26800 találat a(z) munkajog cimkére

BH+ 2001.5.238 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes az alperestől, mint közvetlen felsőbb szakszervezeti szervtől az 1997. március 24-én kelt levelében K. F. választott szakszervezeti tisztségviselő munkaviszonyának rendes felmondással történő megszüntetéséhez való egyetértés megadását kérte. Az alperes az 1997. április 8-án kelt levelében tájékoztatta a felperest, hogy az egyetértést megtagadja. A felperes ennek ellenére az 1997. április 14-én kelt felmondó intézkedésével 1997. június 8-ával a tisztségviselő munkaviszonyát rendes f...

BH 2001.5.205 Jogszabályok és jogi tartalmak

A román állampolgárságú vádlottat a megyei bíróság az 1999. április 6-án kelt ítéletével életveszélyt okozó testi sértés bűntette miatt 3 évi börtönbüntetésre ítélte.
Az ítélet ellen az ügyész súlyosítás végett, a kiutasítás mellékbüntetés kiszabásáért; a vádlott és a védő enyhítésért, valamint a szabadságvesztés végrehajtásának próbaidőre történő felfüggesztése érdekében jelentett be fellebbezést.
A legfőbb ügyész a fellebbezést fenntartotta. Az ügyész a
tárgyaláson a kiutasítás mellékbün...

BH 2001.5.247 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes kártérítési járadék felemelése iránt terjesztette elő keresetét. A munkaügyi bíróság ítéletével elutasította a keresetet.
Az ítélet tényállása szerint a felperes munkaképessége - a vájár munkakörben 1993. augusztus 18-án és 1995. október 3-án elszenvedett munkahelyi baleset következtében - 20 százalékos mértékben csökkent. 1996. július végéig baleseti táppénzben részesült, majd a rehabilitációs eljárást követően segédmunkás munkakörben dolgozott. 1996. augusztus 26-án megszűnt a m...

BH+ 2001.5.241 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes váltókezelő munkakörben dolgozott az alperesnél. 1997. augusztus 12-én a váltókezelői őrhelyen balesetet szenvedett, amikor az összegyűlt szennyes ruháit a kerékpárja csomagtartójára tette és a ruhákat leszorító
gumi kampója a szemébe vágódott.
A felperes vagyoni és nem vagyoni kárai megfizetése iránt nyújtott be keresetet. A munkaügyi bíróság a kijavított közbenső ítéletével megállapította az alperes felelősségét a bekövetkezett balesetért, mivel az egyik szem megvakulását okozó...

BH+ 2001.5.237 Jogszabályok és jogi tartalmak

Az alperes a választott szakszervezeti tisztséget betöltő felperes munkaviszonyát az 1999. április 6-án közölt rendes felmondással megszüntette. Emiatt a felperes pert indított, az alperesnek - egyebek mellett - a munkaviszony jogellenes megszüntetése miatt keletkezett anyagi következményeiben való marasztalását kérte.
A munkaügyi bíróság az ítéletével megállapította az alperes rendes felmondásának jogellenességét, a felperes munkaviszonya megszűnésének napját, és munkabér, kamat, eljárási k...

BH 2001.5.243 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes nukleáris mértékhitelesítő munkakörben fennállt munkaviszonyát az alperes 1999. január 5-én rendkívüli felmondással megszüntette azzal az indokolással, hogy az 1998. december 18-án reggel a portai ellenőrzés által végzett alkoholtesztes vizsgálat a felperesnél alkoholos állapotot mutatott, a felperes kérésére elvégzett véralkohol-vizsgálat pedig a felperes véralkohol-szintjét 0,27 ezrelékben állapította meg.
A felperes keresetében a rendkívüli felmondás jogellenességének megállapí...

BH+ 2001.5.248 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes állatgondozóként 1993. január 1-től a P-HIB Hibridsertéstenyésztő Kft. alkalmazásában állt, munkaviszonya 1997. február 8-án megszűnt, azonban a felperes továbbra is a gazdasági társaság tagja maradt. A munkaviszony megszűnésekor a felperes munkaképesség-csökkenése 50%-os volt.
Az alperes határozatában - helybenhagyva az elsőfokú határozatot - megállapította, hogy a felperes bár munkaképesség-csökkenése 50%-os, rendszeres szociális járadékra nem jogosult, mert a felperes kft. tag,...

BH+ 2001.5.231 Jogszabályok és jogi tartalmak

Az elsőfokú bíróság végzésével kötelezte az adós felszámolóját, hogy "a kielégítési sorrend f) pontja alá tartozó jogcím szerint" a hitelező javára vegyen nyilvántartásba 115.500,- Ft tartozást. Megállapította, hogy a hitelező munkaviszonya az adósnál 1999. január 28. napján szűnt meg. Ezt meghaladóan a kifogást elutasította. Végzésének indokolásában utalt arra, hogy a hitelező 1984. szeptember 1-jétől dolgozott az adósnál, amikor 1998. június 14-én rendes felmondással a munkaviszonyát megszü...

BH 2001.5.245 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1996. április 15. napjától 1996. szeptember hó 10. napjáig biztosítási üzletkötő munkakörben állt az alperes alkalmazásában. Személyi alapbérét a mindenkori minimálbér összegében határozták meg azzal, hogy kizárólag teljesítménybérezésben részesül a jutalékszabályzat alapján, de a teljes idő ledolgozása esetén a minimálbér megilleti.
A felperes munkaviszonyát az alperes rendes felmondással megszüntette. A megszüntetést az eljárt bíróságok nem találták jogellenesnek, a felperes fel...

BH 2001.5.242 Jogszabályok és jogi tartalmak

A munkaügyi bíróság kötelezte a kérelmezettet, hogy a kérelmező által állított jelölteket vegye fel az üzemitanács-választások előtt közzétett jelöltek listájára.
A munkaügyi bíróság szerint a kérelmező az alapszabályában meghatározott céljai folytán az 1976. évi 9. tvr.-rel közzétett Gazdasági, Szociális és Kulturális Jogokról szóló Nemzetközi Egyezség Okmányban foglaltaknak megfelelően szakszervezetnek minősül, így az Mt. 49. §-ának (3) bekezdése alapján jogosult jelöltet állítani az üzemi...

BH+ 2001.5.236 Jogszabályok és jogi tartalmak

A periratokból megállapítható tényállás szerint a felperes óvónőként állt közalkalmazotti jogviszonyban az alperessel. Az alperes 1998. április 17-én a szám nélküli intézkedésével megrovás fegyelmi büntetéssel sújtotta a munkafegyelem megsértése, illetve munkamegtagadás miatt a Kjt. 46. §-a (2) bekezdésének a) pontja és az Mt. 127. §-ának (1) bekezdése alapján.
A felperes az 1998. augusztus 24-én benyújtott keresetében kérte a fegyelmi határozat jogellenességének megállapítását és hatályon k...

18/2001. (IV. 28.) EüM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

9/2001. (IV. 28.) HM rendelet Jogszabályok és jogi tartalmak

A gyermekmunka legrosszabb formáinak betiltásáról és felszámolására irányuló azonnali lépésekről szóló, a Nemzetközi Munkaügyi Konferencia 1999. évi 87. ülésszakán elfogadott 182. számú Egyezmény kihirdetéséről szóló T/4251. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

A Magyar Köztársaság Országgyűlése az egyezményt a 17/2000. (III. 24.) OGY határozatával megerősítette. A Magyar Köztársaság megerősítő okiratának letétbe helyezése a Nemzetközi Munkaügyi Hivatal főigazgatójánál 2000. április 20-án megtörtént. Az egyezmény rendelkezése értelmében minden további tagállamra nézve 12 hónappal azután lép hatályba, hogy a tagállam megerősítő okiratát nyilvántartásba vették. Ennek megfelelően Magyarországra nézve az egyezmény rendelkezései 2001. április 20-án lépne...

1042/2001. (IV. 20.) Korm. határozat Jogszabályok és jogi tartalmak

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Heti 4 órában dolgozó szabadsága

dr. Hajdu-Dudás Mária

ügyvéd

Gyed igénylése több munkahely esetén

Czeglédi Bernadett

munkajogi és társadalombiztosítási szakértő

Babavárás – mellékfoglalkozású egyéni vállalkozó

Czeglédi Bernadett

munkajogi és társadalombiztosítási szakértő

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2024 november
H K Sze Cs P Sz V
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1

Együttműködő partnereink