Tisztelt szekértő! Egy régi barátom (58 éves, nincs 40 év munkaviszonya), de eléggé "lerobbant" állapotban van ezért szeretne nyugdijba menni. Ugyanakkor még dolgozik (alkalmazott) amit folytatni szeretne. Nem tudom, mik a lehetőségei, és ha nyugdíjba megy, dolgozhat-e mellette. Köszönettel: Varró Krisztina
Olvasónk korhatár előtti ellátását megszüntették, mert nem teljesült az ehhez szükséges összes feltétel. 2013 elejétől azonban már minden tekintetben jogosulttá vált, kérheti-e visszamenőleg az ellátást? Kérdésére Winkler Róbert szakértőnk válaszolt.
2012. 08. 01-től korhatár előtti ellátást kaptam, majd 2014. 02. 21-én visszavonták, mert nem volt legalább 1 nap, amikor nem álltam biztosítási jogviszonyban (adminisztrációs hiba miatt), bár én jóhiszeműen jártam el. 2013. január 1-től viszont már ez a feltétel is teljesült, mert megszűnt a munkahelyem 2012. december 31-vel. Lehetőségem van visszamenőleg (2013.01.01-től) újból kérni az előrehozott korhatár előtti ellátást? Hiszen 2012. 12. 31-ig betöltöttem az 59. évemet (nő vagyok), és van 37 év szolgálati időm. Ugyanakkor a 2012-ben kifizetett 5 hónapos ellátást visszafizetném.
A korhatár előtti ellátásban részesülők jelentős része dolgozik, vállalkozik, következésképpen nyugdíjjárulékot kell fizetnie. Ezért a korhatár betöltésekor – meghatározott feltételek teljesülése esetén – kérhetik nyugdíjuk újraszámítását. Milyen határidővel van erre lehetőségük és mit kell tenniük? Összefoglaltuk.
Elérte-e a nyugdíjkorhatárt vagy sem, milyen jogviszonyban foglalkoztatják, mennyi a keresete – egyebek között ezektől függ, hogy keresőtevékenység esetén szüneteltetni kell-e a nyugdíj, illetve a korhatár előtti ellátás folyósítását.
A korhatár előtti nyugdíjrendszer átalakításának legnagyobb vesztesei az 1952-ben született férfiak. Esetükben ugyanis egyik évről a másikra, minden átmenet nélkül romlottak a nyugdíjba menetel feltételei. 1952-ben született férfi Olvasónk kérdésére Winkler Róbert szakértőnk válaszolt.
Már két éve, hogy nem állapíthatók meg a korábbi klasszikus korhatár előtti ellátások (például korkedvezményes, korengedményes vagy előrehozott öregségi nyugdíj). Átmeneti szabályok alapján azonban más címszó alatt meghatározott feltételek teljesítése esetén kapható korhatári előtt nyugdíjszerű ellátás.
Ismét új évet kezdtünk, ami azt is jelenti, hogy azok számára, akik 2013-ban nyugdíjasként dolgoztak vagy vállalkoztak, lehetővé vált a 0,5 százalékos nyugdíjemelésre vonatkozó igény benyújtása. Noha nem új intézményről van, nem haszontalan röviden áttekinteni, hogy kinek, és milyen jövedelem vonatkozásában lehet az említett igénnyel élnie.
Azt szeretném megtudni, el tudok-e menni nyugdíjba, ha szükség van rá ebben az évben (2014)? 1953-ban születtem, 61 éves nő vagyok, 43 éves szolgálati (38 év munkaviszony+5 év egyetem) idővel rendelkezem. Nem tudom, megszüntették-e azt a szerzett jogot, hogy az 1953-ban született nők 59 éves koruktól elmehetnek nyugdíjba teljes nyugdíj mellett az öregségi korhatár előtt (ami nekem 63 év)? 2012-ben ez a törvény még hatályos volt, most mi a helyzet?
Tisztelt Szakértő! Apósom 1954-es születésű és a Vízműveknél dolgozik veszélyes munkakörben. A tavalyi évben "elvették" tőlük a veszélyes minősítést, de 2014-től ismételten visszakapták. Kérdésem, hogy erre tekintettel elmehet-e már idén nyugdíjba? Válaszát előre is köszönöm.
2013. december 12 én Dr. Bérces Anna által írt cikkel kapcsolatban lenne kérdésem. Az alábbi cikkből idézett részt nem értem igazán."A kereseti korlátot azoknál kell alkalmazni, akik az ellátás folyósítása mellett biztosítással járó jogviszonyban állnak, illetve egyéni vagy társas vállalkozóként kiegészítő tevékenységet folytatnak, és az általuk fizetendő nyugdíjjárulék alapja meghaladja a tárgyév első napján érvényes minimálbér havi összegének tizennyolcszorosát. Ez 2013-ban a havi 98 000 forint minimálbér alapján 1 764 000 forint. A felsoroltak közül a 2012. január 1-jétől hatályos szabályok szerint csak a nők 40 éves jogosultsági idő alapján megállapított nyugellátásban részesülők minősülnek kiegészítő tevékenységet folytató vállalkozónak (mivel őket a Tbj. saját jogú nyugdíjasnak tekinti).Bár a szabályok szerint ők saját jogú nyugdíjasok, de ha a reájuk irányadó öregségi nyugdíjkorhatárt még nem töltötték be, reájuk is vonatkozik a kereseti korlát. Így ha a korhatár előtti ellátásban, szolgálati járandóságban, balettművészeti járadékban részesülő még nem töltötte be a reá irányadó öregségi nyugdíjkorhatárt, s vállalkozói tevékenységet folytat, társadalombiztosításával kapcsolatos fizetési kötelezettségeire az aktív korúakra vonatkozó szabályokat kell alkalmazni. Tehát fizetnie kell a szociális hozzájárulási adót, az egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulékot, valamint a nyugdíjjárulékot is, de nem vonatkozik rá a kereseti korlát, mivel a vonatkozó szabályok alapján nem minősül kiegészítő tevékenységet folytató vállalkozónak."Ha jól értelmezem a cikket, akkor itt azt olvasom ki, hogy például az egyéni és a társas vállalkozó (nem 40 év szolgálati idővel rendelkező ) aki korhatár előtti ellátásban részesül és megfizeti a főállású vállalkozók utáni járulékokat, akkor a tagi jövedelemkivét az nem tartozik a korlát alá? Vagy esetleg osztalékot akart írni a szerző? Válaszukat előre is köszönöm
Ha valaki dolgozik vagy vállalkozik, miközben valamilyen korhatár alatti ellátásban részesül, munkájáért kapott, vállalkozásában felvett nyugdíjjárulék-köteles jövedelme nem haladhatja meg az úgynevezett éves kereseti korlátot. Ha mégis több annál, le kell mondania nyugellátásáról. Cikkünkben ismertetjük azokat a legális megoldásokat, amelyek megszüntetik, vagy enyhítik ezt a gondot.
1956-ban született férfi vagyok, az ONYF-től megkaptam a szolgálati időre és korkedvezményre vonatkozó határozatot, mely szerint (2012. 10. havi adatok) 36 év 51 nap szolgálati időm van, és jogosult vagyok 5 év korkedvezményre, mivel azóta is munkaviszonyban állok, a szolgálati időm már több mint 37 év. Kérdéseim: 1. mikor tudok leghamarabb nyugdíjba, illetve korhatár előtti ellátásra menni? 2. mikor, hová és milyen nyomtatványt kell benyújtanom ehhez? 3. milyen feltételek mellett tudok munkaviszonyt létesíteni, ha korhatár előtti ellátásban részesülök?
Hivatalosan már többször is bejelentették a kormány prominensei, hogy január 1-jétől a 2014-es költségvetési törvényben előirányzott infláció mértékének megfelelően, 2,4 százalékkal emelkednek majd a nyugdíjak. A januári emelést a hatályos törvények szerint nem csak a nyugdíjaknál, hanem más nyugdíjszerű és egyéb ellátásoknál is végre kell hajtani.
Kaphat-e egyidejűleg korhatár előtti ellátást, öregségi nyugdíjat és bért vagy más jövedelmet az ember? Ez attól függ, hogy mekkora az a kereset, de attól is: milyen adózási formát választ jövedelmére az érintett.
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték