132 találat a(z) jutalom cimkére
Nők40 nyugdíj vs. további munkavállalás – pedagógusként melyiket érdemes választani? Cikk
Olvasónkban felmerült a kérdés, hogy nők 40 korkedvezményesre jogosult pedagógus munkavállalóként érdemes-e nyugdíjba vonulnia vagy tovább dolgoznia, melyikkel járhat jobban. A kérdésre Winkler Róbert nyugdíjszakértő válaszolt.
Pedagógus nyugdíja és végkielégítése Kérdés
Jutalom időarányosan Kérdés
Közhasznú alapítvány jutalom Kérdés
Jutalom járulékkötelezettsége szakképzési munkaszerződéses duális tanulónál Cikk
Április 19-én vette kezdetét az Országos Bérügyviteli Bajnokság, amelyet – a BGE, az MKIK és a NAV mentorálásával – 12. alkalommal hirdetett meg a NEXON 2024-ben. Cikksorozatunkban a bajnokság 1. fordulójának feladataiból válogatunk, ismertetve azok megoldásait. Jelen írásunkban azt vizsgáljuk, hogy terheli-e járulékkötelezettség a – szakképzési munkaszerződéssel rendelkező – duális tanuló 50 ezer forintos jutalmát.
Több száz pedagógus esett el a jubileumi jutalmától Cikk
Kafkai történetet osztott meg Hadházy Ákos független képviselő, aki szerint az új státusztörvény miatt több száz pedagógus esett el a jubileumi jutalmától, ami két-három havi pluszpénzt jelentett volna nekik. A hoppon maradt tanárok hiába fordultak a tankerületekhez, az Oktatási Hivatalhoz vagy a Belügyminisztériumhoz, elutasították őket a jogszabályokra hivatkozva, ami teljesen abszurd helyzeteket okozott – írja a 24.hu.
Vállalati elismeréshez kapcsolódó jutalom kifizetése Kérdés
Jogszerző idő jubileumi jutalomra Kérdés
Jutalomelszámolás időszaka Kérdés
Megbízási szerződés esetén jutalom fizetése Kérdés
Társadalmi szervezet, üzleti ajándék Kérdés
Jutalom/bónusz Kérdés
Adható-e jutalom mozgóbérként a munkaviszonyban eltöltött évek számához kötötten? Cikk
Adható-e jutalom mozgóbérként a munkaviszonyban eltöltött évek számához kötötten? Ha igen, bele kell-e foglalni a munkaszerződésbe? Olvasói kérdésre dr. Hajdu-Dudás Mária ügyvéd válaszolt.
Távolléti díj számítása alapbér, plusz forgalmi jutalék esetében Cikk
Egy cég az alapbér mellett – a forgalomtól függően – havonta plusz jutalékot fizet a dolgozóinak, ami igen nagy összeg is lehet. A forgalmi jutalékot a távolléti díj számításánál figyelembe kell-e venni, és ha igen, akkor hogyan? – kérdezte olvasónk. Az ügyvezető nem tartja jogosnak, hogy azokban a hónapokban, amelyekben szabadságon van a dolgozó, a korábbi forgalmi jutalékok alapján jóval többet fizessen úgy, hogy nincs mögötte teljesítmény. Dr. Hajdu-Dudás Mária munkajogi ügyvéd szakértőnk válaszolt.