Számos esetben előfordul, hogy a munkavállaló csak a nyugdíjba vonuláskor szembesül azzal, hogy a korábbi munkaviszonyának, keresőtevékenységének időtartama nem, vagy csak részben szerepel a társadalombiztosítási nyilvántartásban.
Olvasónk a következőket írta: Lányom külföldre költözött (nem az unióba), ott él. Magyarországi lakását megtartotta, magyar lakcímmel rendelkezik. Megállapodást kötött, így havonta fizet a tb-nek. Ő minek számít (biztosított vagy egészségügyi szolgáltatásra jogosult)? Milyen szolgáltatásokat vehet igénybe a tb keretében? Csak, ha Magyarországon tartózkodik akkor vehető igénybe? Értem ez alatt, hogy a háziorvos / szakorvos felírhat neki valamit, kiváltom és kiküldöm neki? Ha éppen más uniós országban tartózkodik, jogosult-e valamire, van-e további feltétel hozzá? Kérdéseire dr. Radics Zsuzsanna tb-szakértő, jogász válaszolt.
Milyen egészségügyi ellátásokat kaphatunk Magyarországon társadalombiztosítási támogatással térítésmentesen, illetve részleges térítéssel? Összefoglaltuk.
A foglalkoztató által a biztosítási jogviszonnyal összefüggően vezetendő, illetve kiállítandó igazolások egyike az úgynevezett tb-kiskönyv, hivatalos nevén „Igazolvány a biztosítási jogviszonyról és az egészségbiztosítási ellátásokról”.
Magyarországi és ausztriai párhuzamos munkavégzés esetén hol kell fizetni az szja-t és a tb-t, milyen feladatai vannak a munkáltatónak? Olvasói kérdésre Horváthné Szabó Beáta adószakértő válaszolt.
Hogyan kell rendeznie korábbi áfás ügyeit az őstermelőnek, aki előzőleg megszüntette áfakörös katás egyéni vállalkozását? Miként teljesíti a társadalombiztosítási kötelezettségeket? Olvasói kérdésekre Szarvas Imréné könyvvizsgáló adószakértő, könyvelő válaszolt.
VálaszAdó digitális kiadványainkat kizárólag előfizetőink olvashatják.
A sürgősségi ellátásért is fizetniük kell azoknak, akik július után hat havi tb-tartozást halmoznak fel – hívta fel a figyelmet Kiss Zsolt, a Nemzeti Egészségbiztosítási Alapkezelő (NEAK) főigazgatója szerdán az IME szaklap konferenciáján – írja a Népszava.
Többek egészségügyi ellátását oldhatja meg, ha elfogadja az Országgyűlés azt a törvényjavaslatot, amely rendezné a belföldi fogalmát. Ugyanebben az előterjesztésben szerepelnek a munkaviszony minimális járulékalapjával összefüggő kötelezettségek, de – legalábbis a jogalkalmazói várakozásokhoz képest – hiányos az indítvány.
Jogosít-e a vészhelyzet szocho- és járulékkedvezményekre a tanulószerződés alapján foglalkoztatott esetében? A szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanulókkal kapcsolatban nem ez az egyetlen nehezen kibogozható jogi szál.
Tisztelt Szakértők! Az alábbi – sajnos jelenleg nagyon aktuális – esetben kérném szíves segítségüket. Adott egy étterem, ami a járványhelyzetre való tekintettel nem tud kinyitni, ezért nem tud munkát adni a munkavállalóinak. Milyen megoldással élhet a munkáltató, hogy fizetést nem tud fizetni a dolgozóknak, de a biztosítási jogviszonyuk ne szakadjon meg. A fizetés nélküli szabadságot elvetettük, mert az alatt szünetel a biztosítás, be kell jelenteni a T1041-en. Van-e olyan lehetőség, hogy igazolt, de nem fizetett távollét, és a munkavállalók társadalombiztosítása nem szakad meg? Segítségüket előre is köszönöm! Kiss Beáta
Lepsényi Mária
adószakértő
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték