125 találat a(z) minimum járulék cimkére

Egyéni vállalkozó szakképzési munkaszerződéssel Kérdés

Egyéni vállalkozások minimum járulékkötelezettsége, különös tekintettel a tevékenység szüneteltetésére Cikk

A biztosított, többes jogviszonyban nem álló egyéni vállalkozót havi minimális járulékfizetési kötelezettség terheli, melynek alapja a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér vagy a garantált bérminimum, attól függően, hogy személyesen végzett főtevékenysége igényel-e legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget. E kötelezettség – a jogszabályban meghatározott időtartamok kivételével – az említett egyéni vállalkozó biztosítási jogviszonyának teljes tartama alatt fennáll.

Mellékállású egyéni vállalkozó Kérdés

Nő az alanyi adómentesség határa és az átalányadózók költséghányada, csökkennek a vállalkozások adóterhei Cikk

Az Országgyűlés mai ülésén elfogadta a kormány és a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara által kötött megállapodás vállalásait is tartalmazó, a vállalkozások adóterheit csökkentő intézkedésekről szóló javaslatot, amelyet kivételes eljárásban pár óra alatt megtárgyalt, majd meg is szavazott. A képviselők 167 igen szavazattal, ellenszavazat és tartózkodás nélkül fogadták el a javaslatot.

Megszűnik a 112,5 százalékos szorzó az egyéni és társas vállalkozók minimum szochoalapjánál Cikk

Januártól megszűnik a 112,5 százalékos szorzó, amellyel jelenleg számolni kell a minimum szochoalap megállapítása során, miután az Országgyűlés mai ülésén elfogadta a vállalkozások adóterheit csökkentő intézkedésekről szóló T/13110. számon benyújtott törvényjavaslatot. Adminisztrációs könnyítés, hogy a jövő évtől valamennyi egyéni vállalkozó csak negyedévente (továbbra is havi bontásban) lesz kötelezett számot adni a saját maga után fizetendő járulékról és szociális hozzájárulási adóról.

2025-ben folyamatban lévő szüneteltetés esetén alkalmazott járulékfizetési arányosítás Kérdés

Minimumjárulék-fizetési kötelezettség vs. ekho szerinti adózás Cikk

Kinek ír elő a jogszabály havi minimumjárulék-fizetési kötelezettséget? Mit jelent ez a gyakorlatban? Az ekhót magánszemély milyen feltételekkel veheti igénybe? Ekhóra jogosultság tekintetében figyelembe vehető-e az egyéni vállalkozó vagy társas vállalkozó minimumjárulék-alapja, ha egyénként kivét vagy tagi jövedelem kifizetésére nem került sor? Miként alakul a minimumjárulékfizetési-kötelezettség abban az esetben, ha a magánszemély egyéni vállalkozói kivétje, vagy tagi jövedelme, illetve munkabére vonatkozásában jogszerűen vállalja (az Ekho törvény előírásainak megfelelően) az ekho szerinti adózást? Ezeket a kérdéseket járjuk körbe cikkünkben.

A nap kérdése: egy kft. ügyvezetője több mint egy éve keresőképtelen – fizetnie kell a táppénz lejárta után a minimum járulékot? Cikk

Egy kft. ügyvezető tagja 1 évig volt táppénzen. A mai napig nem gyógyult meg. A továbbiakban kötelező-e neki megfizetni a minimum járulékokat? A cégben tagi jogviszonyban látja el a feladatokat nem munkaviszonyban – kérdezte olvasónk. Dr. Radics Zsuzsanna jogász, társadalombiztosítási szakértő válaszolt az Adózóna oldalán érkezett kérdésre.

Minimum járulék, ha több kft.-ben ügyvezető ekhósként dolgozik egy sportszövetségnél Cikk

Kft. ügyvezetője tulajdonos is a cégben, ezen kívül ekhós jövedelmet is szerez egy sportszövetségtől. A kft.-ből nem vesz ki jövedelmet, az ügyvezetést nulla megbízással látja el. Egy másik kft.-ben is ügyvezető, nulla forint megbízási díjjal. A biztosítási jogviszonya érdekében hol kell megfizetni utána a minimális járulékot? Jelent-e biztosítási jogviszonyt a sportszövetségtől kapott jövedelem? – kérdezte olvasónk. Széles Imre tb-szakértő válaszolt.

Kft. ügyvezető tagja táppénzen – maximum időtartam Kérdés

Egyéni vállalkozó a hónap második hetétől szünetel, 40 órás munkaviszonya hónap közben szűnt meg: így fizet járulékot Cikk

Egy egyéni vállalkozó április 8-ától szünetelteti vállalkozását. Heti 40 órás munkaviszonya volt április 12-éig. Kell-e neki járulékot fizetnie április 13-ától április 30-áig, amikor már főállású a jogviszonya az egyéni vállalkozásban? – kérdezte olvasónk. Széles Imre társadalombiztosítási szakértő válaszolt az Adózóna oldalán érkezett kérdésre.

Tb-kötelezettségek: mentességek és kedvezmények Cikk

A társadalombiztosítással, illetve foglalkoztatással összefüggő kötelezettségeket rögzítő jogszabályok számos kedvezményt, mentességet tartalmaznak, amelyek alkalmazása gyakran csak az adott vállalkozás „odafigyelésétől” függ. Cikkünkben ezek között tallózunk.

Tanulói jogviszony átalányadózónál Kérdés

Külföldi magánszemélyek magyar cége – tagi kivét, teendők Kérdés

Járulékigazolás: mutatjuk, mit kell rajta feltüntetni – mi a helyzet a minimum járulék összegével? Cikk

A foglalkoztató a biztosítottakról – az egyéni vállalkozónak a biztosítással összefüggő adatairól – köteles a Tbj. törvényben meghatározottak szerint olyan nyilvántartást vezetni, amely tartalmazza a biztosított nevét, személyi adatait, tajszámát, a foglalkoztató adatait, a biztosítási időre és a szolgálati időre vonatkozó adatokat, a biztosítottól levont járulékok alapját és összegét. Adódik a kérdés, hogy a járulékigazolásnak kell-e adatot tartalmaznia a foglalkoztató által fizetendő minimum járulékról?