Ügyvezető táppénzen

Megosztás Tetszik

„Egy kivás cég ügyvezetését megbízásban látom el. Egyedüli tulajdonosként van egy tagi jogviszonyom is. Könyvelőiroda, alkalmazottakkal. Van egy kislányom, ha beteg, elmehetek vele táppénzre? Ha igen, mire kell figyelnem? Mindkét jogviszonyban igényeljem az ellátást?” Olvasónk kérdéseire Széles Imre társadalombiztosítási szakértő válaszolt.

SZAKÉRTŐNK VÁLASZA:

Amennyiben jól értelmezem a kérdést, kivás kft.-ről van szó, amelyben tulajdonosként – személyes közreműködésére tekintettel – társas vállalkozónak minősül és emellett megbízási jogviszonyban látja el az ügyvezetést.

Ha ez utóbbi jogiszonyában is biztosított (tehát megbízási díja alapján kiterjed Önre a biztosítás), akkor természetesen e jogviszonya alapján is megilleti a táppénz, vagy a gyermekápolási táppénz, társas vállalkozói jogviszonyában pedig egyértelműen.

A táppénzfolyósítás tartama alatt társas vállalkozóként nem terheli a minimum járulékfizetési kötelezettség.

A táppénzzel összefüggő korábbi válaszainkat itt olvashatja el!