264 találat a(z) személyes közreműködés cimkére
Ügyvezető biztosítási jogviszonyának bejelentése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kft. tulajdonosa és egyben ügyvezetője az ügyvezetést és személyes közreműködést is munkaviszonyban látja el a kft.-ben. A 17T1041 -es bejelentésben nem lehet két munkakört, FEOR számot bejelenteni. Személyes közreműködés például szakács, ezt jelentem be – ez nem gond –, az ügyvezetés bejelentését hogyan tudom megoldani? A munkaszerződésben szerepel mindkét feladat ellátása. Köszönöm válaszát .
Többes jogviszony gyes alatt
Kérdés
Széles Imre úr 2017.01.26., 10 óra 5 perces dátummal megjelent válaszadásával kapcsolatban szeretnék kérdezni (http://adozona.hu/kerdesek/2017_1_26_tobbes_jogviszony_gyes_alatt_pga). A C) pontban ha társas vállalkozóként működik közre az illető, és a D) pontban a munkaviszonya nem éri el heti 36 órát, akkor valóban terheli a minimális járulékfizetési kötelezettség akkor is, ha jövedelmet nem vesz fel. De tudomásom szerint, akár a kft. egyetlen ügyvezetője is dönthet úgy, hogy az ügyvezetősége és a személyes közreműködése is belefér napi 2 órába, és ezt munkaviszonyban kívánja ellátni. Ilyenkor a minimális bére a minimálbér/garantált bérminimum arányos része (ebben az esetben 1/4), és tudomásom szerint ilyenkor más fizetendő nem lenne. Köszönettel!
Főállás melletti egyéni vállalkozás csed alatt
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Ügyfelem 40 órás munkaviszony melletti normál egyéni vállalkozó. Csedben fog részesülni a munkaviszonyából. Mindenhol azt hangoztatják, hogy ha felvesz valakit az egyéni vállalkozásába, akkor számlázhat. Viszont olvastam, hogy a munkáltatói tevékenység kimeríti a személyes közreműködés fogalmát. Személyesen közreműködik, mivel a munkáltatói jogokat gyakorolja, hisz bért fizet, szabadságra enged, akkor elveszíti a csedet? Köszönöm.
Kft.-tulajdonos személyes közreműködése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Abban kérném a segítségét, hogy milyen esetekben (ha van ilyen) kötelező az egyszemélyes kft. tulajdonosának (tagjának) a személyes közreműködése? A kft-.ben több munkaviszonyban álló munkavállaló is dolgozik, az ügyvezetést nem a tag látja el. A munkáltatói jogkör gyakorlója az ügyvezető. Köszönöm a segítségét. Tisztelettel: Gulácsiné
Kft. ügyvezetője
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy egyszemélyes kft. tagja egyben a cég ügyvezetője. Más feladatot nem lát el a kft.-nél. Az ügyvezetői feladatokat megbízottként látja el. A díjazása havi 300 000 forint, mely a "társas vállalkozás személyesen közreműködő tag" díjazásaként kerül elszámolásra. A bejelentés is személyes közreműködő tagként történik. Az új Ptk. 3:112. §. alapján (1) A társaság ügyvezetését a vezető tisztségviselő – a társasággal kötött megállapodása szerint – megbízási jogviszonyban vagy munkaviszonyban láthatja el. (2) A vezető tisztségviselő a társaság ügyvezetését a gazdasági társaság érdekeinek elsődlegessége alapján önállóan látja el. E minőségében a jogszabályoknak, a létesítő okiratnak és a társaság legfőbb szerve határozatainak van alávetve. A vezető tisztségviselőt a társaság tagja nem utasíthatja, és hatáskörét a legfőbb szerv nem vonhatja el. (3) Egyszemélyes gazdasági társaságnál az egyedüli tag az ügyvezetésnek utasítást adhat, amelyet a vezető tisztségviselő köteles végrehajtani. Kérdésem, hogy helyes-e így az eljárás, vagy tisztán megbízási jogviszonyként kellene elszámolni, nyilvántartani az ügyvezető jogviszonyát, díjazását? A választ előre is köszönöm! Szabó Béla
Főállású anya – kata
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Főállású anya katás egyéni vállakozást indított. A tevékenységben személyesen nem vesz részt, van egy 8 órás alkalmazottja, aki a tényleges munkát végzi. Azt tudom, hogy ha személyesen közreműködik, 50 000 Ft a kata. Mi van abban az esetben, ha nem működik személyesen közre? Ebben az esetben csak az alkalmazott utáni adó- és járulékfizetés terheli, vagy van más is? Köszönöm.
Személyesen közreműködő tag
Kérdés
Tisztelt Szakértő, tisztelt Széles Imre! A 2017.05.25-i társas vállalkozó 08-as bevallása címmel kapcsolatban az Ön válaszában az szerepelt, hogy ha a tagok nem működnek személyes közre a társaságban, akkor sem bejelentési, sem bevallási kötelezettség nincsen. Kérem szépen, hogy ennek a törvényi hivatkozását megküldeni szíveskedjen! Erre vonatkozóan ellentmondásokat találtam például több cégnél felmerült a kérdés, hogy a két tag közül az egyik nem vesz részt a társaság működtetésében, mégis tagi jogviszonyára tekintettel bevallási és járulékfizetési kötelezettség terheli. (NAV honlapon lévő tájékoztató füzet alapján.) Ezért kérem a segítségét, hogy hogyan tudjuk bizonyítani a személyes közreműködést hiányát. Előre is köszönöm
Üzemanyag-megtakarítás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdésre szeretnék választ kapni: Fuvarozó cég üzemanyag-megtakarítást fizetne munkavállalója és a személyesen közreműködő tag részére is. Az szja törvény szerint 100 ezer forintig adómentes. Amennyiben az összeg ezt meghaladja, akkor a teljes összeg adóköteles vagy csak a 100 ezer forintot meghaladó összeg? Kifizethető a társas vállalkozás személyesen közreműködő tagja részére is? Több havi összeget kifizethet egy összegben vagy minden hónapban csak az aktuális havit fizetheti? Hogyan szerepeltetem a 08-as bevallásban? Válaszát köszönöm!
Személyes közreműködés
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A kft.-nek két tagja van, a többségi részesedéssel rendelkező tag az ügyvezető, a másik tagja a kft.-nek eddig nem működött közre a vállalkozás tevékenységében. Munkaerő hiányában van a cég, a tagja, aki eddig nem vett részt a vállalkozás tevékenységében kisegítené a céget. Kérdés: 1. megbízási jogviszonyban elláthatja-e a személyes közreműködést nulla forintos megbízási díjért? 2. Ha igen, van-e bejelentési kötelezettség a T1041-es nyomtatványon? Köszönettel: Filip Emese
Katás bt. kültagjának tulajdoni hányadára fizetett jövedelem
Kérdés
Katás cég éves adózott jövedelméből a kültag hogyan részesül, ha nem közreműködik? Ha kap jövedelmet, az hogyan adózik? Van-e valami kötelezettség a jövedelemmegosztására vonatkozóan, például a tulajdoni hányad?
Személyes közreműködés jövedelme
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Ügyvezető igazgató személyes közreműködés jövedelme címen kap havonta díjazást, érdeklődnék, hogy van-e felső határa ennek a díjazásnak, esetleg erre vonatkozó jogszabály? Köszönettel
Nem ügyvezető tag járulékfizetése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy kft. nem ügyvezető tagja heti 20 órás munkaviszony keretében személyesen közreműködik a kft. tevékenységében. Az ő vonatkozásában milyen járulékfizetési kötelezettsége keletkezik a kft.-nek? Tisztelettel: Herbákné Tóth Melinda
Kft. tagjának személyes közreműködése 4 órás munkaviszonyban
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy kft. tagja, akinek nincs munkaviszonya sehol, és a kft.-be heti négy órás munkaviszonyban közreműködik, nemcsak ügyvezetői teendőket lát el, hanem dolgozik is a tevékenységi körnek megfelelően. Milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak? A kft.-ben két tag van, a másik tagnak van heti 36 órás munkaviszonya, ő utána nincs fizetve járulék.
Kft. tagjának személyes közreműködése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Ha egy kft. tagja, akinek nincs munkaviszonya sehol, és az ügyvezetést is nulla forintos megbízási díjért látja el, viszont a kft. tevékenységében napi 4 órában személyesen közreműködik, akkor muszáj megfizetnie a minimális járulékokat, vagy 4 órás munkaviszonyban is elláthatja a feladatát minimális járulékfizetés nélkül? Köszönöm a választ!
Személyes közreműködés
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy kft.-ben egy tag (nem ő az ügyvezető) munkaviszonyban lát el egy munkakört, napi 2 órában. Személyes közreműködést is vállal díjazás nélkül más munkakör tekintetében. Ez így helytelen? 1041-en társas vállalkozóként is be kell jelenteni? Köszönöm válaszát.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
