26981 találat a(z) munkajog cimkére

4/2002. (I. 25.) HM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

A Magyar Honvédség hivatásos és szerződéses állományú katonáinak jogállásáról szóló 2001. évi XCV. törvény (a továbbiakban: Hjt.) 287. §-ának f) pontjában kapott felhatalmazás alapján a repülőhajózók és ejtőernyősök egyszeri juttatására a következőket rendelem el:
A Hjt. 122. §-ának (1) bekezdése szerinti repülőhajózók és ejtőernyősök egyszeri pénzjuttatásának (a továbbiakban: egyszeri pénzjuttatás) évenkénti összege a kifizetés időpontjában érvényes köztisztviselői illetményalap százalékába...

5/2002. (I. 25.) HM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

A Magyar Honvédség hivatásos és szerződéses állományú katonáinak jogállásáról szóló 2001. évi XCV. törvény (a továbbiakban: Hjt.) 287. §-ának e) pontjában kapott felhatalmazás alapján a szerződéses katonák leszerelési segélye, illetőleg toborzópénze megállapításának és kifizetésének rendjét a következők szerint állapítom meg:
A rendelet hatálya a Magyar Honvédség katonai szervezeteire terjed ki.
A Hjt. 68. §-ának (6) bekezdése alapján visszafizetendő összeg megállapításakor a szolgálati vis...

1/2002. (I. 25.) GM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

3/2002. (I. 25.) HM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

A Magyar Honvédség hivatásos és szerződéses állományú katonáinak jogállásáról szóló 2001. évi XCV. törvény (a továbbiakban: Hjt.) 287. §-ának e) pontjában, a katonai és rendvédelmi felsőoktatási intézmények vezetőinek, oktatóinak és hallgatóinak jogállásáról szóló 1996. évi XLV. törvény (a továbbiakban: Hft.) 50. §-ának c) pontjában, és a honvédelemről szóló 1993. évi CX. törvény (a továbbiakban: Hvt.) 41. §-a (2) bekezdésének o) pontjában kapott felhatalmazás alapján a Magyar Honvédség katon...

7/2002. (I. 17.) FVM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

2/2002. (I. 11.) HM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

1/2002. (I. 11.) KE határozat Jogszabályok és jogi tartalmak

A Kormány tagjai és az államtitkárok jogállásáról és felelősségéről szóló 1997. évi LXXIX. törvény 19. §-a alapján, a miniszterelnök javaslatára
Halász Jánost
a Nemzeti Kulturális Örökség Minisztériuma politikai államtitkárává
- 2002. január 1-jei hatállyal -
kinevezem.
Budapest, 2001. december 29.
Ellenjegyzem:
Orbán Viktor s., k.,
miniszterelnök
KEH ügyszám: V-1/2844/2001.

BH+ 2002.1.49 Jogszabályok és jogi tartalmak

Az alperes parancsnoka az 1997. április 4-én kelt paranccsal közös megegyezéssel 1997. április 30-i hatállyal megszüntette a felperes szolgálati viszonyát és a felperest nyugállományba helyezte.
A parancs a felperes tényleges szolgálati viszonyban töltött idejét 25 év 4 hónapban állapította meg és a BV Országos Parancsnokság Számviteli és Elszámolási Igazgatóság az 1997. május 30-án kelt határozatával a részére 1997. július 1-jétől havi 13 187 forint összegű szolgálati nyugdíjat állapított m...

EH 2002.679 Jogszabályok és jogi tartalmak

A munkaügyi bíróság ítéletével felperesnek az alperes 2000. július 12-én kelt felmentése jogellenességének megállapítása és annak jogkövetkezményeként 12 havi átlagkeresetnek megfelelő összeg megfizetése iránt előterjesztett keresetét elutasította.
A megállapított tényállás szerint a felperes 26 éve állt az alperes alkalmazásában régész-múzeológus munkakörben. Közalkalmazotti jogviszonyát az alperes a Kjt. 30. §-a (1) bekezdésének b) pontjára alapított felmentéssel szüntette meg a megyei köz...

EH 2002.701 Jogszabályok és jogi tartalmak

A periratok szerint az alperes munkaügyi ellenőrzést tartott a felperesnél, melynek eredményeként kibocsátott határozatával 300 000 forint munkaügyi bírságot szabott ki a felperessel szemben. A bírság kiszabására három okból kerül sor: egyrészt egyes munkavállalók esetében a felperes nem jelölte ki a munkavégzés helyét, másrészt megbízási szerződéssel foglalkoztatott bizonyos dolgozókat és a velük kötött szerződésekről a vizsgálat azt állapította meg, hogy ténylegesen munkaszerződések; tovább...

EH 2002.678 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1969-től szállítási könyvelő munkakörben dolgozott az alperesnél, 1992-től az üzemi tanács elnöki tisztséget is betöltötte.
Az alperes a felperes munkaviszonyát 2000. április 28-án rendkívüli felmondással megszüntette. Az indokolás szerint a felperes folyamatos magatartásával olyan helyzetet teremtett, ami a munkaviszonya fenntartását lehetetlenné tette; az üzemi tanács elnökeként megakadályozta a munkáltatói és munkavállalói együttműködést, megzavarta a munkahelyi légkört; két al...

EH 2002.683 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes a munkaügyi bírósághoz benyújtott keresetében azt sérelmezte, hogy az alperes a munkaviszonyának rendes felmondással való megszüntetésekor a járandóságait nem az É. szakszervezeti szövetség kollektív szerződésében foglaltak alkalmazásával számolta el. Kérte, hogy a bíróság kötelezze az alperest felmondási időre járó további 352 000 forint munkabér, 13. hónapra járó 25 600 forint időarányos munkabér, valamint a nyugállományba vonulásra figyelemmel egyhavi alapbérnek megfelelő 76 800...

EH 2002.685 Jogszabályok és jogi tartalmak

A kérelmező a módosított keresetében annak megállapítását kérte, hogy az I. rendű kérelmezettnek a II. rendű kérelmezettel a kollektív szerződés 43. pontjának módosításáról kötött megállapodása semmis, mert a módosítás megtárgyalásán nem vehetett részt, valamint a kollektív szerződést az abban szereplő időpontot megelőzően módosították.
A keresetet a munkaügyi bíróság nemperes eljárásban a szakszervezetek kollektív szerződés-kötési jogosultságára vonatkozó rendelkezések figyelembevételével b...

EH 2002.787 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes keresetében az alperesnek a munkaviszonyát rendkívüli felmondással megszüntető jognyilatkozata jogellenességének megállapítását, és elmaradt munkabére, valamint az Mt. 100. § (4) bekezdése alapján 10 havi átlagkeresete megfizetését kérte.
A munkaügyi bíróság ítéletével megállapította, hogy az alperes jogellenesen szüntette meg a felperes munkaviszonyát, amely az ítélet jogerőre emelkedésekor szűnik meg. Kötelezte az alperest elmaradt munkabér, kettő havi átlagkereset és ezek kamat...

EH 2002.687 Jogszabályok és jogi tartalmak

Az alperesnél asztalos munkakörben dolgozó felperes keresetében munkabér-különbözet megfizetésére kérte az alperest kötelezni, majd keresetét kiterjesztette a számára kiadott felmondás jogellenességének megállapítása és jogkövetkezményei alkalmazása iránt.
A munkaügyi bíróság ítéletével megállapította, hogy az alperes a felperes munkaviszonyát jogellenesen szüntette meg. Kötelezte az alperest, hogy tizenöt napon belül elmaradt munkabért fizessen meg a felperesnek, továbbá a munkaviszony megs...