Tisztelt Szakértő! Kft. személyesen közreműködő tagjának – aki egyben az ügyvezető is – milyen adómentes és kedvezményes adózású juttatás adható? Önkéntes egészségpénztári és nyugdíjpénztári hozzájárulás adható neki? Köszönöm válaszát!
Tisztelt Szakértő! Egy kereskedő cég részt veszt egy kiállításon, ahol előírja a dolgozóknak a formaruha viselését a cipőtől kezdve a nyakláncig, az egységes megjelenés miatt. A kérdésem az lenne, hogy ha a formaruhát megveszi a cég a dolgozóknak, akkor azt le kell-e adózni, mint természetbeni juttatást? Vagy lehet-e olyan ügyvezetői utasítást adni, ami előírja a cégérdekű használatot, és ez esetben mentesül a cég ezen tételek adózása alól? Köszönöm, Jancsó Katalin
Tisztelt Szakértő! A jövő évtől érvényben lévő albérlet-támogatással kapcsolatban a kérdésem, hogy amennyiben a cég egy kistelepülésen van (ahol nem könnyű albérletet találni), és a támogatásban részesülő alkalmazott a szomszéd településen (faluban) találna albérletet, abban az esetben is adható a támogatás? Van valami kilométer-meghatározás arra vonatkozóan, hogy a cég telephelyétől milyen távolságon belül kell, hogy legyen az albérlet? Köszönöm a válaszukat. M.
Tisztelt Szakértő! Egy munkáltató munkaviszonyos dolgozójának hazautazásra szeretne költségtérítést fizetni. A munkavállaló állandó lakóhelye harmadik országban van, ezáltal a hazautazás költsége meghaladja az adómentesen havonta kifizethető összeget. Amennyiben a felek megállapodnak arról, hogy egy évben csak kétszer téríti a munkáltató a hazautazás költségeit, abban az esetben összevonható a havonta adómentesen kifizethető összeg?! Tehát egy egész évben fennálló munkaviszony esetén 6*35 200 forint kifizethető adómentesen júniusban?!
Tisztelt Szakértő! Kérdésem, hogy a 2017-től bevezetendő munkáltatói adómentes béren kívüli juttatásra(albérlet, szállás), az idei évben (2016) milyen adózási feltételeknek kell megfelelni? Illetve adható-e támogatás albérletre/szálláshelyre? Ha igen, milyen adózással? Válaszukat előre is köszönöm.
Egyre több munkahely, munkakör megkívánja a foglalkoztatottak házon kívüli, munkaidőn túli elérhetőségét, akár otthoni munkavégzését, amelynek legkorszerűbb módja az interneten keresztül történő kommunikáció. Milyen adózási következményekkel jár, ha a cég költségtérítést fizet, vagy a saját költségének terhére biztosít internet-hozzáférést, számítógép-használatot?
Tisztelt Szakértő! Egy kisvállalkozás hűségpontot adna a partnereinek bizonyos összegű vásárlás után, amiből ha összegyűjtenek egy meghatározott mennyiséget, ajándékot kapnak. Az ajándékok részben olyan eszközök lennének, amit a cég egyébként nem forgalmaz. Az értékük 50-100 ezer forintig terjedne. Kérdésem a következő: ez adható-e valamilyen formában adómentesen, ha nem, akkor mennyi adót kell utána fizetni? Előre is köszönöm a válaszát.
Tisztelt Szakértő! Állásfoglalást szeretnék kérni az alábbi üggyel kapcsolatban. Egy ügyfelünk szeretne a munkavállalójának béren kívüli juttatásként munkáltatói egészségprogram-szolgáltatást rendelni egy biztosítónál. A biztosító üzletkötői, ügyintézői szerint ez egy adó- és járulékmentes szolgáltatás munkavállalói és munkáltatói részről egyaránt. Törvényileg kérek szépen egy megerősítést, mert sajnos ezt sehol sem találtam. Előre is köszönöm.
A labdarúgó világbajnokság selejtező mérkőzéseinek kezdetével hamarosan újra a fociról beszél a fél ország, most lesz igazán érdemes kihasználni az adómentes sportbelépő-juttatást a sikerre áhítozó szurkolótábornak. Nézzük, hogyan!
Tisztelt Szakértő! Közhasznú felsőoktatási intézményként nyári egyetemet szerveztünk. A jelentkezés során a jelentkezési lapon két opció közül lehetett választani. A résztvevő saját maga fizeti a részvételi díjat, vagy egyetemünknél pályázik hozzá ösztöndíjra. Utóbbi azt jelentette, hogy nem jött létre hallgatói jogviszony, és nem kötöttünk ösztöndíj-szerződést, hanem az ittlétével kapcsolatban felmerült költségek egy részét (pl: szállásköltség, utazás) egyetemünk a résztvevő helyett fizette (kb. 40 ezer forint/fő). A nem fizető személyek helyett az intézmény által kifizetett költségek után terheli-e a szervező intézményt adófizetési kötelezettség, ha igen, milyen jogcímen, és milyen mértékben? Amennyiben a felmerült költségeknek csak egy részét térítette a többi résztvevő, adómentesnek tekinthető-e a nyári egyetem során általuk igénybe vett szolgáltatás? Válaszát előre is köszönöm. Tisztelettel B.Gy.
Tisztelt Szakértő! Abban szeretném a segítségét kérni, hogy adómentes lakástámogatás esetén ki van-e kötve, hogy meddig kell a dolgozónak állományban állni a támogatás folyósítása után? Köszönettel: Jancsó Katalin
Kérdéseink az alábbiak: 1. Nemzeti parkba szóló belépőjegy elszámolható-e az szja törvény 1. sz. melléklet 8.28. b.) pontja szerint kulturális szolgáltatásként? 2. Külföldön igénybe vett kulturális szolgáltatások esetében is értelmezhető-e a fenti adómentes juttatás?
Társaságunk szerződéses személyszállítással foglalkozik. Több buszvezetőnk azzal a kéréssel fordult a cégvezetés felé, hogy a vezetéshez szükséges szemüveg árát térítsük meg számukra. Kérdésünk: társaságunk kifizetheti-e adó- és járulékmentesen ezen szemüvegek árát dolgozóinknak? Szükséges-e hogy a számla a társaság nevére szóljon? Üdvözlettel: Ecker Dániel
Így vehet ki milliókat adómentesen a bt.-ből című cikkhez kapcsolódóan az alábbi kérdéssel fordulok a tisztelt szakértőhöz: A lakószoba definíciójában "az a helyiség, amelynek hasznos alapterülete" kifejezés került. A helyiség szó használatából azt a következtetést lehet levonni, hogy például egy 9 négyzetméteres fürdőszoba vagy konyha is lakószobának minősül, hiszen az is helyiség? Nyilvánvaló számomra, hogy nem ez volt a jogalkotó szándéka, de véleményem szerint, ha szó szerint vesszük a törvény szövegét, ez olvasható ki belőle. Jó lenne, ha meg tudnák cáfolni ezen meglátásomat, mert akkor szinte senki sem kaphatná meg ezen térítést. Válaszukat várva. Üdvözlettel: Szauter Rozália
Tisztelt Szakértő! Az "Így vehet ki milliókat adómentesen a bt.-ből" cikkükben leírtak alapján kérdezem, hogy a munkáltatói lakáscélú támogatás nyújtható-e a társaság tagjának (esetünkben kft. tagi jogviszonyos ügyvezetőjének), vagy csak a társasággal munkaviszonyban álló magánszemély veheti igénybe?
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték