Megbízható forrás, szakértő munkatárs

Előfizetés
    Előfizetés

    623 találat a(z) egészségügyi szolgáltatási járulék cimkére

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésére kötelezett belföldi magánszemély bejelentkezett a NAV-hoz, mint kötelezett, de a havi járulékokat nem fizeti (illetve korábbi évekre állapítottak meg neki kötelezettséget, így ha fizet is havonta, az egyelőre csak a korábbi tartozás összegét csökkenti?!). Jogosult lesz-e így egészségügyi ellátásra? Olvasatomban a Tbj. szerint az jogosult, aki kötelezett, de a havi járulék tényleges megfizetését nem szabja feltételként. Mi a NAV álláspontja erről? Köszönettel.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Adott egy kínai állampolgár, aki bevándorló státuszban van Magyarországon. Ötévente kell ellenőrzésre mennie a bevándorlási hivatalba. Itt albérletben lakik. Magyarországon bevétele nem volt, Kínában és Japánban dolgozott. Most 64 éves. Ezentúl Magyarországon szeretne élni. Szeretne egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetni. Az OEP-pel kell szerződést kötnie, vagy jelentsem be 1011-es adatlapon? Köszönöm a válaszát.

    Kérdés

    Tisztelt Szerkesztőség! Betéti társaság kültagja a cégben munkaviszonyosként látja el a tevékenységét (6 órás munkaviszonya van). Jelen pillanatban hosszabbított gyesen van gyermeke betegsége miatt. Katás egyéni vállalkozást szeretne indítani. Evvel kapcsolatosak a kérdéseim. 1. Maradhat-e a bt. kültagja úgy, hogy tényleges tevékenységet ott nem végez (a társasági szerződésben nincs kikötve munkavégzési kötelezettség)? Vagy ki kell léptetnem a betéti társaságból annak érdekében hogy a katás egyéni vállalkozását el tudja indítani? 2. Gyes folyósítása mellett is azt olvastam, hogy köteles a havi 50 ezer forintos tételes adót megfizetni. Amennyiben a katás egyéni vállalkozása alatt szünetelést nyújt be, arra a hónapra mivel gyest is folyósítanak részére, mentesül a 7110 forint egészségügyi szolgáltatási járulék megfizetése alól?

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Öregségi nyugdíjas egyéni vállalkozó munkaviszonyt létesít heti 30 vagy 40 órában. Meg kell-e fizetnie az egyéni vállalkozásában a 7110 forint egészségügyi szolgáltatási járulékot? Köszönöm!

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Kell-e fizetni egészségügyi szolgáltatási járulékot (havi 7110 forint) annak a nyugdíjas (tehát kiegészítő tevékenységet folytató) kft. tagnak, aki személyesen nem közreműködő, nem végez a cégben semmilyen tevékenységet, tehát teljesen passzív, nem kap fizetést, megbízási díjat, tehát semmit sem. Előre is nagyon szépen köszönöm! Kissné

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! 48 éves, főállás melletti őstermelő vagyok, munkaviszonyom 04. hóban megszűnt, ezután munkanélküli ellátást kaptam, mely 08. hóban járt le. A munkaügyi központ tájékoztatása szerint 45 nap után főállású őstermelőnek be kell jelentkeznem. Számításaim szerint már van közel 20 év szolgálati időm (folyamatban van a szolgálati idő összeszámítása), kérdésem, hogy milyen járulékokat és mi alapján kell fizetnem? Szíveskedjen megválaszolni mindkét esetre, tehát ha megvan a 20 év, vagy ha még nincs, akkor hogyan alakul a járulék fizetése. Több helyről azt az információt kaptam, hogy ha már megvan a 20 év, akkor nem kell fizetnem járulékot, mert már megszereztem a nyugdíjhoz szükséges szolgálati időt. Ha valóban így van, akkor a 7110 forintot kell havonta fizetni?

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! 2016. 02. 18-ától Angliába költözött egy ismerősöm. A NAV-tól egy tartozós folyószámlát kapott, ahol részletezték neki az egészségügyi szolgáltatási járulék összegét tartozásként. Ha külföldre költözik, akkor ki kell jelentkeznie? Milyen nyomtatványt kell kitölteni ezzel kapcsolatban? Visszamenőleg is ki lehet-e jelentkezni? Üdv: Anita

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Egy kismama 2018.02.hónap végére várja a kisbabáját. 2015.07.hó-2017.03.hó között szociális szövetkezet tagja volt (a díjazása után nem került eg.bizt.jár. levonásra, és eü.szolg.járulékot számfejtettek), előtte alkalmi munkavállaló volt. Majd 2017.04.hó-2017.07.hó (majdnem 4 hónapig) munkaviszonyban került foglalkoztatásra. Jelenleg nem áll biztosítotti jogviszonyban. Kérdésünk, hogy milyen ellátásra lehet így jogosult - mivel úgy gondoljuk, hogy a szociális szövetkezeti tagság időszaka nem eredményez biztosítotti időt, így a jogosultsághoz kevés? Milyen ellátásra lehetne jogosult, ha 2017.09.01-jétől elhelyezkedne biztosítotti jogviszonyba - jobb lenne ebben az esetben a helyzete? Feltételezésünk szerint a csedre - még ha biztosítotti jogviszony keretében szülne - sem lenne jogosult, azonban a gyedre még megszerezhetné a jogosultságot. A csedre, ha nem jogosult, akkor a csed idejére igényelhetne esetleg táppénzt? Ha igen, mennyi időre? És a fennmaradó "csed" időben mire lehetne jogosult? (Nagy segítségünkre lenne, ha lehetősége lenne erre a helyzetre megoldást javasolni, hogy a kismama megszerezhesse a jobb ellátásokra a jogosultságot.) Mielőbbi segítő válaszukat előre is nagyon szépen köszönöm.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! 18. életévét betöltött, felnőttoktatásban részt vevő – esti munkarendben, 4 évfolyamos gimnáziumba járó tanuló (aki jelenleg 19 éves és 12. osztályos) – kötelezett-e az egészségügyi járulék megfizetésére? Rendszeres jövedelemmel nem rendelkezik, jogosult-e a családi pótlékra? Köszönöm válaszát: Egri Magdolna

    {{ item.ArticleTitle }}

    {{ item.ArticleLead }}

    19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

    További hasznos adózási információk

    NE HAGYJA KI!
    Ezért érdemes előfizetni!

    LEGFRISSEBB

    További friss cikkeink »

    2026-OS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »

    2025-ÖS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »
    PODCAST

    Adózóna - Brand Content

    További cikkek a rovatban »
    Kalkulátorok
    Bér Bér Nyugdíj Nyugdíj Osztalék Osztalék Ingatlan illeték Ingatlan illeték További kalkulátorok »

    Kérdések és válaszok

    Kínai munkavállaló magyarországi tb-fizetése

    Horváthné Szabó Beáta

    adószakértő

    Értékesítési verseny nyereménye

    Hunyadné Szűts Veronika

    igazságügyi adó- és járulékszakértő

    Cseh munkavállaló magyar cégben – szja

    Horváthné Szabó Beáta

    adószakértő

    Szakértőink

    Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

    2026 február
    H K Sze Cs P Sz V
    26 27 28 29 30 31 1
    2 3 4 5 6 7 8
    9 10 11 12 13 14 15
    16 17 18 19 20 21 22
    23 24 25 26 27 28 1
    Naptár nézet Lista nézet
    hirdetÉs

    Együttműködő partnereink

    1. MOORE Hungary

    2. ORAC Kiadó

    3. System Media