167 találat a(z) kivás cég cimkére
Kiva vagy tao alatt jobb kivenni az osztalékot céges szinten?
Kérdés
Focicsapat támogatása felszereléssel kivás cég esetén
Kérdés
Kivás társaság hipabevallása
Kérdés
Egy tulajdonos két kivás cége
Kérdés
Jutalom kifizetése
Kérdés
Értékvesztés elszámolása kivás cégnél
Kérdés
Kivás cég pénzbeli támogatást nyújt egyesületnek
Kérdés
Iparűzési adó kivában – nyugdíjas tag
Kérdés
Kivás cégben a jutalmak utáni kiva elhatárolása?
Kérdés
Kivás cég, a mérleg elfogadásakor az előző évi jutalmakról is dönt. A társaságiadó-alanyoknál a jutalom összegét a járulékokkal együtt szoktuk elhatárolni, passziválni. Mi a helyzet a kivaalanyok esetében? El kell-e határolni a jutalmak után fizetendő kiva összegét? Ha a jóváhagyható osztalék szempontjából nézem, akkor igen (hisz ez egy biztos jövőbeli kötelezettség), ha azt, hogy ez nem a bérhez kapcsolódó „költség”, akkor nem. Előre is köszönöm.
SZÉP-kártya – kivás cég
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A SZÉP-kártya juttatás után 04.22-06.30-ig csökken az adóterhelés, csak 15% szja lesz, de nem lesz szocho. Nem egyértelmű számunkra, hogy kivás cég esetén is csak 15% szja lesz, vagy a kiva megmarad? Üdvözlettel: Tarcsafalvi Ágnes
Kivás cég – tulajdonosváltás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Az evás cégre vonatkozóan volt tiltó szabály, ami szerint 50%-ot meghaladó tulajdonosváltás esetén a cég evaalanyisága megszűnik. Kérdésem, hogy kivás kft.-re vonatkozóan létezik-e hasonló tiltó szabály? Köszönöm válaszukat. Üdvözlettel: Pintér László
Kiva – foglalkoztatottakhoz kapcsolódó kedvezmények
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A következőkben szeretném a segítségét kérni. Egy kiva szerint adózó vállalkozás egy szabadalmazott szoftvert fejleszt, mely eddig még nem publikált újdonságértékkel bír. E szoftver kísérleti fejlesztésnek minősül, majd szellemi termékként aktiválára kerül. Szeretnék érdeklődni, hogy milyen feltételeket kell teljesíteni, hogy a vállalkozás kutatóhelynek minősüljön? Elég-e hozzá, ha a tevékenységei között szerepel az egyéb természettudományi, műszaki kutatás, fejlesztés, és a szabadalommal is bizonyíthatóan új eljárást, metódust, szellemi terméket fejleszt, vagy egyéb követelményei is vannak a kutatóhelynek való minősítésnek? Illetve milyen feltételeket kell teljesíteni a kutató-fejlesztő munkavállalónak, akire a kedvezményt igénybe vesszük? Lehet-e például egy szoftverfejlesztő kutató-fejlesztő munkavállaló, aki a teljes munkaidejét a szabadalmaztatott szoftver fejlesztésére fordítja, és a bérköltsége teljes egészében a szellemi termékre kerül aktiválásra? Segítségét előre is köszönöm!
Kiva – bónusz
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Alábbi kérdésben kérjük szíves állásfoglalását. Van egy kivás cég, amely a 2019. évi befizetései után 2020-ban visszatérítést kapott. Kérdésem, hogy a kapott visszatérítést 2019-ben kell elszámolni, vagy 2020-ban, amikor a pénzügyi teljesítés történt? Válaszát előre is köszönöm. Tisztelettel: Tóth Mária
Üzletrész adás-vétele
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kérdésem az alábbi: egy kiva hatálya alá tartozó kft. egy másik kft.-ben kíván 100 százalékos tulajdont szerezni, ahol a létszám 60 fő. A kettő kft együttes létszáma sem haladja meg a 100 főt. A másik kft. a társasági adó hatály alá tartozik. Az üzletrész jelenleg 100 százalékban magánszemély tulajdona, nem tartozik a kapcsolt vállalkozások kategóriájába. Kérdésem, hogy a tulajdonszerzés mennyiben befolyásolja a kivás alanyiságot, és átalakulásnak kell-e tekinteni, vagy a tőkeműveletek vonatkozásában van-e kiva vonzata? Tisztelettel irodavezető
Kivás cégből kiválás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy kivás kft.-ből (A) kiválik egy másik (B) kft. A cégbíróság a változás időpontjaként 2019. 12. 31-ét jelöli meg. A kiva tv. 19. § 5. d) pontja szerint az (A) kft.-nek megszűnik a kivaalanyisága a kiválást megelőző nappal. A kérdésem, hogy milyen társaságiadóelőleg-bevallásokat kell benyújtaniuk a cégeknek 30 napon belül? Az (A) cég 1943TAO-t? A (B) cég a 20251-es nyomtatványt? Vagy mindkettőjüknek a 20251-es nyomtatványt kell benyújtaniuk? Köszönöm.