614 találat a(z) részmunkaidő cimkére

Legjellemzőbb tévhitek a munkába való visszatéréskor csed, gyed, gyes után Cikk

Munkavállalói oldalról szeretnénk bemutatni azokat a tévhiteket, amelyek a szülési szabadság, gyermekgondozás céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadság után a legjellemzőbbek. A szülők a munkába való visszatéréskor szembesülnek azzal, hogy sok munkáltató nem akarja, nem tudja visszavenni őket, nem szeretnének részmunkaidőt biztosítani számukra, nem akarnak végkielégítést fizetni. Munkavállalóktól érkező kérdésekből láthatjuk, mik fordulnak elő leggyakrabban visszatérés során.

Gyes, vállalkozás, munkavállalás Kérdés

Tag-ügyvezető munkaviszonyban történő járulékfizetése Kérdés

Gyes alatti részmunkaidőre csökkentett munkaviszony tb-vonzatai Kérdés

Katás vállalkozó nyugdíja Kérdés

Ugyanazon munkáltatónál két munkaviszony, munkajog Kérdés

Néhány órás napi munka: van minimum egy részmunkaidős foglalkoztatottnál? Cikk

A napi munkaidő a felek által a munkaszerződésben meghatározott, a munkaidő-beosztás alapjául szolgáló időtartam, amely teljes napi munkaidő vagy részmunkaidő. A heti vagy havi néhány óra tartamú munkavégzés különösen a munkába visszatérő kismamák és a nyugdíjasok körében kedvelt. Korlátozva van-e ilyenkor a napi munkaidő tartama?

Ezek a munkajogi kedvezmények járnak a kisgyermekes munkavállalóknak Cikk

A gyermekvállalás támogatásával összefüggésben fontos látni, hogy a munkaerőpiacon milyen feltételekkel vehetnek részt a kisgyermekes munkavállalók. Erre tekintettel összefoglaltuk a legfontosabb munka- és pihenőidő szabályokat.

Rokkantsági járadék – gyed igénylése Kérdés

Ügyvezető bejelentése Kérdés

Felhalmozódott szabadság kiadása részmunkaidőnél Kérdés

Ápolási díj melletti munkavégzés Kérdés

Katás vállalkozó számlázása saját cégbe Kérdés

Mikor hátrányos a nyugdíjra a részmunkaidős foglalkoztatás, illetve az arányos szolgálati idő? Cikk

A részmunkaidőben történő foglalkoztatás elterjedése kapcsán számos munkavállalóban felmerül a kérdés, hogy a rövidebb munkaidő hátrányosan érintheti-e őt a majdani nyugdíjazása során.

Köztulajdonban álló munkáltató és a részmunkaidő Kérdés