1032 találat a(z) szabadság cimkére
Ezek feltétlenül szerepeljenek a munkaszerződésben Cikk
Bizonyos kérdéseket egyáltalán nem tanácsos, más területeket ugyanakkor szükséges a munkaszerződés részévé tenni. Az alábbiakban azon területeket igyekeztünk összegyűjteni, amelyek munkaszerződésbeli szabályozása kifejezetten tanácsos, ugyanis valamelyik fél számára előnyösek lehetnek. Ilyen például a bérpótlék, a felmondás és a szabadság kérdése.
Tgyás után visszatérés Kérdés
Részmunkaidős dolgozó szabadságának kiadása Kérdés
Szakképzési munkaszerződés, szabadságmegváltás Kérdés
Gyedről visszatérő anyuka Kérdés
Táppénzjogosultság lejárta Kérdés
Órabéres munkavállaló szabadsága Kérdés
Táppénzjogosultság Kérdés
Év végén, év elején ismételten dönthetünk a szabadság nyilvántartásának módjáról Cikk
A munka törvénykönyve minden évben lehetővé teszi a munkáltató számára, hogy a szabadság nyilvántartásának szabályait a működéséhez igazítsa. Közeledik az év vége, év eleje, cikkünkben így összefoglaltuk a legfontosabb szabályokat, amelyeket érdemes döntéshozatal előtt áttekinteni.
Ünnepnapi pótlék és túlórapótlék, szabadság bérének kérdése Kérdés
Leállás alatti keresőképtelenség Kérdés
Szabadságszámítás Kérdés
14 nap egybefüggő szabadság Kérdés
A szabadságszámítás különös esete: mi a teendő a heti 4 órában dolgozónál? Cikk
A munkavállaló heti egy napon dolgozik 4 órában, az éves szabadsága 30 nap. Hogyan számítható ki a szabadságra jutó távolléti díj? Mi a teendő, ha nem áll rendelkezésre elegendő munkanap a szabadság kiadásához? – kérdezte olvasónk. Dr. Hajdu-Dudás Mária munkajogi ügyvéd válaszolt.