Munkáltatói kedvezmények rehabilitációs vagy rokkantsági ellátásban részesülők alkalmazásakor

Széles Imre, társadalombiztosítási szakértő

2025.11.12., 06:17 Frissítve: 2025.11.11., 23:16

Megosztás

Tetszik

Sokszor merül fel kérdésként, hogy milyen kedvezményekre jogosult a foglalkoztató, ha a (leendő) munkavállalója igazoltan rehabilitációs vagy rokkantsági ellátásban részesül, ugyanakkor a komplex minősítésre vonatkozó dokumentumot (még) nem mutatta be.

A megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásának a munkáltatót megillető kedvezmények vonatkozásában két szempontból van jelentősége: egyrészt a szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény, másrészt a rehabilitációs hozzájárulás összegének meghatározásában.

kerekes székes, megváltozott munkaképességű, rokkant, tolószék, rehabilitációs hozzájárulás, rokkantsági ellátás — Mind a rehabilitációs, mind a rokkantsági ellátásra jogosultság esetén az érintett egészségi állapota legfeljebb 60 százalékos lehet

Mind a rehabilitációs, mind a rokkantsági ellátásra való jogosultság esetén az érintett egészségi állapota legfeljebb 60 százalékos lehet, ennél magasabb érték esetén nincs lehetőség az ellátás megállapítására.

Emlékeztetőül a komplex minősítési kategóriák

„B1” minősítési kategória: 51-60 százalék közötti egészségi állapot – a foglalkoztathatóság rehabilitációval helyreállítható;

„B2” minősítési kategória: 51-60 százalék közötti egészségi állapot – egészségi állapota alapján rehabilitálható, azonban a külön jogszabályban meghatározott egyéb körülményei miatt nem foglalkoztatható, ezért a minősített foglalkozási rehabilitációja nem javasolt;

„C1” minősítési kategória: 31-50 százalék közötti egészségi állapot – tartós foglalkozási rehabilitációt igényel;

„C2” minősítési kategória: 31–50 százalék közötti egészségi állapot – tartós rehabilitációt igényel, azonban a külön jogszabályban meghatározott egyéb körülményei miatt nem foglalkoztatható, ezért foglalkozási rehabilitációja nem javasolt;

„D” minősítési kategória: 1-30 százalék közötti egészségi állapot – csak folyamatos támogatással foglalkoztatható;

„E” minősítési kategória: 1-30 százalék közötti egészségi állapot – betegsége vagy súlyos fogyatékossága miatt önellátásra részben/egyáltalán nem képes személyek.

Mindezekből következően, ha a munkavállaló rokkantsági vagy rehabilitációs ellátásban részesül, az egészségi állapot bizonyosan nem több mint 60 százalékos.

OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyben ismertetjük, hogy

ki tekinthető megváltozott munkaképességű személynek a szochokedvezményt illetően
milyen igazoló nyilvántartást kell vezetni
mihez van szükség a komplex felülvizsgálati eredmény bemutatására?

A folytatáshoz előfizetés szükséges.
A teljes cikket előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink olvashatják el! Emellett többek között elérik a Kérdések és Válaszok archívum valamennyi válaszát, és kérdezhetnek szakértőinktől is.

Hozzászólások (0)

Új hozzászólás

Kérjük, hogy szakértőinknek szóló kérdését ne kommentben tegye fel! Használja helyette a kérdés-válasz funkciót, kérdésében hivatkozzon az érintett írásra, lehetőleg annak URL-jét is megadva. A választ csak így tudjuk garantálni. Köszönjük!
Az Adózóna moderálási alapelveit ITT találja.