Katások nyugdíja: ezért érdemes több adót fizetni – példával!

Megosztás Tetszik

A nyugdíjjogosultsághoz figyelembe vehető szolgálati idő és a nyugellátás összegének meghatározásakor beszámítható szolgálati idő nem mindig egyezik. Cikkünkben rávilágítunk arra, miért lehet érdemes magasabb összegű adófizetést vállalniuk a kisadózóknak.

A társadalombiztosítási nyugellátásról szóló törvény (Tny.) 39. paragrafusának (1) bekezdése szerint, ha a biztosítottnak a Tbj. 5. paragrafus (1) bekezdésének a)-b), g) pontja és a (2) bekezdése szerinti biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonya keretében elért, nyugdíjjárulék-alapot képező keresete, jövedelme a külön jogszabályban meghatározott minimálbérnél kevesebb, akkor a 20. paragrafus alkalmazása során a biztosítási időnek csak az arányos időtartama vehető figyelembe szolgálati időként. Ez a szabály nem vonatkozik a munka törvénykönyve értelmében teljes munkaidőben, illetve az adott munkakörre irányadó, jogszabályban meghatározott munkaidőben foglalkoztatottakra.

Ebben az esetben a szolgálati idő és a biztosítási idő aránya azonos a nyugdíjjárulék alapját képező kereset, jövedelem és a mindenkor érvényes minimálbér arányával. A fent említett szakasz második bekezdése pedig meghatározza, hogy az (1) bekezdés rendelkezéseit a főállású kisadózó biztosítási idejének szolgálati időként történő figyelembevétele során is alkalmazni kell.

Mint az a fentiekből is kitűnik, a nyugellátás megállapítása szempontjából elkülönül a nyugdíjjogosultsághoz – Tny. 18. paragrafus  (2) bekezdés b) pontja, 18. paragrafus (2a) pontja szerinti saját jogú nyugdíj –, illetve a nyugellátás összegének – Tny. 20. paragrafus – megállapításakor figyelembe vehető szolgálati idő tartama.

A nyugdíjjogosultsághoz figyelembe vehető szolgálati idő megállapításánál a biztosítási idő teljes időtartamával kell számolni, ezzel szemben a nyugellátás összegének meghatározásakor viszont a Tny. 39. paragrafusában rögzített arányos időtartamot kell figyelembe venni.

OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyben példán keresztül mutatjuk be, miért és hogyan tér el egymástól a havi 50 ezer, illetve a havi 75 ezer forint katát fizetők esetében a nyugdíj összegének megállapításakor beszámítandó szolgálati idő.

A teljes cikkhez előfizetőink és az oldalunkon próbaregisztrálók (korlátozott ideig) férnek hozzá, ha email-címük és jelszavuk megadásával belépnek az oldalra.