150 találat a(z) home office cimkére

Munkába járás költségtérítése Kérdés

Home office: csak átmeneti rendeletek szabályozzák az otthoni munkavégzést Cikk

Az otthon dolgozókra vonatkozó szabályok átfogó, törvényi szintű rendezése még várat magára, és egyelőre átmeneti rendeletekkel igazítják a meglévő szabályokat a megnövekedett home office igényhez – elemezte a kormány nemrég megjelent újabb rendeletét a távmunka ideiglenes, tavaly év végén bevezetett rendszerének meghosszabbításáról a Niveus Consulting Group tanácsadó cég.

Koronavírus: Hollandia sötétvörös, viszlát nyitás, üdv home office Cikk

A továbbra is meredeken emelkedő holland koronavírus-fertőzési adatok miatt a hágai kormány hétfőn arra szólította fel állampolgárait, amennyiben megoldható, dolgozzanak újra otthonról. Az ország egésze várhatóan sötétvörös besorolást kap az Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (ECDC) fertőzöttséget mutató térképén.

Rugalmas munkavégzés: sokan felmondanának, ha szigorítana a munkaadó Cikk

Az alkalmazottak többsége akár ott is hagyná a munkahelyét, ha az nem biztosít számára hosszú távon is rugalmas munkakörülményeket – mutat rá az EY 16 országban több mint 16 ezer dolgozóval készített nemzetközi kutatása. A koronavírus-járvány hatására változó igényekhez a cégeknek is alkalmazkodniuk kell, ha versenyképesek akarnak maradni a munkaerőpiacon.

Visszatérés az irodákba: sokallják a magyarok a munkába járási költségeket Cikk

Változtak a munkakörülményekkel összefüggő elvárások a járvány hatására, és ez át fogja alakítani az irodaházak működtetésének eddigi megközelítését – véli a Skanska, Európa egyik vezető kivitelező és ingatlanfejlesztő vállalata felmérésének eredményei alapján. Magyarországon az utazással összefüggő költségek csökkentése, vagy az alternatív közlekedési módok támogatása sokat lendíthetne az irodahasználati hajlandóságon.

Home office egy év után: megúsztuk ép ésszel? Cikk

Soha nem látott szintre nőtt tavaly az otthonról dolgozók aránya, és a járványidőszak nagy dolgozói emberkísérlete után a home office valószínűleg sokáig velünk marad még. Sokan érzik úgy, hogy hatékonyabbak távmunkában, de mi a helyzet azokkal, akik egy év alatt sem tudtak kialakítani egy egészséges napi rutint, pedig sejtik, hogy a home office jó is lehet? Nekik segíthet a brit Rebecca Seal Hogyan dolgozzunk otthonról (és maradjunk mégis normálisak)? című olvasmányos kézikönyve, olvasható a hvg.hu oldalán.

Félreértések az otthoni munkavégzés szabályaival kapcsolatban Cikk

A járványügyi korlátozásokra tekintettel számos munkahely döntött úgy, hogy otthoni munkavégzés keretében foglalkoztatja a munkavállalókat. Tekintettel arra, hogy sok a keveredés az otthoni munkavégzés szabályainak alkalmazása körül, összefoglaltuk a legfontosabb szabályokat.

Koronavírus-járvány: esetek, amikor megtagadható a munkavégzés Cikk

A több mint egy éve tartó koronavírus-világjárvány miatt egyre gyakrabban vetődik fel az a kérdés, hogy előállhat-e olyan helyzet, amikor a munkavállaló megtagadhatja, sőt, akár meg is kell tagadnia a munkáltatói utasítás teljesítését? Elegendő-e ehhez annak ténye, hogy fertőzött egy kolléga, vagy az, hogy minden egyes nap a zsúfolt tömegközlekedési eszközön jut be a dolgozó a munkahelyére? Ha a munkavállaló megtagadja az utasítás teljesítését, hogyan kell ezt követően eljárnia?

Külföldi oktató home office-ban Kérdés

A távmunkában dolgozók 90 százaléka nem szeretne teljes munkaidőben visszatérni Cikk

Ötből két munkavállaló úgy véli, hogy a munkája öt éven belül feleslegessé válik – derül ki a PwC 19 ország 32 500 munkavállalójának részvételével készült globális felméréséből. A távmunkában dolgozók közül csak minden tizedik ember szeretne teljes munkaidőben visszatérni a hagyományos munkakörnyezetébe. Világszerte a munkavállalók 44 százaléka vállalná, hogy a munkaadójuk a technológia segítségével ellenőrizze munkateljesítményüket, beleértve az érzékelőket és a testen hordható eszközöket is.

Megugrott az otthonról dolgozók száma 2020-ban Cikk

Tavaly az elmúlt tíz év 2,9 százalékos átlagának háromszorosára, 8,6 százalékra nőtt a távmunkában vagy home office keretében dolgozók aránya Magyarországon – közölte szerdán a Központi Statisztikai Hivatal (KSH).

Így vélekednek a magyar munkavállalók az elmúlt egy év kihívásairól Cikk

A magyar munkavállalók 29 százalékának nem okozott nehézséget a 2020 márciusa óta tartó időszak, 37 százaléka „hullámvasútként” élte meg jobb és rosszabb időszakokkal, míg csaknem 32 százalék szerint „nagyon nehéz év volt” – közölte a HR Portál kedden az MTI-vel.

OECD – adózási iránymutatások a járvány idejére Cikk

Az OECD 2021. január végén közzétette az adóegyezményekről és a COVID-19 világjárvány hatásairól szóló átdolgozott iránymutatását. Az Andersen Magyarország összefoglalta a dokumentum fontosabb ajánlásait.

Otthoni munkavégzés támogatása Magyarországon és más országokban Cikk

Vegyes a kép a régióban az otthoni munkavégzést támogató juttatások terén – derül ki a Niveus Consulting Group és nemzetközi hálózatának (DFK International) társirodáival közös, felméréséből. Egyes országokban komoly támogatási programokat dolgoztak ki a koronavírus-járvány hatására, míg máshol semmi nem történt ezzel kapcsolatosan. Magyarország az elsők között lépte meg, hogy meghatározott összeg erejéig adómentes az otthoni munkavégzés támogatása.

Külföldi munkáltató, magyarországi munkavégzés: adó- és járulékfizetés Cikk

Külföldi munkáltatónak Magyarországról milyen keretek között célszerű dolgozni? Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettségek merülnek fel, és ki fizeti ezeket? Olvasói kérdésre Horváthné Szabó Beáta adószakértő válaszolt.