szabályainak új szabályai nonprofit szervezetek esetében

Hunyadné Szűts Veronika

igazságügyi adó- és járulékszakértő

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2026 május
H K Sze Cs P Sz V
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Együttműködő partnereink