Kiegészitő tevékenységű tag személyes közreműködés kifizetése Kérdés
Bt. likvidítási gond miatt nem tudja 2018-ban kifizetni nyugdíjas tagjának a személyes közreműködésért járó összeget. Hogyan kell könyvelni a kifizetendő összeget és adózni utána?
Bt. likvidítási gond miatt nem tudja 2018-ban kifizetni nyugdíjas tagjának a személyes közreműködésért járó összeget. Hogyan kell könyvelni a kifizetendő összeget és adózni utána?
Tisztelt Szakértő! Nyugdíjas katás egyéni vállalkozó vagyok, csak én vagyok kisadózóként bejelentve. Mi történik, ha betegség miatt nem tudok dolgozni, háziorvosi vizsgálat alapján, vagy netán kórházi kezelés miatt? Ilyenkor szüneteltetni kell a vállalkozást, vagy hogyan kell igazolni, hogy beteg vagyok? Sajnos nálam ez mostanában akut probléma. Előre is köszönöm a választ. dr. Bikfalvi István
A nyugdíjas megbízási szerződése szochoköteles vagy sem 2019-ben, s a megbízási szerződések tekintetében lesz-e változás 2018-hoz képest?
A válasza akkor azt jelenti-e, hogy ha kivás cégnél a kiegészítő tevékenységet folytató tag jövedelme, vagy a szintén kivás cégnél alkalmazott nyugdíjas összevont jövedelme éves szinten eléri a minimálbér 24-szeresét, akkor a neki kifizetett osztalékot nem terheli a 19,5 százalékos szociális hozzájárulási adó?Köszönöm.
Tisztelt Szakértő! A kft. saját jogú (70 éves) nyugdíjast alkalmaz 4 órás munkaviszonyban. 2019-től tőle nem kell vonni csak a 15% személyi jövedelemadót. Így ha 2019-ben a saját jogú nyugdíjasnak adok 10 ezer forint Erzsébet-utalványt, akkor az nála bérnek minősül, csak a 15% szja-levonás terheli, s nem kell fizetni az utalvány értéke után szociális hozzájárulási adót és szakképzési hozzájárulást sem. Helyesen gondoljuk-e az előbbieket? Lehet-e gondunk belőle, hogy a többi dolgozó nem Erzsébet-utalványt kap, hanem nekik OTP Szép kártyára utaljuk az összeget? Válaszát előre is köszönöm.
Ha a nyugdíjas munkaviszonyos dolgozó 2019.01.01-től nem lesz biztosított, ki kell jelenteni a 1041-en 2018.12.31-ével?
Az öregségi nyugdíj melletti keresőtevékenység jövő évi szabályaival az elmúlt időszakban számos cikkünk dolgozta fel. Ennek ellenére – legalábbis az e tárgyban érkezett kérdések ezt jelzik – nem haszontalan néhány speciális helyzetre felhívni a figyelmet segítve az érintettek optimális döntését.
Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdésben kérem a segítségét: a saját jogú nyugdíjasok alkalmazotti jogviszonya 2019. január 1. után nem keletkeztet biztosítási jogviszonyt. Ezzel kapcsolatosan milyen munkáltatói feladatok vannak? A jelenlegi alkalmazottak jogviszonyát 1041-es nyomtatványon meg kell szüntetni? A 2019. január 1. után kezdődő foglalkoztatást vagy a korábban kezdődő jogviszonyban történő változást (például a munkakör, munkaidő stb.) be kell jelenteni az 1041-es nyomtatványon? Nagyon köszönöm!
Tisztelt Szakértő! Egyéni vállalkozó dec ember 1-jétől nyugdíjas, december 2-ától munkaviszonyos, egyébként evás munkaviszonyos volt december 1-je előtt. Hogyan kell bejelenteni és milyen nyomtatványon a jogviszonyát, és hogy kell utána fizetni a járulékokat, és a 7320 forintot? Válaszukat előre köszönöm.
Tisztelt Szakértő! https://adozona.hu/2019_es_valtozasok/Megszunik_a_jarulek__ki_fizeti_a_nyugdijas__FW7754 A fenti cikkre hivatkozva azt szeretném kérdezni, hogy a nők 40 éves korkedvezményes nyugdíját kapó alkalmazott sem fizet jövőre csak 15 százalék szja-t a munkabéréből? Saját jogú nyugdíjasnak minősül-e? Köszönettel Budai Krisztna
T.Adózóna! Kérem állásfoglalásukat, hogy 2019. január 1-jétől a nyugdíjas munkavállaló részére kifizetett bér kivaalapot képez-e? Köszönettel: Ács Zoltánné
Tisztelt Szakértő! Egyszemélyes kft. kiegészítő tevékenységű tagja, heti 40 órás munkaviszonyban dolgozik a saját kft.-ben, havi 500 ezer bruttó bérjövedelme van. 2019-ben a nyugdíjas munkaviszonyból származó jövedelméből csak 15 százalék szja levonást kell eszközölni. A kft .munkaviszonyban lévő tagja 2 millió forint osztalékot kíván felvenni 2019-ben. Kérdésem az, hogy ebben az esetben az szja-n kívül lesz-e más adófizetési kötelezettsége, ha nyilatkozik, hogy a jövedelme eléri a minimálbér 24-szeresét, 2019-ben? Mielőbbi szíves válaszukat várom, köszönettel.
T. Szakértő! Szeretném megkérdezni, hogy a saját jogú nyugdíjas polgármester 2019. január 1. napjától jogosult-e járulékkedvezmények igénybevételére, vagyis csak az szja-kötelezettséget kell teljesítenie?
Egymásnak ellentmondó jogszabályi rendelkezések miatt nem tudott a saját hatáskörében dönteni a Kúria egy Ukrajnából Magyarországra települt, Magyarországon öregségi nyugdíjban részesülő személy nyugdíjmegállapításának jogszerűségéről, majd kiderült, hogy az ügyben releváns, 54 évvel ezelőtt kihirdetett és jelenleg is hatályos miniszteri rendelet vonatkozó passzusa az alaptörvénybe ütközik.
1.) A nyugdíjas dolgozótól nem kell vonni egyéni járulékot, viszont arról sehol nem lehet írást találni, hogy a 19,5 százalékot kell fizetni a munkáltatónak vagy sem? 2.) 2018-ban osztalékelőleget vesz ki a kft. tagja, most csak az szja-t kell fizetni utána. 2019-ben megszűnik az eho, helyette a 19,5 százalék szocho lesz. Az osztalékelőleg 2019-ben válik osztalékká. Kell-e fizetni utána szochót az eho helyett vagy sem?
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől