582 találat a(z) egészségügyi szolgáltatási járulék cimkére
Egészségügyi szolgáltatási járulék
Kérdés
Kiegészítő tevékenységű tag, ügyvezető után a kft. fizeti az egészségügyi szolgáltatási járulékot. Figyelembe vehető ez a 450 ezer forintos járulékplafonnál, osztalékkifizetéssel kapcsolatban?
Fizetés nélküli szabadság engedélyezéséhez hozzászólás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Fizetés nélküli szabadság engedélyezése című kérdésemre 2015. 11. 06-án kaptam meg válaszukat. Nem világos számomra a megadott válasz. Dolgozónk nem rehabilitációs ellátásban és nem rehabilitációs járadékban részesül. Feltett kérdésemben rokkantsági ellátást írtam. Dolgozónk nem akarta a munkaviszonyát megszüntetni, mert a felülvizsgálat után vissza akar jönni dolgozni. (Borsodi kis faluban lakik, és ott nemigen van munkalehetőség.) Nem az Ő hibája, hogy 2 év elteltével még mindig nem hívták be felülvizsgálatra. Nekünk – mint a munkáltatójának – szükségünk van a munkájára. Tehát mi sem akartunk felmondani neki. Ezért érthetetlen, számomra, hogy a rokkantsági ellátás folyósítása mellett miért kötelező egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnie? Azt még értem, hogy amennyiben a munkaviszonyát megszünteti, és semmiféle ellátásban nem részesül, akkor jogos a fizetési kötelezettség. De ebben a helyzetben miért? Előre is nagyon megköszönöm, ha elfogadható magyarázatot kapok a kérdésemre. F.E.
Egészségügyi szolgáltatási járulék
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésével kapcsolatban kérném a segítségét. Egy bt. beltagjai Ausztriában dolgoznak. Közülük az egyik öregségi nyugdíjat kap Magyarországon. Kérdésem, hogy kell-e fizetni Magyarországon a nyugdíjas után egészségügyi szolgáltatási járulékot, illetve a nem nyugdíjas beltag után pedig a minimálbér utáni járulékokat? Köszönettel: Simonné M. Ibolya
Munkaviszony megszűnése
Kérdés
Munkaviszonyom 2015. 11. 02-án megszűnt, az új munkáltató 2015. 11. 09-ével jelentett be. A helyzetet bonyolítja, hogy másodállású vállalkozó vagyok. Kérdésem: átmegyek-e főállású vállalkozóba, amit nem szeretnék? Kiesett időre kell-e egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnem? Köszönettel: Piroska
Egészségügyi szolgáltatási járulék
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Betéti társaság nyugdíjas, kiegészítő tevékenységet végző beltagja más vállalkozásban teljes munkaidőben (heti 36 órát meghaladó) munkaviszonyban tevékenykedik. Kérdésem, hogy ebben az esetben a betéti társaságnak meg kell-e fizetni a beltagja után az egészségügyi szolgáltatási járulékot? Másik kérdésem, hogy a személyes közreműködést egyáltalán nem végző nyugdíjas kültag esetén kell-e fizetni egészségügyi szolgáltatási járulékot?
Tételes egészségügyi szolgáltatási járulék átvállalása
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Amennyiben kifizető átvállalja az egészségügyi szolgáltatási járulék fizetési kötelezettséget a megbízott tisztségviselőjétől, akkor azt adójogilag hogyan ítéljük meg? Számvitelileg mi a megfelelő helye ennek a tételnek? Jogi aggály felmerülhet-e egy ilyen átvállalás során? Válaszát előre is köszönjük. Tisztelettel.
Egészségügyi szolgáltatási járulék egyszerűsített foglalkoztatott után
Kérdés
Havi átlagban 12 napot egyszerűsített foglalkoztatottként dolgozó munkavállalónak mennyi egészségügyi szolgáltatási járulékot kell fizetnie havonta, ha más állása nincs? Azokat a napokat levonhatja-e a havi összegből, amelyeken dolgozik?
Lejárnak a diákigazolványok, fizetni kell az egészségügyi ellátásért
Cikk
Hamarosan lejárnak a diákigazolványok. A már nem tanuló és nem is dolgozó – nem biztosított – fiataloknak fizetniük kell az egészségügyi ellátásért. Mikortól, mennyit és hogyan? Összefoglaltuk.
Biztosítási jogviszony táppénz lejárta után
Kérdés
Tisztelt Szakértők! Kft. tagjának biztosítási jogviszonyának elbírálásában kérném segítségüket. Egy kft. egyik tagja munkaviszonykeretében végzett tevékenységet a cégben, valamint ügyvezetői díjazásban részesült. A tag tavaly autóbalesetet szenvedett, minek következtében táppénzes állományba került. Letelt az egy év, de munkába nem tud visszaállni, elindította a rokkantosítását. Az I. fokú szakértői bizottság az egészségi állapotát 59 százalékban állapította meg, és állapota alapján B2 minősítési csoportba sorolta. 2015.10.15. napjával kérte munkaviszonyának megszüntetését, ügyvezetői díjazásáról lemondott, mivel ezek kizáró okok a rokkantsági ellátás megállapításánál. Kérdésem az lenne, hogy mivel 2015.10.16. napjával nem biztosított munkaviszonyban, akkor ettől a naptól kezdődően meg kell fizetni, mint társas vállalkozó után a minimálbér utáni járulékokat? Magánszemélyként egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésére kötelezett-e ? Hogyan változik a jogviszonya, ha rokkantsági ellátást állapítanak meg részére? Köszönettel: Németh Tamásné
Végelszámolás öregségi nyugdíjas beltagnál
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Betéti társaság beltagja, aki öregségi nyugdíjas, végelszámolással szeretné a cégét megszüntetni. A cég évek óta nem működik, nem végez gazdasági tevékenységet, nincs bevétele. A végelszámolás alatt kell-e maga után fizetni a 6390 forintot? Előre is köszönöm a válaszát. Üdvözlettel: Reinhardt Éva
Nyugdíjas katás egészségügyi szolgáltaltási járuléka más társaságban
Kérdés
Egy katás bt. nyugdíjas beltagja más gazdasági társaságokban is tag. A katás bt.-ben megfizeti a katát, amely kiváltja többek között az egészségügyi szolgáltatási járulékot. Kell-e neki bármelyik gazdasági társaságban, amelyben tag, egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetni amiatt, hogy a katás bt.-ben nem ezt az járuléktípust fizeti, hanem a katát? A Tbj. szerint a nyugdíjas tagnak az egyik társaságnál kötelező egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnie. Márpedig konkrétan ezt a járulékot egyik társaságánál sem fizeti.
Rés az adócsomagban: amire hiába vártak a katás nyugdíjasok
Cikk
A tb-törvényt is módosítja a múlt héten a parlament elé terjesztett adócsomag. Három ponton változik az 1997. évi LXXX. törvény (Tbj.), egy nagyon is szükséges módosítás viszont kimaradt a javaslatból.
Európai Parlament ösztöndíj
Kérdés
Kedves Szakértő! Segítséget szeretnék kérni az alábbi kérdésben. Egy fiatal az Európai Parlament által meghirdetett gyakornoki munkát pályáz meg, és el is nyeri. A gyakornoki idő (6 hónap luxemburgi tartózkodás) után visszajön Magyarországra, akkor az ösztöndíja és a költségtérítése után kell-e szja-t fizetnie itthon? Illetve a Fő kérdés az az egészségügyi szolgáltatási járulék lenne, hogy azt itthon meg kellene-e fizetnie maga után? A szerződésben mindössze ennyi szerepel: "az Európai Parlament a gyakornokok nevére beteg- és balesetbiztosítást köt, mely nemzeti biztosítási rendszerükhöz vagy bármely általuk kötött biztosításhoz járó kiegészítő fedezetet biztosít számunkra. A gyakornok kizárólagos felelősséget visel adóügyi kötelezettségeinek teljesítéért. Az ösztöndíj nem esik közösségi adóztatás alá." A szerződés szerinti bruttó összeget kapta meg a bankszámlájára. Magyarországon máshol nem volt biztosított. Segítségét előre is köszönöm!!
Nyugdíjas ügyvezető járulékkötelezettsége
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Saját jogon öregségi nyugdíjas egy társaságban tag és ügyvezető. A társaságból jövedelmet nem vesz ki. Az ügyvezetésért sem kap jövedelmet. A kérdésem az, hogy a kiegészítő tevékenységűek egészségügyi hozzájárulását kell-e utána fizetni a társaságnak? Válaszát előre is köszönöm: Reiter Tiborné
Fizetés nélküli szabadság – járulékfizetés
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Munkavállalónk két hétre családi okra hivatkozva fizetés nélküli szabadságot kért, melyet engedélyeztünk. Kérdésem az lenne, hogy erre az időtartamra fizetnie kell-e neki egészségügyi szolgáltatási járulékot, és van-e bejelentési kötelezettsége a munkavállalónak a NAV felé? Köszönöm válaszát.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
