607 találat a(z) egészségügyi szolgáltatási járulék cimkére
Bt.-beltag eddig tanuló tagja utáni járulékfizetés
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Adott egy családi bt., mely két tagból áll, a beltag, egy tanuló (aki eddig a tanulmányait végezte) semmilyen tevékenységet nem végzett és nem is fog a cégben, és a kültag, aki egyben a képviselő is és a személyesen közreműködő fél (nyugdíjas), minimális fizetést vesz fel. Amennyiben a beltag a tanulmányait nem folytatja, úgy elegendő-e, ha maga után megfizeti az egészségügyi szolgáltatási járulékot, amíg el nem helyezkedik, vagy a tanulmányait nem folytatja ismét? A bt.-ben továbbra sem végez semmit. A képviseletre a kültag jogosult. Vagy utána már a minimálbér/garantált bérminimum társas vállalkozókra vonatkozó része után kellene megfizetni a minimális járulékokat, akkor is ha nem részese a cég életének, nem vesz fel jövedelmet? Köszönöm válaszát.
Figyelem, nekik kell azonnal jelentkezniük a NAV-nál!
Cikk
Még idén be kell jelentkeznie a Nemzeti Adó- és Vámhivatalhoz, és december 16-ától egészségügyi szolgáltatási járulékot kell fizetnie annak a diáknak, akinek a diákigazolványa október végén lejárt, nem tanul tovább és nem is dolgozik.
Ügyvezető járulékfizetése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Most vettük át egy betéti társaság könyvelését. A bt. beltagja az ügyvezető, a kültag nyugdíjas. Jelen pillanatban egyikük után sem fizetnek bért, illetve járulékot, egészésgügyi szolgáltatási járulékot. Az ügyvezető életvitelszerűen harmadik országbeli államban él, ott is dolgozik, már végleges letelepedési engedélye is van. Magyarországra egy évben 2-3 alkalommal jön, akkor a családdal van, és intézi a céggel kapcsolatos aktuális ügyeket, amelyekben csak személyesen tud eljárni. Magyarországnak nincs azzal az állammal együttműködési megállapodása. A cég kereskedelemmel foglalkozik, itt felvásárol általában bútorokat, és hajóval szállítják ki. Az ügyvezető e-mailben – esetenként személyesen – rendel, angol nyelven állítja ki a számlát az ország áfakulcsa szerint. Van kint bankszámlaszáma a cégnek, és USA dollárban fizetnek a vevők. Természetesen itthon is van céges bankszámla. Kérdéseim : 1.) Ha kint tartózkodik az ügyvezető, és ott a bt.-től függetlenül van munkaviszonya is, akkor Magyarországon az ügyvezetési feladatokért – amelyek elvégzésének időtartama lehet , hogy csak havi kb. 5-10 óra – kell-e valamilyen jövedelmet a bt.-nek fizetnie (munkabér, megbízási díj) neki, vagy csak a kötelező minimálbér járulékait kell leróni, és nem kell neki felvennie a nettó összeget, ha nem akarja? (Egyáltalán van-e ilyen lehetőség?) 2.) Ha az ügyvezető itthon a cég által nem fizet semmit, de mint magánszemély fizeti az egészségügyi szolgáltatási járulékot (7050 forintt), és be van jelentve az OEP-nél, hogy külföldi foglalkoztatója van, és ott fizet biztosítást, az így jó?
Tb – csekkes befizetés
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A páromnak 6 éve nincs bejelentett munkahelye, és a tb-t sem fizette ez idő alatt. Ha most szeretnénk csekken fizetni a tb-t, akkor mi a teendő? Számíthat büntetésre, és ha igen, ennek mekkora a mértéke? Nincs jövedelme, ettől függetlenül adóbevallást kell benyújtania? Milyen nyomtatványt, egyéb papírokat kell beadnunk, hogy rendben legyen minden? Köszönöm a válaszát.
Megváltozott munkaképességű egészségügyi szolgáltatási járuléka
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A kérdésem a következő lenne. Aki megváltozott munkaképességű személy, de ellátást nem állapítottak meg részére, és munkaviszonnyal sem rendelkezik, annak kell-e egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnie? Előre is köszönöm a válaszukat. Szabó Imréné
Közteherfizetés szociális szövetkezetben
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A szociális szövetkezetek tagi munkavégzés esetén az alábbiak szerint fizetik a közterheket: A szociális szövetkezet a tagi munkavégzés keretében munkát végző tagja után havi 7050 forint egészségügyi szolgáltatási járulékot, és a tag az e tevékenysége ellenértékeként kapott pénzbeli juttatás után 10 százalék nyugdíjjárulékot fizet. Kivételek: – A szövetkezeti tag közfoglalkoztatási jogviszonyának fennállása alatt azonban a fenti tb közteherfizetésre vonatkozó rendelkezések nem alkalmazhatók. – A tagi jogviszony szünetelése alatt a szövetkezet nem fizet egészségügyi szolgáltatási járulékot. Ezzel kapcsolatban nem találtam pontos útmutatást arra vonatkozóan, hogy kell ezt értelmezni: – amennyiben a tagi munkavégzés keretében a minimálbért el nem érő pénzbeli juttatást kap a tag aki közfoglalkoztatott státuszú, a kivételben foglaltak alapján mégsem kell 10% nyugdíjjárulékot vonni tőle? – a díjazásban nem részesülő tagok esetén a 7050 forintos egészségügyi szolgáltatási járulékot meg kell-e fizetni, amennyiben nem szünetel a szövetkezeti tagi jogviszonyuk? Segítségüket előre is köszönöm!
Egészségügyi szolgáltatási járulék
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy magánszemély Németországba költözött 4 évre házastársával, aki NATO-beosztásban dolgozik ott. A magánszemély nem dolgozik, viszont az AOK Európai Betegbiztosítási Pénztárnál mint házastárs biztosított, így rendelkezik AOK betegbiztosítási kártyával. Kérdésem, hogy Magyarországon meg kell-e fizetnie az egészségügyi szolgáltatási járulékot, amíg 4 éven át Németországban tartózkodik, illetve ha eközben ideiglenesen itthon tartózkodik látogatási célból, jogosult-e teljes körű betegellátásra, amennyiben arra szüksége lenne? Köszönöm előre is segítségét! Tisztelettel: Simonné
Beltag, ügyvezető, nyugdíjas
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kérdésem a következő lenne: bt.-ben a beltag nulla forintos megbízási díj mellett látja el az ügyvezetőséget, mellette nyugdíjas, ilyen esetben kell fizetnie egészségügyi szolgáltatási járulékot? Válaszát köszönöm.
Társas vállalkozó külföldi munkavégzése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy nem működő kétszemélyes kft. egyedüli ügyvezető tagja Katarban vállalt munkát. Megfizette maga után az egészségügyi szolgáltatási járulékot. A társaságnál a tagsága és a vezető tisztségviselői jogviszonya is megmaradt. A kérdésünk arra vonatkozna, hogy ebben az esetben lehetséges-e, hogy csak az egészségügyi szolgáltatási járulékot fizeti meg maga után és nincs a cégnek tb fizetési kötelezettsége? Illetve hogyan módosul ennek az ügyvezetőnek a tb kötelezettsége, ha a másik tag is ügyvezető lesz és a cég elkezd működni? Szíves válaszát előre is köszönjük!
Egészségügyi szolgáltatási járulék
Kérdés
Saját jogú nyugdíjasként évek óta (1.) "A" betéti társaság kültagja vagyok, melyben évek óta személyesen nem közreműködöm, semmilyen jövedelmet nem veszek fel (osztalékban nem részesülök), és (2.) egyidejűleg "B" betéti társaság beltagja is vagyok, mely társaságban személyesen nem működök közre (a bt. társasági szerződése alapján a képviseletre és üzletvezetésre a kültag jogosult, minden cégügyet ő intéz), továbbá "B" bt.-ből sem veszek fel semmilyen jövedelmet. Kérdés: fentiek alapján meg kell-e fizetni utánam a havi fix összegű egészségügyi szolgáltatási járulékot? Üdvözlettel Mvgyosz
Százalékos eholevonás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Szeretném, ha gyakorlati szempontból értelmezné az ehotörvény 3. § (3) bekezdését és a 11/A § paragrafust. Egy nyugdíjas társas vállalkozó osztalék kifizetését tervezi. Január-október hónapokig megfizet 70 500 forint egészségügyi szolgáltatási járulékot, a tervezett osztalék összeg után számított eho bőven meghaladja a 450 ezer forintot. A kifizető mennyi ehót köteles levonni? Maximum 450 ezer forintot? Figyelembe veheti az eddig megfizetett egészségügyi szolgáltatási járulékot? Ha nyilatkozik, akkor eddig a kifizetésig nem fizette még meg a maximum összeget, az egészségbiztosítási járulék várható összege pedig nem fogja meghaladni a határt, de azt pontosan tudjuk, hogy mennyi lesz az év végéig. Például havi egészségügyi szolgáltatási járulék 7050 forint, a tervezett osztalék összege 10 millió forint. Mennyi a nettó kifizetendő? Köszönettel:
Nyugdíj mellett egyéni vállalkozó elszámolhatja-e költségként elszámolhatja-e a 7050 forint egészségügyi szolgáltatási járulékot?
Kérdés
Nyugdíj mellett egyéni vállalkozó elszámolhatja-e költségként a 7050 forint egészségügyi szolgáltatási járulékot?
Egyéni vállalkozó visszamenőlegesen nyugdíjas
Kérdés
Egyéni vállalkozó nő idén nyáron benyújtotta a 40 éves szolgálati időre alapozott nyugdíjigényét. A nyugdíjat visszamenőleg 2016. február 1-jétől állapították meg. Ez esetben a már eddig benyújtott 1658-as bevallásokat lehet tévesen benyújtottnak tekinteni és önrevíziózni visszamenőleg februárig? Természetesen ezzel egyidőben az egészségügyi szolgáltatási járulékot befizetni februártól?
Nyugdíjas ügyvezető
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kérdésem a következő: kell-e egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnie annak az öregségi nyugdíjas ügyvezetőnek: aki a társaság ügyvezetését nem munkaviszonyban látja el, máshol nincs 36 órát elérő munkaviszonya. A kérdéses társaságnak közvetlenül nem tagja, azt egy másik kft. birtokolja teljes egészében, viszont a tulajdonos kft.-ben tag az illető. Segítségét előre is köszönöm!
Kata és a biztosítási jogviszony
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy kisadózó egyéni vállalkozó szüneteltette a tevékenységét 2016. 08. 15-ig. Augusztus hónapra így a teljes tételes adó összegét meg kellett fizetnie. A biztosítási kötelezettsége augusztus 1-jétől vagy csak augusztus 16-ától áll fenn a kisadózói jogviszonyára tekintettel? Meddig kell az egészségügyi szolgáltatási járulékot megfizetnie? Köszönettel.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
