Munka rokkantsági, árvaellátás, családi pótlék és ápolási díj mellett

Megosztás Tetszik

A sajátjogú nyugellátás, korhatár előtti ellátás vagy éppen a megváltozott munkaképességű ellátások melletti keresőtevékenység gyakran szóba kerül, ugyanakkor ritkábban foglalkozunk az említett, illetve az egyes szociális vagy családtámogatási ellátások melletti munkavégzés lehetőségeivel vagy éppen ezek együttes folyósításával, holott ilyen jellegű kérdések is gyakran érkeznek. A következőkben ezekből érintünk néhányat.

Egy általánosnak nem mondható – de valós – példával kezdjük, nevezetesen egy olyan helyzetben lévő személlyel, aki árvaellátása és a saját jogán járó családi pótléka mellett rokkantsági ellátásra is jogosulttá vált, és ezen túlmenően keresőtevékenységet is szeretne folytatni. Mindenekelőtt tisztázni kell a többszöri ellátás lehetőségét.

OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyben sorra vesszük a különféle ellátások melletti munkavégzés lehetőségét.

A teljes cikkhez előfizetőink és az oldalunkon próbaregisztrálók (korlátozott ideig) férnek hozzá, ha email-címük és jelszavuk megadásával belépnek az oldalra.