Tisztelt Szakértő! Mennyi a biztosított szolgálati ideje, ha a minimálbér felét sem éri el a járulékkötelezettsége? Arányosítani kell? Másik kérdésem, hogy biztosított őstermelőt alkalmanként egyszerűsített foglalkoztatással alkalmazhat-e más munkáltató? Köszönettel!
A MÁV-Start Zrt. haladéktalanul felülvizsgálja a mozdonyvezetők azon szolgálatait, amelyek ideje eléri a 12 órás határt – közölte a vasúttársaság csütörtökön az MTI-vel.
Tisztelt Válaszadó! 2019. december 31-én töltöm be 64. életévemet. Tehát ekkortól kérhetem a nyugdíjazásomat, viszont 2020 áprilisában már egy évvel több szolgálati idővel lehetne számolni. Kérdésem, hogy melyik időpontban kérjem nyugdíjazásomat, és mennyi idővel korábban kell beadni az igénybejelentőt. Köszönettel: Harsányi Miklósné
A társadalombiztosítás keretein belül megállapítható nyugellátások összegét alapvetően két tényező határozza meg. Az egyik a nyugellátás megállapításáig szerzett szolgálati idő hossza, a másik pedig a nyugellátás alapjául szolgáló havi átlagkereset. A nyugellátás összege az úgynevezett béridőszakon – 1988. január 1-jétől a nyugdíjazásig eltelt időszak – belül szerzett átlagkeresetnek a megszerzett szolgálati idő hosszához rendelt, külön jogszabályban meghatározott, szorzószám szorzata, ezért a nyugellátás összege szempontjából lényeges, hogy milyen mértékű szolgálati idő ismerhető el a nyugdíjjogosultság megállapítása során.
Tisztelt Szakértő! Köszönöm a válaszát. https://adozona.hu/kerdesek/2019_9_23_GYET_alatti_munkavegzes_nvi Amit még mindig nem értek, számomra nem világos, hogy a 32 évbe a gyermekneveléssel töltött idő hogyan számítódik be? Köszönöm.
Tisztelt Szakértő! Ügyfelem egyéni vállalkozó és emellett alkalmi munkát vállal egy évben, 90 napot. Szeretnék érdeklődni, ha ez az idő folyamatosan fennálló egyéni vállalkozás mellett történik, plusz szolgálati időnek számít-e (365+90), mivel ez hiányzik nyugdíjba vonulásakor az 47-ik évhez. Köszönöm a válaszát. Üdv, Horváthné
Tisztelt Szakértő! 2019 májusában szűnt meg a munkaviszonyom. Ez idáig még igényeltem álláskeresési járadékot. Meddig tehetem meg? A másik kérdésem hogy az álláskeresési járadék időtartama szolgálati időnek minősül-e nyugdíjba vonulás eseten? Válaszukat előre is köszönöm
Tisztelt Winkler Róbert nyugdíjszakértő úr! Abban kérem a szakmai tájékoztatását, hogy aki nyugdíj előtti álláskeresési segélyt kap, úgy tudom, hogy annak a személynek csak akkor veszik figyelembe ezt az ellátási formát, ha az nem rontja le a nyugdíja összegét, ez igaz? Illetve arra is kíváncsi vagyok, hogy ha kiderül a számítás során, hogy ha "lerontja" a nyes összege a nyugdíj várható összegét, akkor szolgálati időként figyelembe veszik azt az időszakot a nyugdíj mértékének megállapítása során vagy nem? Tehát, ha az összeget figyelmen kívül hagyják, annak ellenére szolgálati időnek beszámolják, vagy nem? Köszönöm szépen!
A kisadózók társadalombiztosítási ellátásával több írásunkban foglalkoztunk már. Ezúttal a témára egy olvasónk kérdése kapcsán térünk vissza, aki a "Katásként is gondoljon a nyugdíjas évekre!" című, a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) által küldött tájékoztató levél alapján kérte a kisadózó jogosultsági idejével összefüggő aggályának eloszlatását.
Jelenleg 39 év elfogadott munkaviszonnyal rendelkezem (2018.12.31-ig, a nők kedvezményes nyugdíjazásához). Ebben az évben napi 4 órás munkaidőben dolgozom. Kérdés: szolgálati idő számításánál a 4, illetve 6 órás napi munkaidőt hogyan veszik figyelembe? Ugyanúgy egy napnak számít, mintha 8 órás munkaidő lenne?
Az utóbbi időben több kérdés érkezett azzal kapcsolatban, hogy van-e módja a nyugdíjas személynek – a nyugdíjazását követően teljesített járulékfizetést is figyelembe véve – nyugellátás újbóli megállapítását kérni. Különösen gyakran vetődik fel ez a gondolat a nyugdíjkorhatár tényleges betöltésekor azok esetében, akik a korhatár betöltése előtt váltak nyugdíjassá, illetve a nyugdíjazást követően valamilyen okból (kérelemre, kereseti korlát túllépése vagy valamilyen közszolgálati jogviszony létesítése miatt) esetleg szünetelt is a nyugellátásuk folyósítása.
Tisztelt Szakértő! A nők kedvezményes nyugdíjba vonulásánál például a 6 órás munkaviszony ugyanolyan idővel jár, mintha 8 órás munkaviszonya lenne, természetesen a 6 órás munkaviszony bére eléri a minimálbér összegét. S ha valaki 6 órás munkaviszonyos 195 000 forint bruttó bérrel, s mellette katás egyéni vállalkozó, ahol fizeti az 50 000 forint katát, akkor mi lesz neki a nyugdíjalap? A 195 000 forint + 98 500 forint? És az évei hogy alakulnak 1 év egy évnek felel meg?
Mi számít bele a jogosultsági időbe a nők kedvezményes nyugdíjánál? Összefoglaltuk.
A szolgálati járandóságban részesülő személyek, ha nyugdíjkorhatáruk betöltéséig újabb biztosítási időket szereztek, kérhetik nyugdíjuk újraszámítását. Új ellátásuk összegét azonban nemcsak növelő, hanem csökkentő tényezők is befolyásolják.
Tisztelt Szakértő! 2015. december 3-án a nők 40 év jogosultsági idővel nyugdíjba mentem. Az öregségi nyugdíjkorhatárt 2019. július 18-án töltöm be és szeretném kérni a nyugdíjam újraszámítását. Azóta folyamatosan dolgoztam a saját cégünkben mint nyugdíjas (kiegészítő tevékenységet végző) vállalkozó, majd 2019. 01. 01-jétől jelenleg is, munkaszerződéssel. A társadalombiztosítási egyéni számlán nyilvántartott adatok alapján a 2016. 06. 01. – 2018. 12. 31. (2,5 év) a folyamatos a biztosítási időszak, amely alatt összesen 649 000 Ft nyugdíjjárulékot fizettem be. Kérdésem: kérhetem-e és mikortól a nyugdíjmegállapító szervtől az öregségi nyugdíj összegének ismételt megállapítását, arra hivatkozva, hogy a korhatár előtti ellátásban részesülés időtartama alatt legalább 365 nap szolgálati időt szereztem? Szolgálati idő-e a fent leírt biztosítási időszak? Köszönettel: Eperjesi Zsuzsanna
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték