szolgálati járandóság - 9. oldal

2013.08.07.

Szolgálati járandóság: mikor kell szüneteltetni és mikor nem lehet csökkenteni? Cikk

A szolgálati járandóság nem nyugellátás, ezért 2012. január 1-jétől a foglalkoztatott nem minősül nyugdíjasnak, az egyéni vállalkozás tagja pedig nem minősül kiegészítő tevékenységet folytató egyéni vagy társas vállalkozónak. A szolgálati járandóságot a személyi jövedelemadó mértékével (16 százalék) csökkentett összegben kell folyósítani, ami azonban nem lehet alacsonyabb a 2011. december 31-én hatályos kötelező legkisebb munkabér 150 százalékánál, ha a jogosultnak 2011 decemberére járó szolgálati nyugdíj havi összege ezt az összeget meghaladta. Mit kell még tudni a szolgálati járandóságról? Összefoglaltuk.

2013.04.16.

Szolgálati járandóság: mire lesz elég? Cikk

A szolgálati járandóságban részesülőket érintő, adókedvezmények igénybevételével kapcsolatos bizonytalanságok a jelek szerint elérték az illetékes tárcát is - legalábbis e kérdések tisztázására szakmai álláspontot adott ki a Honvédelmi Minisztérium.

2012.12.27.

Kata és a szolgálati járandóság Kérdés

Tisztelt Szakértő! Szolgálati járandóságban részesülő egyéni vállalkozó esetében a járandóság melletti jövedelem nem érheti el a minimálbér 18 szorosát( Tb. tv.),mert,akkor elveszti a szolgálati járandóságát. Kata hatálya alá történő bejelentkezése esetén (éves bevétele alatta marad a 6 millió forintnak) ez utóbbi feltétel nem érvényesülhet, mert a főállású kisadózó 81.300.-Ft ellátási alap után fizeti a járulékot. A 2012. évi CXLVII.tv10.§(3) bekezdése alapján a kisadózó jövedelmének a "megszerzett bevételéről tett nyilatkozatában feltüntetett bevételének 60 százaléka"minősül jövedelemnek. Mit tekinthetünk a szolgálati járandóságben részesülőnél jövedelemnek?

2012.07.10.

Szolgálati járandóság Kérdés

T.Szakértő! A kérdésem a következő lenne: 2008. január 1-ét megelőző időponttól szolgálati nyugdíjban részesülő személy keresete estében csak a 2012. június 30 után szerzett keresetet kell figyelembe venni az éves keretösszegnél. Konkrétan a dolgozó munkabére havi 225.000,- Ft. Éves szinten ez meghaladja a keretösszeget, viszont ha csak a június 30 után szerzett jövedelmet kell figyelembe venni akkor az 1.350.000,- Ft belefér az éves keretösszegbe és nem kell lemondani a szolgálati járandóságáról.

2011.12.27.

Korhatár előtti ellátás: milyen feltételekkel lehet majd dolgozni? Szakértői Kommentár

Sokakban felmerül a kérdés, hogy a jövőben - korhatár előtti ellátásban részesülők esetében - miként lehet majd keresőtevélenységet folytatni.

2011.11.22.

Szolgálati járandóság: kinek jár, kinél szüneteltethetik? Szakértői Kommentár

Ki jogosult szolgálati járandóságra, mi alapján, s hogyan állapítják majd meg? Kérdés az is, hogy folyósítják vagy szüneteltetik azt öregségi nyugdíjként?