1057 találat a(z) csed cimkére
Táppénz, csed, gyed: munkaviszonyban lévő kismama hol, mikor, hogyan igényelje az ellátásokat?
Cikk
Sok munkáltató kifejezetten támogatóan áll a kismamákhoz, és segíti őket információkkal a várandósság időszakában is, sok munkavállaló viszont elveszik az információk tengerében, és olyan is előfordul, amikor a foglalkoztató is felkészületlen, és emiatt akár késve is érkezik az első ellátás, vagy be sem adja a foglalkoztató az igénylést. Cikkünkben azt nézzük meg, hogy mikor milyen ellátást tud igényelni a munkaviszonyban dolgozó várandós kismama, mi kell hozzá, hol tudja leadni az igényét.
Ellátások optimalizálása
Kérdés
Csed alapja
Kérdés
Szabadság kiadása gyed után
Kérdés
Tb-kiskönyv – mutatjuk, mire jó, és mire figyeljen a munkáltató
Cikk
Mire jó a tb-kiskönyv? Mire figyeljen a munkáltató a biztosítási jogviszony létesítésekor, megszüntetésekor? Nézzük a legfontosabb tudnivalókat!
Csed biztosítási jogviszony, gyed alapja
Kérdés
Cseden az ügyvezető beltag, végelszámolás alatt a cég: lehet-e a beltag végelszámoló, mi lesz az ellátásokkal?
Cikk
Egy cég végelszámolást határoz el. Az ügyvezető beltag cseden van. Csed alatt lehet-e a korábbi ügyvezető végelszámoló, illetve befolyásolja-e ez a csed kifizetését? Amennyiben nem lehet, akkor a kültag lehet-e végelszámoló, ha igen, akkor szükséges-e ehhez társasági szerződést módosítani? Ha a végelszámolás során a cég megszűnik, a csed kifizetése, marad-e folyamatos, és van-e lehetőség a gyed igénylésére? – kérdezte olvasónk. Dr. Radics Zsuzsanna társadalombiztosítási szakértő, jogász válaszolt az Adózóna oldalán érkezett kérdésre.
Csed-igénylés kezdete koraszülött esetén
Kérdés
Csecsemőgondozási díj alapja
Kérdés
Katás egyéni vállalkozás – csed
Kérdés
Nem főállású egyéni vállalkozó csed, gyed jogosultság
Kérdés
Csed alatt új munkaviszony
Kérdés
Végelszámolás csed, gyed
Kérdés
Csedre, gyedre jogosultság
Kérdés
Táppénz, csed, gyed, egyéb ellátások, ha megszakad a biztosítási jogviszony
Cikk
A biztosítás fő szabály szerint az annak alapját képező jogviszony kezdetétől annak megszűnéséig áll fenn, kivéve, ha a törvény eltérően rendelkezik (2019. évi CXXII. törvény 8. §). Írásunkban azt mutatjuk be, milyen következményekkel jár, ha két biztosítási jogviszony között hosszabb-rövidebb ideig tartó megszakítás, szünet van.