hourglass_empty Ez a cikk több mint 30 napja íródott, ezért előfordulhat, hogy a benne lévő információk már nem aktuálisak! Témába vágó friss cikkekért használja a keresőt

Elkerülhető az egyoldalú munkaszerződés

  • Viszló László
3

Tipikus probléma, hogy a munkavállalók sem a munkaszerződés megkötésekor, sem a munkaviszony megszűntetésekor nem készülnek fel arra, hogy a valódi érdekeik szerint járjanak el. A munkaszerződés megkötésekor a munkaszerződés tervezetét a munkáltató készíti el. Ez önmagában is hátrány, ami tovább fokozható, ha elolvasás és értelmezés nélkül aláírjuk

.A későbbiek során számos kellemetlenségtől kímélhetjük meg magunkat, ha elkérjük a tervezetet és még aláírás előtt szakemberrel (munkajogásszal) nézetjük át.  Ha ugyanis egy stabil munkahelyet hagyunk ott az új munka miatt és a pozícióra többfordulós kiválasztás után lettünk kijelölve, elvárható, hogy próbaidő ezek után ne legyen kikötve. A munkáltatónak elég ideje és lehetősége volt a kiválasztásra, indokolatlan ilyenkor a bizalmatlanság. Pontosan tisztázzuk a jövedelem mértékét és annak elemeit, csak az írásban rögzített kötelezettség vállalás érvényesíthető, a szóbeli ígéretek nem.

A folytatáshoz előfizetés szükséges.
A teljes cikket előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink olvashatják el! Emellett többek között elérik a Kérdések és Válaszok archívum valamennyi válaszát, és kérdezhetnek szakértőinktől is.

Hozzászólások (3)
nyögdijas5282

Tisztelet Viszló úr!
Sajnos, másként értelmezi a jogot a munkáltató,másként a munkavállaló!
A munkáltató a munkaszerződést csak a saját érdekei szerint hajlandók megkötni!
Ha a munkavállalónak kifogása van a szerződésben foglaltakkal kapcsolatban,rögtön azt a választ kapja,el lehet menni máshova dolgozni!
Gyermekem járt így,érettségivel és kereskedői szakmával. Egy évi munkanélküliség után,örült,hogy végre 50 jelentkező közül őt választották.
A munkaszerződésben nem szerepelt a bérezés sem a munkaidő stb!Csak a kötelezettségek!Arról,hogy hazavigye átolvasni szó sem lehetett.
Vajon ilyenkor hol vannak a jogszabályok?Ha élne a jog szerinti lehetőségeivel,másnap már nem kellene menni dolgozni.

Adóbubus

Az elütések miatt elnézést kérek!

Adóbubus

Tisztelt Viszló úr és HvgOnline!

A fenti írás visszatrtása, illetve a továbbolvasás előfizetéshez kötése több mint tosztességtelen!

Nem először teszik ezt, ezért levelet írtama a versenyhivatalnak - ha úgy tetszik feljelentettem önöket tisztességtelen piaci magatartás folytatóülagos elkövetése miatt!

Tóth György
adószakértő

Új hozzászólás

Kérjük, hogy szakértőinknek szóló kérdését ne kommentben tegye fel! Használja helyette a kérdés-válasz funkciót, kérdésében hivatkozzon az érintett írásra, lehetőleg annak URL-jét is megadva. A választ csak így tudjuk garantálni. Köszönjük!
Az Adózóna moderálási alapelveit ITT találja.




További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Átalányadózás – költséghányad

Lepsényi Mária

adószakértő

Egyszerűsített foglalkoztatott

dr. Kéri Ádám

ügyvéd, compliance szakértő

Munkáltatói kölcsön kiváltása

Surányi Imréné

okleveles közgazda

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2025 június
H K Sze Cs P Sz V
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 1 2 3 4 5 6

Együttműködő partnereink

Körbevezetjük a megújult Adózónán!

Kattintson a gombra, és megmutatjuk, hol találja az oldal főbb funkcióit.

MégseTovább
Jogszabályok és jogi segédletek

Ide kattintva könnyedén kereshet a közteherviseléssel kapcsolatos jogszabályok, NAV-, illetve APEH-tájékoztatók, egyéb hivatalos szabályozási dokumentumok között! Könnyen elérheti innen a legfontosabb jogszabályokat is.

MégseTovább
Kalkulátorok A-tól Z-ig

Kalkulátorainkat megújítottuk, de a számítások továbbra is megbízhatóak, szakértőink ellenőrizték. Előfizetőink saját eredményeiket elmenthetik, könnyedén kinyomtathatják.

MégseTovább
Segítség a gyakorlatban!

Tekintse át, mások milyen kérdésekre keresik a választ, és mit tanácsoltak szakértőink. Előfizetőként Ön is kérdéseket tehet fel, amelyre rövid időn belül személyre szabott válasz születik.

MégseTovább
Határidők és szakmai események tára

Folyamatosan frissülő naptár szolgáltatásunk segít utánanézni a befizetési, bevallási, adatszolgáltatási határidőknek, megtalálja a részleteket, tájékoztatást kap konferenciákról, oktatásokról. Előfizetőink e-mailben is kérhetnek emlékeztetőt.

MégseTovább
Aktuálisabb témáink

Kategóriáink mintegy rovatként gyűjtik magukba szakmai cikkeinket, egyéb tartalmainkat. A jobb szélső linkre kattintva megtalálja további kategóriáink listáját is.

MégseTovább
Mi történt, amióta legutóbb nálunk járt...

Rendszeres látogatóként ezekre az ikonokra kattintva megtalálja a legutóbbi itt járta óta keletkezett cikkeinket, a közelgő eseményeket, vagy előfizetőnkként az Önnek szóló személyes üzenetek listáját.

MégseTovább
Legyen partnerünk!

Ha regisztrál nálunk és igénybe veszi előfizetőknek biztosított szolgáltatásainkat, számos hasznos funkcióval segítjük szakmai munkáját a mindennapokban. Ide kattintva tájékozódhat, miért érdemes előfizetővé válni!

Tovább