1991 bt. beltagja Kérdés
Tisztelt Szakértő! 1991-ben és 1992-ben mennyi volta minimum járuléka a beltagnak, aki nem vett fel jövedelmet?
2604 találat a(z) járulék cimkére
Szakképzettség besorolása Kérdés
Tisztelt Szakértő! Adott egy bt. beltagja, aki társas vállalkozóként személyesen közreműködik fodrászként, és a cég főtevékenysége fodrászat. A beltag bizonyítványa szerint 33 7812 01 OKJ számú fodrász végzettséggel rendelkezik. Kérdésem, hogy megtehetem-e, hogy a kötelező havi járulékait a minimálbér alapján számolom, és nem pedig a magasabb garantált bérminimum alapján? Hivatkozva az Önök 2017.01.04-i "Kinek jár a havi 161 ezres garantált bérminimum? Így kell megállapítani" című cikkükben foglaltakra. Válaszukat előre is köszönöm!
Főállású katás egyéni vállalkozó és kft. ügyvezetője Kérdés
Tisztelt Szakértő! Az alábbi témában kérem szíves állásfoglalását: Egy főállású katás egyéni vállalkozó egyidejűleg egy kft. tagja és ügyvezetője is. Az ügyvezetést munkaviszonyban látja el (a társasági szerződésben rögzítettek szerint) részmunkaidőben, vagyis nincs 36 órás munkaviszonya. A társaság tevékenységében nincs személyes közreműködése. Helyesen járunk-e el, ha mint főállású katás megfizeti az 50 ezer forint katát, a kft.-ben pedig a ténylegesen kifizetett munkabér utáni járulékokat? Válaszát előre is köszönöm!
Fércműnek nevezte a kormány adó- és járulékjavaslatai a román államfő Cikk
Élesen bírálta a bukaresti szociálliberális kormánytöbbség gazdaságpolitikáját csütörtökön a jobboldali Klaus Iohannis államfő, felszólítva a kormányt, hogy tegyen le a tervezett járulék- és adóintézkedésekről, amelyek jövő évtől a munkavállalókra hárítanának minden tb-járulékot.
Kft.-tag és ügyvezető Kérdés
Tisztelt Adózóna Szerkesztősége! Az alábbiakkal kapcsolatban szeretnék szakmai véleményt kérni: A kft.-ben kettő fő tag van és mindketten ügyvezetők. Ügyvezetői megbízatásuk határozatlan időre szól a társasági szerződés alapján, amely azonban nem rendelkezik arról, hogy milyen jogviszonyban látják el az ügyvezetői teendőket. Az egyik tag munkaviszonyban, heti 20 órában értékesítési vezető (FEOR 1333), bruttó bére 80 500 forint/hó. A törzsbetét aránya 90 százalék. Az ügyvezetői teendőket megbízási jogviszonyban, havi 1 forintért látja el. A másik tag is munkaviszonyban, heti 20 órában dolgozik a cégben eladóként, bruttó bére 80 500 forint/hó. A törzsbetét aránya 10 százalék. Az ügyvezetői teendőket díjazás nélkül végzi, azaz havi 0 forintért. Természetesen mindkét tag a T1041-en munkaviszony alapján be van jelentve. Jó ez így? Elég a garantált bérminimum felének a megfizetése, vagy nem szükséges legalább a havi minimálbér alkalmazása? Segítségüket és válaszukat előre is köszönöm. Üdvözlettel: Téglásné Lippert Erika Nodytax Kft ügyvezetője
Alapítványi ösztöndíj Kérdés
Alapítvány ösztöndíjat adományoz legjobb előadónak. Milyen járulékfizetése kötelezettsége van az alapítványnak és annak, aki az ösztöndíjat kapja?
Megadóztatják a profitot kimenekítőket, forgalmi típusú adót vezetnek be Romániában Cikk
Több adó- és járulékintézkedést jelentett be csütörtökön a román kormány; emelik a minimálbért, megadóztatnák a profitjukat Romániából külföldre menekítő multinacionális vállalatokat, forgalmi jellegűvé alakítják a közepes cégek adóját, emellett csökkentik a kötelező magánnyugdíj-járulékot.
Használja ki a k+f kedvezményeket! Ha erre figyel, nem kell félnie az ellenőrzéstől Cikk
Kevesebben veszik igénybe a vállalati k+f kedvezményeket, mint ahányan ténylegesen élhetnének velük – hívja fel a figyelmet a LeitnerLeitner.
Őstermelő járulékalapja Kérdés
Tisztelt Szerkesztőség! Őstermelő járulék bevallásával kapcsolatban szeretném kérdezni, hogy mit kell alapul venni a járulék számításnál? Például 2016. évben ha a bevétele nem érte el a 600 ezer forintot, akkor részére 1758-as járulékbevallást kell-e készíteni és az alapja az összes bevétel (értékesítés+támogatás) 20 százaléka? Vagy mivel nyilatkozattételi kötelezettségi sincs, akkor 1758-as bevallást sem kell készíteni? Abban az esetben, ha az őstermelésből származó bevétele (értékesítés 7 500 ezer és 3 000 ezer támogatás), akkor mi lesz az alapja a 1758-as járulékbevallásnak helyesen? Válaszukat köszönöm. Pné
Őstermelő járulékfizetése Kérdés
Tisztelt Szakértő! Az 1997. évi LXXX. törvény 30/A § (3) és (5) bekezdése alapján az őstermelő választhat, hogy a bevétel 20 százaléka helyett a magasabb, választott összeg szerint fizetné a járulékokat. Az 58-as bevalláson ezt jelölni kellett volna. A jelölés azonban elmaradt. Önellenőrzéssel lehet a választást javítani, beírni a kívánt összeget, vagy jogvesztő? Válaszukat előre is köszönöm Ördög Éva
Ápolási díj mellett fizetés nélküli szabadság Kérdés
Tisztelt Szakértő ! Fizetés nélküli szabadság esetén (gyermek ápolási miatt) a társas vállalkozásban kell-e járulékot fizetni? Eddig napi 8 órás munkaviszony mellett voltam társas vállalkozó.
Járulékfizetés heti 20 órás munkaviszony mellett Kérdés
Tisztelt Szakértő! Adott egy társas vállalkozó, aki heti 4 órában iskolában tanít. A járulékfizetési kötelezettség a társas vállalkozásban hogyan alakul? Jól gondolom, hogy csak 4 óra után kell ebben az esetben a társas vállalkozás tagjának a járulékot megfizetni? Előre is köszönöm. Reinhardt Éva
Külföldi (szlovák) magánszeméllyel kötött megbízási szerződés Kérdés
Tisztelt Szakértő! Pénzügyi, adózási, könyvviteli tevékenység elvégzésére Magyarországon bejegyzett kft. megbízási szerződést köt egy szlovák állampolgárságú magánszeméllyel, akinek az állandó tartózkodási helye Szlovákiában van. A megbízottnak Szlovákiában (e megbízási szerződésen kívül) határozatlan idejű (napi 8 órás) bejelentett munkaviszonya is van (munkavállalóként). Kérdésem, hogy mi a teendője a megbízónak, milyen bejelentési kötelezettség, adó- és járuléklevonási, illetve -befizetési kötelezettsége van? A megbízottra vonatkozóan ugyanez lenne a kérdésem, mit kell bejelentenie, igazolnia, hol adózik stb.? Mi lesz a könyvelés alapdokumentuma, hiszen magánszemélyként számlát nem tud kibocsátani? Kérem, az áfavonzatát is taglalni szíveskedjen. Még nincs eldöntve a munkavégzés helye, de a munka jellegéből adódóan Szlovákiában végezhető, mindenesetre a magyarországi munkavégzés időtartama sem egyben, sem megszakítva nem éri el a 183 napot. Kérném szíves visszajelzését mindkét eshetőségre, nevezetesen, ha Szlovákiában vagy, ha Magyarországon történő munkavégzéssel látja el a megbízást. Megtisztelő válaszát előre is köszönöm. Tisztelettel.
Járulékszabályok a munkaviszony megszűnése utáni kifizetéseknél Cikk
Gyakran előfordul, hogy volt munkavállaló számára – tehát a biztosítási jogviszony megszűnését követően – kell a munkáltatónak valamilyen juttatást vagy elmaradt bért kifizetnie. Az ezekhez kapcsolódó közterhek megállapítása és bevallása során könnyen el lehet bizonytalanodni; különösen igaz ez az egyéni járulékokra, amelyekhez ellátás is kötődik.
Ciprusi cég jövedelmének adózása itthon Kérdés
Tisztelt Szakértő! Magyar magánszemélyek Cipruson kívánnak céget alapítani. A cégből származó jövedelmeiket Magyarországra haza kívánják hozni. Kérdésem, hogy Cipruson milyen jövedelmet tudnak kivenni, milyen formában és mi az adókötelezettségük? Ha Magyarországra hazahozzák, akkor itthon milyen adó és járulék terheli a jövedelmüket ? Tisztelettel: Kirsztiánné Nagy Gabriella
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
