250 találat a(z) gyermek cimkére

Adókedvezmény érvényesítése év közben Cikk

Ha a magánszemély év közben adóalapcsökkentő kedvezményt kíván érvényesíteni, illetve a költségelszámolásról szeretne nyilatkozni, akkor azt a munkáltató, kifizető részére átadott adóelőleg-nyilatkozattal teheti meg – emlékeztet honlapján a NAV.

Adható-e adómentesen lakhatási támogatás a munkavállalónak a munkabér részeként 2025-től? Cikk

Egy munkavállaló felvette a babaváró kölcsönt, amit teljesen beleforgattak egy lakásvásárlásba. A munkáltató ennek a havi törlesztőrészletét fizetné úgy, hogy a munkavállalónak ennyivel többet utalna bérfizetéskor. Ezt milyen feltételekkel teheti meg, adómentes lesz-e így a támogatás? Olvasói kérdésre Surányi Imréné okleves közgazda szakértőnk válaszolt.

Folyamatos árváltozást hozhat a csecsemők és gyermekek fulladásos rohamainál is hatékony inhaláló támogatásának elvesztése Cikk

Az okokra egyelőre nincs válasz – írja a nepszava.hu.

Koraszülöttek után igényelhető ellátások Cikk

Magyarországon évente közel 8000 gyermeket érint a koraszülöttség a Koraszülöttekért Országos Egyesület adatai alapján. Az első hetekben a szülők figyelme természetesen még fókuszáltabban a gyermekre összpontosul, és nem azzal törődnek, hogy hogyan tudják az ellátásokat ebben a megváltozott helyzetben igényelni, egyáltalán milyen szabályokat vonatkoznak rájuk. Nézzük, milyen különbségek vannak koraszülöttek esetében az ellátásoknál!

Kötelező levonás munkabérből: miből, mennyit, milyen sorrendben? Cikk

A munkabérből való levonásnak szűk körben, jogszabály vagy – a levonásmentes munkabérrészig – végrehajtható határozat alapján van helye. Milyen kötelezettségek terhelik a munkáltatót? Lehet-e levonni SZÉP-kártya-juttatásból? Milyen sorrendben kell levonni a munkabérből? Cikkünkben egyszerű példával mutatjuk a legfontosabb tudnivalókat.

Minden, amit a munkáshitel részletszabályairól tudni érdemes Cikk

2024. november 29-én jelent meg a Magyar Közlönyben a munkáshitelt szabályozó 372/2024. számú kormányrendelet, amely 2025. január 1-jén lép hatályba. Cikkünkben a munkáshitel főbb szabályait ismertetjük.

30 Ft/km adómentesen téríthető összeg mindkét szülőnek kell biztosítani Kérdés

Akár egymillió forint is lehet a munkáshitelhez kapcsolódó büntetés Cikk

A munkáshitel egy igen kedvező, kamatmentes kölcsön, melyet azon fiatalok vehetnek fel, akik nem tanulnak tovább. A kedvezményért cserébe azonban bizonyos előírásokat utólag is teljesíteni kell, ezen feltételek megsértése pedig komoly következményeket vonhat maga után. A 4 millió Ft kölcsön után akár 1 millió Ft is lehet az egyszeri büntetés – derül ki a Bankmonitor.hu elemzéséből.

Munkaerő-kölcsönzés: milyen jogai vannak a kikölcsönzött kismamának? Cikk

A munkaerő-kölcsönzés keretében dolgozó munkavállalók sokszor bizonytalanok abban, hogy milyen jogaik vannak várandósság, esetleg munkába való visszatérés során. Mivel a kikölcsönzött munkavállalón kívül szerepel az egyenletben egy kölcsönvevő és egy kölcsönbeadó is, így sokszor nem tudja a dolgozó, hogy vajon milyen lehetőségei lesznek kismamaként, mit tehet akkor, ha a kölcsönvevő például már nincs is szerződésben a kölcsönbeadóval. Cikkünkben azt vesszük végig, milyen jogokkal érdemes egy kölcsönzött kismamának tisztában lennie.

Gyermek után járó pótszabadság Kérdés

Kapcsoltság Kérdés

Három évtized után leállítják a kínai gyermekek külföldi örökbe adását Kínában Cikk

Kína nem küld többé gyermekeket a tengerentúlra örökbefogadás céljából – közölte a kormány pénteken Pekingben; a döntéssel egy három évtizedes rendelkezést szüntetnek be a korábban szigorú egygyermekes politikája feloldása után – tájékoztatott az MTI.

Tovább fogy a magyar Cikk

Az előzetes adatok szerint 2024 júliusában 6793 gyermek született és 10 044 fő halt meg. 2023 júliusához képest a születések száma 13, a házasságkötéseké 14 százalékkal csökkent, a halálozásoké 2,8 százalékkal nőtt, olvasható a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) gyorstájékoztatójában.

Egyéni vállalkozó gyermekvállalás előtt – mutatjuk, mi a csed, gyed alapja Cikk

Olvasónkban felmerült a kérdés, hogy szülés előtt álló, hallgatói jogviszonnyal rendelkező, nem főállású egyéni vállalkozó kismama hogyan veheti igénybe az egészségbiztosítási ellátásokat (csedet, gyedet), mit tekintenek nála az ellátás alapjának. A kérdésre dr. Radics Zsuzsanna tb-szakértő, jogász válaszolt.

A nap kérdése: milyen feltételekkel adható csekély értékű ajándék a munkavállaló iskolás korú gyermekének? Cikk

Olvasónkban felmerült a kérdés, hogy ha csekély értékű ajándékot szeretne adni utalvány formájában a munkavállalóink iskolás korú gyermekeinek, és ha belső szabályzatban lefekteti, hogy kik kaphatják (munkavállalóink iskoláskorú gyermekei, tehát egyidejűleg több személy) a juttatás formája utalvány, mely beazonosítható, hogy mire (akár élelmiszer, műszaki cikk, ruházati termék, sportszer, iskolaszer vásárlásra is) használható, nem visszaváltható, nem váltható készpénzre, a személy, aki kapja (gyermekek) beazonosítható legyen, gyermek esetén a törvényes képviselő, szülő veszi át, akkor ez megfelel-e a csekély értékű ajándék jogszabályi feltételeinek és így kedvezőbb adózású lenne, mint ha bérként fizetnénk ki. A kérdésre Surányi Imréné okleveles közgazda válaszolt.