Alkalmazottanként akár kétmilliós bírság, üzletbezárás – sokan mégsem jelentik be alkalmi munkavállalójukat

Megosztás Tetszik

A kedvező szabályok és a súlyos szankciók ellenére sokan nem jelentik be alkalmi munkavállalójukat – hívta fel a figyelmet a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) hétfői közleményében.

Júliusban 75 ezer vállalkozás több mint 285 ezer dolgozót foglalkoztatott alkalmi munkavállalóként, a bejelentett munkanapok száma csaknem elérte a kétmilliót. Egy munkavállaló a múlt hónapban átlagosan 7 napot dolgozott egyszerűsített foglalkoztatás keretében – ismertette az adóhatóság.

Az a munkáltató, aki alkalmi vagy idénymunkását nem jelenti be, ugyanolyan szankciókra számíthat, mint bármely más be nem jelentett foglalkoztatásnál, alkalmazottanként akár kétmillió forintos mulasztási bírsággal, üzlethelyiségének lezárásával is számolhat, és felkerül a NAV nyilvános közzétételi listájára – emelte ki az adóhivatal.

Az alkalmi vagy idénymunkást több módon be lehet jelenteni, de ennek a munkavégzés előtt mindig meg kell történnie.

A vállalkozások a bejelentést megtehetik a T1042E adatlapon online, az EFO és EFO Pro mobilalkalmazásban vagy telefonon is, a 185-ös ingyenesen hívható telefonszámon.

A munkavállalók a saját bejelentett foglalkoztatási adataikat és munkanapjaikat ellenőrizni tudják a NAV-Mobil alkalmazásban.

Az alkalmi és idénymunkást alkalmazó vállalkozásoknak érdemes figyelniük adószámla-egyenlegüket.

Az a munkáltató, akinek 300 ezer forintot elérő vagy ezt meghaladó adótartozása van bizonyos foglalkoztatáshoz kapcsolódó közterhekből, addig nem jogosult egyszerűsített foglalkoztatásra, amíg adótartozását ki nem egyenlíti.

Alkalmi munkára a munkáltató és a munkavállaló között összesen legfeljebb 5 egymást követő napig, egy hónapon belül összesen legfeljebb 15 napig létesíthető határozott időre szóló munkaviszony.

A munkavállaló egy naptári évben (az összes munkahelyét együttesen számítva) legfeljebb 120 napot dolgozhat alkalmi munkásként. Ez alól a mezőgazdasági idénymunka kivétel, ebben az esetben munkaviszonyok együttes időtartama a 120 napot további 90 nappal meghaladhatja.

Az egyszerűsített foglalkoztatás minimális adminisztráció mellett nyújt jelentős adómegtakarítást, és nem csak a vállalkozónak. A dolgozónak a napi bére 19 305 forintig adómentes, ha pedig a munkaköre legalább középfokú végzettséget, szakképzettséget igényel, akkor a napi bére után 22 308 forintig nem kell adót fizetnie, és ez alatt az összeghatár alatt bevallani sem kell ezt a munkabért – jelezte a NAV.