27132 találat a(z) munkajog cimkére

Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes a keresetében annak megállapítását kérte, hogy betegsége foglalkozási eredetű, emiatt nem tud munkát végezni, így az alperes az Mt. 174. §-a alapján kártérítési felelősséggel tartozik. Kérte az elmaradt jövedelme megállapítását, továbbá jövedelempótló járadékként 2008. év december 1. napjától kezdődően havi 150 000 forint megfizetését. A nem vagyoni kárigényét 1 000 000 forintban jelölte meg.
A munkaügyi bíróság közbenső ítéletével megállapította, hogy az alperest a felperes fogla...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 2001. július 21-étől állt munkaviszonyban az alperesnél, 2003-tól művezető volt. 2007. július 12-én az alperes képviseletében T. G. és a felperes a munkaviszony 2007. július 16-ával közös megegyezéssel történő megszüntetésében állapodtak meg. A megállapodást mindkét fél aláírta, majd a felperes kb. fél óra elteltével a saját példányát összetépte azzal, hogy nem fogadja el a munkaviszony ily módon történő megszüntetését. T. G. a munkaviszonyt változatlanul megszűntnek tekintette, de...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperesek a keresetükben 1 058 120 forint temetési költség, valamint összesen 7 000 000 forint hozzátartozói nem vagyoni kártérítés megfizetésére kérték kötelezni az alperest néhai kiskorú L.A. halálával összefüggésben.
A munkaügyi bíróság ítéletével a felperesek keresetét elutasította.
A munkaügyi bíróság által megállapított tényállás szerint az alperes A.-ban, a B. dűlő gyümölcsösben 2006. július 12-étől kezdődően gyümölcsszedést szervezett úgynevezett "Szedd magad!" akció keretében. E...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A munkaügyi bíróság ítéletével kötelezte az alperes közalkalmazottat 499 852 forint tanulmányi költség kamatokkal történő visszafizetésére a felperes munkáltató javára.
A munkaügyi bíróság megállapította, hogy az alperes a felperesnél 1998. május 1-jétől történész, muzeológus munkakörben állt alkalmazásban. A közalkalmazotti jogviszonya áthelyezéssel szűnt meg 2006. augusztus 31-ével.
A felek 2003. szeptember 10-én tanulmányi szerződést kötöttek az alperes 2003. szeptember 3-ától 2007. augu...

Jogszabályok és jogi tartalmak

Az alperes a felperesek közalkalmazotti jogviszonyát 2006. augusztus 1-jén kelt felmentéssel a Kjt. 30. § (1) bekezdés b) pontjára utalva létszámcsökkentésre hivatkozással megszüntette.
A munkaügyi bíróság ítéletével megállapította, hogy az alperes jogellenesen szüntette meg az I., II., IV. r. felperes közalkalmazotti jogviszonyát, és erre tekintettel rendelkezett a Kjt. 34. §-ban foglalt jogkövetkezményekről. Kötelezte az alperest a III. r. felperes részére 57 000 forint képzési támogatás m...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A közalkalmazotti jogviszonyban foglalkoztatott felperesek eredeti, 2004. november 3-án előterjesztett keresetükben a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény (Kjt.) 72. § (1) bekezdés a) pontjára alapítva illetménypótlék megfizetésére kérték kötelezni az alperest. Arra hivatkoztak, hogy foglalkoztatásukra munkaidejük legalább felében jogszabályban meghatározott egészségkárosító (biológiai és kémiai) kockázatok között került sor.
A megismételt eljárásban a kereseti kérel...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1998. január 1-jétől létesített, 2006. április 1-jétől kiszolgálás-forgalmi koordinátor munkakörben fennálló munkaviszonyát az alperes 2008. szeptember 22-én kelt rendkívüli felmondással megszüntette.
A felperes a keresetében a rendkívüli felmondás jogellenességének megállapítását, jogkövetkezményeinek alkalmazását kérte.
A munkaügyi bíróság ítéletével a felperes keresetét elutasította.
A munkaügyi bíróság által megállapított tényállás szerint a felperes a munkáját az F. Repülőt...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes rendszeres szociális járadék iránt 2009. április 1-jén előterjesztett igényét az alperes határozatával elutasította azzal az indokkal, hogy keresőtevékenységet folytat és az igény benyújtását megelőző négy naptári hónapra vonatkozó jövedelmeinek havi átlaga meghaladja a kötelező legkisebb munkabér összegének 80%-át. A felperes fellebbezését a másodfokú határozat elutasította, az elsőfokú határozatot helybenhagyta. Az indokolás szerint felperes az igény benyújtást megelőzően 2005. m...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes kérelmére az alperes nyugdíjbiztosítási igazgatóság határozatával a nyugdíjjogosultsághoz szükséges szolgálati idejét 35 év 185 napban állapította meg. A fellebbezésében a felperes az 1996. 01. 30-tól 1996. 12. 23-ig szerződéses katonaként az IFOR Békefenntartó Missziójában teljesített szolgálati ideje kétszeres szorzóval való beszámítását kérte. A Nyugdíjbiztosítási Jogorvoslati Igazgatóság határozatával az elsőfokú határozatot helybenhagyta. A határozatát azzal indokolta, hogy az...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 2008. szeptember 16-ától állt az alperes alkalmazásában, munkavégzésének helye az E. Kft. volt. A foglalkoztatása munkaerő-kölcsönzés keretében történt kézi operátor munkakörben.
Az alperes a felperes munkaviszonyát a 2009. április 16-án kelt rendes felmondásával szüntette meg. Ennek indokolása szerint a kölcsönbevevőnél, az E. Kft.-nél a további kölcsönzést nem tudják fenntartani, ezért a munkáltatói jogkör gyakorlójaként a munkaviszonyt felmondta. A felmondás tartalmazta azt is,...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A regionális nyugdíjbiztosítási igazgatóság a 2009. december 8. napján kelt elsőfokú határozatával megszüntette a felperes rokkantsági nyugdíját, mert az Országos Rehabilitációs és Szociális Szakértői Intézet (továbbiakban: ORSZI) elsőfokú szakértői bizottsága szerint a felperes egészségkárosodása 43%, nem éri el a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény (továbbiakban: Tny.) 36/A. § (1) bekezdés a) pontjában írt 50%-os mértéket, így nem minősül rokkantnak.
E határ...

Jogszabályok és jogi tartalmak

A kormánytisztviselők jogállásáról szóló 2010. évi LVIII. törvény 47. § (1) bekezdése alapján, a belügyminiszter javaslatára
Papp Károlyt a Belügyminisztérium helyettes államtitkárává
- 2011. július 1-jei hatállyal -
kinevezem.

Jogszabályok és jogi tartalmak

A Kormány foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény 40. § (4) bekezdésében foglalt felhatalmazás alapján, a közfoglalkoztatásnak a munkanélküliség csökkentésére alkalmas egységes rendszerének létrehozása, az elmaradott térségek felzárkózását célzó közfeladatok ellátásának ösztönzése, valamint az erre a célra szolgáló pénzügyi keret hatékonyabb felhasználása érdekében, továbbá a Nemzeti Földalapról szóló 2010. évi LXXXVII. törvény 32. § (1) bekez...

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Utólag kifizetett jövedelem

Dócziné Szabó Nikoletta

munkajogi és bérszámfejtési szakértő

NEXON

Gyed melletti katás vállalkozás

Czeglédi Bernadett

munkajogi és társadalombiztosítási szakértő

Csed, gyed

Czeglédi Bernadett

munkajogi és társadalombiztosítási szakértő

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2025 december
H K Sze Cs P Sz V
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31 1 2 3 4

Együttműködő partnereink