812 találat a(z) munkavállaló cimkére

Megváltozott munkaképességű munkavállalók és vállalkozók tb-terhei 2024-ben Cikk

2024. január 1-jétől hatályos szabály alapján, a rehabilitációs-, illetve rokkantsági ellátás igénylésekor már nem kell megszüntetni a fennálló keresőtevékenységet. Nem változott az a szabály, hogy a már megállapított rehabilitációs-, illetve a rokkantsági ellátás folyósítása alatt is végezhető keresőtevékenység. Az alábbiakban ismertetjük, hogy milyen közterherfizetés mellett dolgozhat munkaviszonyban és vállalkozóként a megváltozott munkaképességű személy.

Orvosi vizsgálat munkaidőben: mire jogosult a munkavállaló, mire nem? Cikk

Amellett, hogy az állami egészségügyi ellátás romokban hever, az sem könnyíti meg a munkavállalók életét, ha napközbeni időpontot kapnak egy-egy vizsgálatra. Szabadsággal, kollégák közötti cserével, munkáltatói engedéllyel ideig-óráig megoldható a helyzet. Amennyiben azonban háromnaponta, rosszabb esetben naponta kell kontrollvizsgálatra menni délelőtt 10 órára vagy délután 14 órára, ez már nehezen kivitelezhető.

Takarékoskodás váratlan egészségügyi kiadásokra Cikk

Kiemelten fontos a váratlan egészségügyi kiadásokra történő takarékoskodás a hazai munkavállalók körében, ám a valóságban csupán mintegy felük tesz félre erre a célra – derül ki az Önkéntes Pénztárak Országos Szövetsége (ÖPOSZ) megbízásából elvégzett országos reprezentatív kutatásból.

Elszámolási előleg Kérdés

Külföldön élő munkavállaló magyarországi foglalkoztatása Kérdés

Jó bér, munka és magánélet egyensúlya, értelmes tevékenység – ezek fontosak az alkalmazottaknak Cikk

Korábban nem látott gyorsasággal alakul át a munkaerőpiac, a folyamatok a cégvezetőket és az alkalmazottakat is állandó alkalmazkodásra késztetik – mondták a Magyar Nemzeti Bank (MNB) és a PwC Magyarország gazdasági tanácsadó szerdai munkaerőpiaci konferenciájának szakértői Budapesten.

Munkavállaló hollandiai kiküldetésének adózása Kérdés

Munkásszállás Kérdés

Munkavállaló foglalkoztatása órabérben Kérdés

SZÉP-kártya keretösszeg értelmezése – több munkáltató Kérdés

Felmondhat-e a munkáltató a két évvel az öregségi nyugdíjkorhatár betöltése előtt álló munkavállalójának? Cikk

Elbocsáthatja-e nyugdíj előtt álló munkavállalóját a munkáltató? Beletartozik-e a nyugdíj előtti segély a munkaviszonyba? Olvasói kérdésre dr. Hajdu-Dudás Mária ügyvéd és Széles Imre adószakértő válaszolt.

Felmondhat-e a munkáltató annak a munkavállalónak, aki munkakörét egészségi ok miatt nem tudja ellátni? Cikk

Felmondhat-e a munkavállaló alkalmazottjának, ha a munkavállaló épp táppénzről tér vissza, de munkakörét egészségi okok miatt ezt követően sem tudja ellátni? Olvasói kérdésre dr. Hajdu-Dudás Mária ügyvéd válaszolt.

Milyen költségtérítési kötelezettséget ró a munkáltatóra, ha munkavállalója külföldön él és hazautazik? Cikk

Ünnepek alkalmával, év végén a külföldiek is többnyire hosszabb-rövidebb szabadsággal egybekötve hazalátogatnak. Cikkünkben a munkavállaló külföldről történő hazautazásával kapcsolatos munkáltatói térítési kötelezettségre vonatkozó rendelkezéseket foglaljuk össze.

Munkáltató rendes felmondása TP alatt Kérdés

Év végi szabadságolás – mutatjuk, mi a teendő a „nincs elég” és a „túl sok” szabadság esetében Cikk

Az év vége közeledtével felmerülhet a kérdés, hogy mi a teendő abban az esetben, ha a munkavállalónak elfogyott az éves szabadsága, vagy éppen abban az esetben, ha túl sok szabadsága halmozódna fel év végén. Nézzük, mit tehet a munkáltató!